Technischer Planer Elektrotechnik (m/w/d)

bott DE; Gaildorf; Hybrid; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen für Elektrotechnik in Baden-Württemberg sucht einen Techniker zur Weiterentwicklung und Verbesserung der Gebäudetechnik. Sie sollten eine abgeschlossene technische Ausbildung mitbringen und Erfahrung in der Planung elektrischer Anlagen haben. Zu den Vorteilen gehören 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeitmodelle und eine Vielzahl weiterer Benefits. Diese Position ermöglicht Mobilarbeit bis zu 2 Tage pro Woche.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Betriebsrestaurant

E-Bike Leasing

Erfolgsbeteiligung

Flexible Arbeitszeitmodelle

Frühstücksservice & bezuschusstes Mittagessen

Mobilarbeit (bis zu 2 Tage/Woche)

Qualifikationen

• Abgeschlossene technische Ausbildung und Erfahrung in der Planung elektrischer Anlagen.
• Kenntnisse der VDE-Normen sind erforderlich.

Aufgaben

• Weiterentwicklung und Verbesserung der Gebäudetechnik, Maschinen und Anlagen.
• Planung neuer Anlagenteile in 2D und 3D nach VDE.
• Prüfung der durchgeführten Arbeiten anhand der Planung.

Kenntnisse

Planungs- und Organisationsfähigkeit

Technische Fähigkeiten

Ausbildung

Technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister

Jobbeschreibung

Ihre Aufgaben Bei Uns

• Weiterentwicklung und Verbesserung der Gebäudetechnik, Maschinen und Anlagen
• Planung neuer Anlagenteile in 2D und 3D nach VDE
• Planung und Dokumentation von Umbaumaßnahmen an Bestandsanlagen nach VDE
• Prüfung der durchgeführten Arbeiten anhand der Planung

Das Bringen Sie Mit

• Abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister
• Erfahrung in der Planung elektrischer Anlagen
• Kenntnisse der VDE-Normen
• Technische Fähigkeiten sowie Planungs- und Organisationsfähigkeit

Benefits: Das bieten wir

• 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebsrestaurant
• Corporate Benefits
• E-Bike Leasing
• Erfolgsbeteiligung
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Frühstücksservice & bezuschusstes Mittagessen
• Kinderbetreuungszuschuss
• Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
• Mitarbeiter- & Teamevents
• Mobilarbeit (bis zu 2 Tage/Woche)
• Prämien und Sonderzahlungen
• Wasser, Kaffee & frisches Obst kostenlos