Strategic Project Manager (w/m/d)* - CEO Office

Engel & Völkers

Hamburg

Hybrid

EUR 70,000 - 90,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

30 Tage Urlaub
Hybrides Arbeitsmodell
Sportzuschüsse
Betriebliche Altersvorsorge
Lern-Flatrate

Job summary

Ein globales Immobilienunternehmen mit Sitz in Hamburg sucht einen Strategic Project Manager (w/m/d) zur Unterstützung innovativer Projekte im CEO Office. In dieser Schlüsselposition arbeiten Sie eng mit dem C-Level zusammen und leiten strategische Schlüsselprojekte. Erwartet werden analytische Fähigkeiten, kommunikative Kompetenzen in Deutsch und Englisch sowie der effiziente Umgang mit PowerPoint und Excel. Das Unternehmen bietet ein hybrides Arbeitsmodell, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Zusatzleistungen.

Qualifications

  • Mindestens erste Berufserfahrung in der Strategieberatung oder strategischen Inhouse-Position.
  • Erfahrung mit Transformations- oder Wachstumsprojekten von Vorteil.
  • Fähigkeit, Erkenntnisse in umsetzbare Strategien zu entwickeln.

Responsibilities

  • Gestalte die Unternehmensstrategie mit dem globalen Führungsteam.
  • Leite und setze strategische Schlüsselprojekte in einem internationalen Umfeld um.
  • Bereite strategische Entscheidungen visuell auf für Board-Meetings.

Skills

Analytische Fähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten
Soziale Kompetenz
Empathie
Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch
Kommunikationsfähigkeiten in Englisch
Routinierter Umgang mit PowerPoint
Routinierter Umgang mit Excel

Education

Erfolgreich abgeschlossenes Studium

Job description

Hast du Lust, als Strategic Project Manager (w/m/d)* in unserem CEO Office im Hamburger Headquarter in der Hafencity innovative Projekte und strategische Entwicklungen voranzutreiben?

Mit der Kraft einer weltweit erfolgreichen Marke gehen wir bei Engel & Völkers neue Wege und entwickeln mit unseren internationalen Kolleg:innen innovative digitale Produkte und Dienstleistungen. Bei uns zählt die beste Idee, nicht der höchste Titel. Du agierst von Anfang an mit viel Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiheit. Durch anspruchsvolle Aufgaben ergeben sich für dich hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.

Zur Verstärkung unseres CEO Offices suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Strategic Project Manager (w/m/d) in Vollzeit. Gemeinsam mit weiteren erfahrenen Kolleg:innen treibst du aktiv die Umsetzung unserer strategischen Ziele voran. In dieser Schlüsselrolle arbeitest du eng mit dem C-Level zusammen, erhältst einen umfassenden 360‑Grad‑Blick auf das Unternehmen und bist direkt an den zentralen Entscheidungen beteiligt, die unsere Zukunft gestalten.

Aufgaben, die dich wachsen lassen
  • In deiner Position als Strategic Project Manager (w/m/d)* gestaltest du gemeinsam mit dem globalen Führungsteam die mittel‑ und langfristige Unternehmensstrategie und trägst aktiv zur strategischen Ausrichtung von Engel & Völkers bei.
  • Als Sparringspartner des Global Management Boards agierst du auf Augenhöhe mit dem C‑Level und führst bereichsübergreifende Abstimmungen mit hoher Eigenverantwortung durch.
  • Du übernimmst die Leitung und Umsetzung strategischer Schlüsselprojekte in einem dynamischen, internationalen Umfeld – direkt im CEO Office verankert.
  • Du erarbeitest fundierte Analysen und strategische Konzepte zu Themen wie Geschäftsmodellinnovation, Expansion oder Organisationsentwicklung.
  • Du bereitest strategische Entscheidungen inhaltlich und visuell auf – in Form von präzisen Executive‑Präsentationen und Berichten auf Englisch – und begleitest zentrale Gremiensitzungen wie unsere Board‑Meetings.
Dein Profil, das uns begeistert
  • Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise mit internationalem Fokus.
  • Du hast mindestens erste Berufserfahrung in der Strategieberatung oder einer strategischen Inhouse‑Position – Transformations‑ oder Wachstumsprojekte sind von Vorteil.
  • Du verfügst über ausgeprägte Analyse‑ und Problemlösungsfähigkeiten und bist in der Lage, Erkenntnisse in umsetzbare Strategien zu entwickeln.
  • Mit ausgeprägter sozialer Kompetenz und Empathie steuerst du souverän Stakeholder auf C‑Level Ebene und arbeitest gerne agil in vernetzten, interdisziplinären Teams.
  • Insbesondere PowerPoint und Excel setzt du routiniert und zielgerichtet ein.
  • Du kannst sehr gute Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch und Englisch nachweisen.
Ein Umfeld, das fasziniert
  • Rahmenbedingungen: 30 Tage Urlaub sowie zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester, hybrides Arbeitsmodell mit einer monatlich 50 %igen Anwesenheit im HQ, Lern‑Flatrate in der hausinternen Academy und betriebliche Altersvorsorge.
  • Gesundheit & Mobilität: Monatliche Zuschüsse für deine Sportmitgliedschaft oder für den Urban Sports Club, Work‑Life‑Portal, dein Deutschlandticket, Zuschuss für mobiles Arbeiten und deine eigene Pluxee‑Karte.
  • Engel & Völkers Community: Diverse Angebote & Weiterbildungsmöglichkeiten mit E‑Learning‑Format, individuelle Förderung, Events und Firmenfeiern, incentiviertes Mitarbeiter:innen‑Empfehlungs‑Programm und weitere Corporate Benefits.
  • Angebote im Headquarter: Monatliche After‑work‑Events, Barista Bar mit einer großen Getränkeauswahl & weiteren Snacks, Massage‑Angebote, eine jährlich stattfindende Gesundheitswoche, einen wöchentlichen “Safttag” mit frisch gepressten Säften, 24/7 Kiosk, Influenza‑Impfungen sowie kostenlose Parkplätze & E‑Ladesäulen in unserer Tiefgarage.
Aus Leidenschaft für Immobilien

Seit über 45 Jahren sind wir auf Immobilien‑Dienstleistungen im Premium‑Segment spezialisiert. Heute sind wir in über 35 Ländern, auf fünf Kontinenten und an über 1.000 Standorten mit mehr als 16.600 Personen unter der Marke Engel & Völkers tätig und verkörpern die gemeinsamen Werte: Kompetenz, Exklusivität und Leidenschaft.

Bewirb dich jetzt online & werde Teil unserer Reise!

Jennifer Steffen
Engel & Völkers Holding GmbH
Vancouverstraße 2a, 20457 Hamburg

*Mit dieser Stellenausschreibung sprechen wir explizit weibliche, männliche und diverse potenzielle neue Kollegen an. Wir bei Engel & Völkers sind stolz auf unsere Vielfalt und möchten diese weiter fördern. Wir heißen alle Bewerber, unabhängig ihres Geschlechts, Alters, ihrer Nationalität, Religion oder sexuellen Orientierung, ausdrücklich willkommen!

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