stellv. Pflegedienstleiter *in

Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.V.

Bramsche

On-site

EUR 42,000 - 60,000

Part time

14 days+

A complete application in a minute

Tailored resume and cover letter, ready to send.

Get past ATS filters

Benefits offered by this job

Betriebliche Altersvorsorge

Corporate Benefits

Fort- und Weiterbildung finanziert

Gesundheitsmaßnahmen

Jahressonderzahlung

Tarifliche Vergütung

Vermögenswirksame Leistungen

Job summary

AWO Wohnen & Pflegen Weser-Ems GmbH in Bramsche sucht eine stellv. Pflegedienstleitung bzw. Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Teilzeit bis Vollzeit unbefristet.

Sie unterstützen die Pflegedienstleitung bei Personalführung, -planung und der Weiterentwicklung der Konzepte im Wohnbereich. Zu Ihren Aufgaben gehört fachliche Grund- und Behandlungspflege, Hygiene- und Qualitätsmanagement sowie die enge Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern.

Qualifications

Abgeschlossene Ausbildung in der Kranken- und Altenpflege (QN 4).
Weiterbildung zur Verantwortlichen Pflegefachkraft gem. § 80 SGB XI (mind. 460 Std.).
Wünschenswert: Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung nach SGB XI; Unterstützung bei Aufnahme.
Grundkenntnisse im Qualitätsmanagement.

Responsibilities

Leitungsaufgaben: Unterstützung der Pflegedienstleitung in Personalführung, -planung und -entwicklung.
Pflege und Betreuung: fachgerechte Grund- und Behandlungspflege.
Hygiene- und Qualitätsmanagement: Umsetzung des Hygieneplans und QM.
Kooperation: Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern und Anleitung neuer Mitarbeitender.

Skills

Schichtdienstbereitschaft

Mitarbeiterführung

Bewohnerorientierung

Education

Ausbildung in Kranken- und Altenpflege (QN 4)

Weiterbildung Verantwortliche Pflegefachkraft §80 SGB XI (≥460 Std.)

Wohnbereichsleitung nach SGB XI (wünschenswert)

Job description

AWO Bezirksverband Weser-Ems e. V. – Der Arbeitgeber mit Herz!

Bei uns wartet ein respektvolles und familienfreundliches Arbeitsumfeld auf dich. In unseren rund 100 sozialen Einrichtungen engagieren sich über 4.000 Mitarbeiter*innen täglich mit Herz und Verstand.

Unser erfolgreich bestehendes Altenwohnzentrum sucht dich!

Unser modernes und großzügigesSeniorenzentrum Frieda-Lohr-Haus bietet ein sorgenfreies Zuhause für 52 Bewohner*innen. Wir wollen mit dir gemeinsam die Zukunft gestalten und sind dabei, einen Fachbereich für psychiatrische Pflege auf- und auszubauen, um hier dem notwendigen Bedarf der Region entgegen zu kommen.

Werde Teil unseres herzlichen und motivierten Teams und unterstütze uns ab sofort als

stellv. Pflegedienstleiter*in auch in der Funktion als Wohnbereichsleitung (m/w/d)
30-38,5 Std./Wo. (Teilzeit/Vollzeit), unbefristet

Deine Aufgabenbereiche

Leitungsaufgaben:Unterstützung der Pflegedienstleitung bei der Personalführung, -planung und –entwicklung,Evaluation, Planung und Anpassung von Arbeitsabläufen,kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender Konzepte,Personalführung, -planung und –entwicklung für den Wohnbereich
Pflege und Betreuung: Die fachgerechte und individuelle Grund- und Behandlungspflege
Hygiene- und Qualitätsmanagement:Anwendung der im Haus geltenden Hygienevorgaben und des Hygieneplans,Umsetzung des AWO-Leitbildes und des Qualitätsmanagements
Kooperation und Zusammenarbeit: Vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit allen Kooperationspartner*innen, Mitwirkung bei der Anleitung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen sowie Schüler*innen und Praktikant*innen

Deine Vorteile bei uns

Urlaub:30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche, einen zusätzlichen Regenerationstag im Jahr sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage für Arbeit an Heiligabend und Silvester
Sonderurlaub:Für besondere Anlässe wie z. B. Geburt des Kindes
Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, die zu deinem Leben passen
Unterstützende psychologische Beratung:Angebote der awo lifebalance in herausfordernden beruflichen und privaten Zeiten
Gesundheitsförderung:Firmenfitness mit Hansefit oder EGYM Wellpass, Fahrradleasing über JobRad
Fort- und Weiterbildung:Gezielte Entwicklungsmöglichkeiten auf persönlicher und beruflicher Ebene
Familienfreundliche Unternehmenskultur:Sicheres und respektvolles Arbeitsumfeld
Attraktive tarifliche Leistungen:Sonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberzuschuss, Berufsunfähigkeitsabsicherung, Krankengeldzuschuss und VwL
Vergütung:Gemäß Haustarifvertrag in der Entgeltgruppe P12 , sichere Entgelterhöhung nach Betriebszugehörigkeit

Wir haben noch mehr zu bieten! Erfahre mehr über unsereBenefits.

Das zeichnet dich aus

Qualifikation: abgeschlossene Ausbildung in der Kranken- und Altenpflege (QN 4 nach nds. Landesrecht), eine absolvierte Weiterbildung zur Verantwortlichen Pflegefachkraft gem. § 80 SGB XI (mind. 460 Stunden) und eine abgeschlossene Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung nach SGB XI wären wünschenswert, wir unterstützen diese auch bei Aufnahme, Grundkenntnisse im Qualitätsmanagement
Eigenschaften: Bereitschaft zum Schicht- bzw. Wechselschichtdienst, bewohnerorientiertes Denken und Handeln
Motivation: kooperative und motivierende Mitarbeiterführung,Eigeninitiative,Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
Das gewisse Etwas: Freude an der Arbeit mit alten Menschen in ihrer Einzigartigkeit,Berufserfahrung als Leitungskraft wäre wünschenswert

Deine Vorteile