Senior Specialist Sales & Customs - SAP SD (X-Rechnung) (m/w/d)

Rheinmetall; Bremen; Hybrid; EUR 70.000 - 110.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Mitarbeiterergebnisbeteiligung

Flexible Arbeitszeitmodelle und mobsil

Betriebliche Altersvorsorge

Fitness- und Gesundheitsangebote

Bike Leasing

Deutschland-Ticket als Jobticket

Rheinmetall Academy & E-Learning

Digitales Onboarding-Tool

Zusammenfassung

Rheinmetall sucht eine erfahrene Fachkraft im Bereich SAP SD und Applikationsmanagement mit Fokus auf Vertriebs- und Logistikprozesse. Sie koordinieren das Customizing und unterstützen Business-Partner bei Optimierung sowie Neuentwicklung.

Die Stelle kann an mehreren Standorten in Deutschland besetzt werden oder ggf. remote arbeiten. Erfahrungen in E-Rechnung und SAP-ERP-Modulen sind von Vorteil; gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-/Informatik oder vergleichbare Qualifikation
• 5–7 Jahre Berufserfahrung im Beratungs- und Applikationsmanagement, insbesondere SAP SD
• Umfassende Kenntnisse in Vertriebs- und Logistikprozessen
• Gutes bis sehr gutes Wissen im SAP SD und angrenzenden SAP ERP Modulen
• Erfahrung mit E-Rechnung (X-Rechnung, ZUGFeRD) und Implementierungskonzepten
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Aufgaben

• Aktive Gestaltung und Weiterentwicklung der Applikationsservices in Abstimmung mit Business-Partnern
• Koordination von Kollegen und Themen in SAP- bzw. Non-SAP-Applikationsbereichen
• Standardisierung, Harmonisierung und Weiterentwicklung der Systemlandschaft und der Services im Bereich Customer Sales & Customs
• Beratung und Unterstützung der Business-Partner bei Prozessbetreuung, Neuentwicklung und Gestaltung der Geschäftsprozesse
• Mitarbeit bei technischen Lösungskonzepten sowie Neuausrichtung bestehender Applikationen, v. a. Logistics
• Unterstützung der Key-User im 2nd/3rd Level Support (SAP SD und Non-SAP)
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Jobbeschreibung

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

• Aktive Gestaltung, Aufbau und Weiterentwicklung der Applikationsservices in enger Abstimmung mit unseren Partnern im Business
• Verantwortlich für die Modulbetreuung und das Customizing innerhalb der Services "Customer Sales & Customs" sowie weiterer non-SAP Applikationen
• Zuständigkeit für die Koordination der Kollegen und Themen in den Applikationsbereichen (SAP oder Non-SAP)
• Standardisierung und Harmonisierung sowie Optimierung und Weiterentwicklung unserer System- und Applikationslandschaft und der Services im Bereich "Customer Sales & Customs" u.a. hin zu SAP S/4
• Beratung und Unterstützung unserer Business Partner im Rahmen der prozessualen Betreuung und Optimierung, Neuentwicklung und Gestaltung der Geschäftsprozesse in der Applikationslandschaft im Bereich "Customer Sales & Customs"
• Mitarbeit bei der Erstellung von technischen Lösungs-/Implementierungskonzepten sowie Neuausrichtung bestehender Applikationen, vornehmlich im Bereich Logistics
• Unterstützung der Key-User im Business vom SAP Modul SD sowie von Non-SAP Applikationen im 2nd und 3rd Level Support
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Diese Stelle kann an den Standorten Berlin, Bremen, Düsseldorf, Kassel, Kiel und Unterlüß oder ggf. remote besetzt werden.

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mindestens 5-7 Jahre Berufserfahrung im Beratungs- und Applikationsmanagement insbesondere im SAP SD
• Weitreichendes Wissen im Bereich der Vertriebs- und angrenzenden Logistikprozessen
• Mehrjährige Erfahrung im Bereich E-Rechnung, gängiger Standards wie X-Rechnung oder ZUGFeRD und entsprechender Implementierungskonzepte
• Gutes bis sehr gutes Wissen im Bereich SAP SD und angrenzender SAP ERP Module (Customizing; Debugging wünschenswert sowie bestenfalls Programmierkenntnisse - insbesondere im EDI-Umfeld)
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

WAS WIR IHNEN BIETEN

• Mitarbeiterergebnisbeteiligung
• Attraktive Vergütung
• Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Fitness- und Gesundheitsangebote
• Bike Leasing
• Corporate Benefits Plattform
• Deutschland-Ticket als Jobticket
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy und über eine E-Learning-Plattform
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Hannah Müller

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte unsere FAQs oder unser Kontaktformular