(Senior) Prozessmanager Order-to-Cash / Finance (w / m / d)

Apleona GmbH; Düsseldorf; Vor Ort; EUR 65.000 - 85.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Dienstleistungsunternehmen sucht einen (Senior) Prozessmanager Order-to-Cash in Düsseldorf. Sie sind für die Optimierung von Order-to-Cash-Prozessen verantwortlich und bringen Erfahrungen im Prozessmanagement mit. Flexibles Arbeiten und ein dynamisches Umfeld warten auf Sie. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns!

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

30 Tage Urlaub

Weiterbildungsmöglichkeiten

Gesundheitstage

Prämien für Empfehlungsprogramme

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Qualifikation.
• Berufserfahrung im Prozessmanagement, idealerweise im Bereich O2C, Shared Services, Finance.
• Erfahrung in der Umsetzung von Prozessoptimierungsprojekten und im Projektmanagement.

Aufgaben

• Aufbau notwendiger Strukturen in einem Finance Shared Service Centers.
• Optimierung der Order-to-Cash-Prozesse.
• Analyse von O2C-Prozessen zur Identifikation von Schwachstellen.
• Entwicklung und Abstimmung von Lösungen zur Prozessweiterentwicklung.
• Projektleitungsrollen bei Prozessverbesserungen übernehmen.

Kenntnisse

Prozessmanagement

Analysefähigkeiten

Eigeninitiative

Ergebnisorientierung

MS Office

SAP

ThinkCell

Ausbildung

Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsingenieurwesen

Tools

SAP

ThinkCell

Jobbeschreibung

Stellen-ID : 23281

Verstärken Sie unser Team und gestalten Sie gemeinsam mit uns Ihre Zukunft!

Wir – die Apleona GmbH – suchen für unseren Standort in Köln, Düsseldorf, Neu-Isenburg oder im Ruhrgebiet

Senior) Prozessmanager Order-to-Cash / Finance (w / m / d) - JobID 23281

Darauf können Sie sich freuen :

Bei Apleona sind wir auf Wachstumskurs. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte. Freuen Sie sich auf spannende Aufgaben, flache Hierarchien und ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt und Gleichberechtigung gefördert werden.

• Onboarding: Strukturiertes und individuell abgestimmtes Onboarding, Förderung der schnellen Teamintegration durch Ihre Führungskraft, Teambuilding-Maßnahmen
• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und -modelle, Mobiles Arbeiten, Vereinbarung von Beruf und Familie, 30 Tage Urlaub
• Weiterentwicklung: Förderung der individuellen Weiterentwicklung durch jährliche Zielvereinbarungsgespräche, Apleona-Weiterbildungsprogramme, Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Apleona Gruppe
• Gesundheit und Fitness: Gesundheitstage, vergünstigte Fitnessstudio-Mitgliedschaften, Jobrad-Leasing für Training oder den Weg zur Arbeit, gemeinsame Firmenläufe
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Prämienauszahlung - wir honorieren Empfehlungen aus Ihrem privaten Netzwerk

Das machen Sie bei uns :

• Sie übernehmen eine zentrale Rolle beim Aufbau notwendiger Strukturen und der Weiterentwicklung eines Finance Shared Service Centers.
• In enger Zusammenarbeit mit dem Leiter des SSC FM Dach tragen Sie maßgeblich zur strategischen und operativen Optimierung der Order-to-Cash-Prozesse bei.
• Analyse bestehender O2C-Prozesse zur Identifikation prozessualer Schwachstellen und Entwicklung von Optimierungsvorschlägen.
• Konzeption und Abstimmung von Lösungen zur Weiterentwicklung der O2C-Prozesse.
• Steuerung und/oder eigenständige Entwicklung von Maßnahmen bis zur erfolgreichen Implementierung.
• Übernahme von Projektleitungsrollen bei komplexeren Vorhaben zur Prozessverbesserung.
• Enge Zusammenarbeit mit relevanten Fachbereichen, IT, Controlling und externen Partnern.

Das wünschen wir uns von Ihnen :

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation.
• Berufserfahrung im Prozessmanagement, idealerweise im Bereich O2C, Shared Services, Finance.
• Erfahrung in der Umsetzung von Prozessoptimierungsprojekten und im Projektmanagement.
• Berufserfahrung in der Unternehmensberatung ist von Vorteil.
• Sicherer Umgang mit MS Office, SAP und ThinkCell.
• Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise.
• Hohe Eigeninitiative und Ergebnisorientierung.

Interessiert? Werden Sie Teil unseres Teams!

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns über alle qualifizierten Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder Beeinträchtigung.

Bewerben Sie sich in nur wenigen Klicks über das Bewerbungsformular!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ansprechpartner : Katharina Albert

• 49 15254873739

Wir bitten Personalberater und -dienstleister, von einer Kontaktaufnahme abzusehen. Die Kontaktdaten sind ausschließlich für Bewerbende gedacht.