Hebe dich für diese Rolle von der Masse ab — erstelle in etwa einer Minute einen maßgeschneiderten Lebenslauf und ein Anschreiben.
Packiro sucht eine erfahrene Enterprise-Sales-Führungskraft, um das Neukundengeschäft in der DACH-Region auszubauen. Sie gewinnen strategisch relevante Kunden, steuern den Sales Cycle von Outbound bis Closing und arbeiten datengetrieben mit Forecast, Pipeline und KPIs.
Der ideale Kandidat hat 6–8+ Jahre Erfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger Lösungen, spricht Deutsch (C2) und Englisch (C1) und treibt kreative Akquisestrategien voran, unterstützt durch ein hybrid arbeitendes Umfeld.
Die Verpackungsindustrie steht vor einem Wendepunkt: Nachhaltigkeit wird regulatorisch verpflichtend und zum entscheidenden Wettbewerbsvorteil. Packiro bietet digitale, flexible Verpackungslösungen für moderne Marken – von Start-ups bis hin zu Konzernen.
Als Teil der Siegwerk-Gruppe kombinieren wir Start-up-Dynamik mit 190 Jahren Industrie-Expertise und schaffen gleichzeitig den Freiraum, Verantwortung im Vertrieb wirklich zu übernehmen und direkten Einfluss auf unser Wachstum zu haben.
Du bezeichnest dich selbst als Antreiber und Impulsgeber, bringst ein umfassendes Verständnis für strukturiertes Vertriebsmanagement mit und hast Lust, unserNeukundengeschäft in der DACH-Regionmaßgeblich auszubauen?
Dann werde Teil unseres Teams und treibe unseren Enterprise Sales auf das nächste Level.
Du bist ein erfahrener Enterprise Hunter und gewinnst strategisch relevante Kunden – von der ersten Ansprache bis zum erfolgreichen Abschluss.
Dealgrößen: 40.000 € – 180.000
Fokus: New Business / Hunting
Region: DACH (Reisetätigkeit ca. 30%)
Bei Packiro gestalten wir die Zukunft nachhaltiger Verpackungen – innovativ, mutig und gemeinsam.
Unsere Werte treiben uns an: Nachhaltigkeit leben(LIVE IT),Neues schaffen(BUILD IT),Verantwortung übernehmen(OWN IT),gemeinsam wachsen(MASTER IT)und Zusammenhalt zeigen(SHOW IT).Wir fordern den Status quo heraus, gestalten aktiv mit und fördern eine Kultur des Miteinanders, Lernens und persönlichen Wachstums.
Lust, mit uns gemeinsam unsere Werte und Ziele voranzutreiben? Komm ins Team und entwickle mit uns nachhaltige Lösungen, die die Zukunft verändern!
Deine Ansprechpartnerin wird im ersten Schritt Rebecca Reims (Head of People & Culture) sein.
Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründennur Bewerbungen über unser Online-Formularannehmen können.
Wir ermutigen jede qualifizierte Person, sich unabhängig von Alter, Geschlechtsidentität, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung oder Religion zu bewerben.
Wir freuen uns auf dich!
Ps. Weitere Informationen zur Arbeit bei Packiro findest du hier!