Sales Manager (m/w/d) Operation Center South Germany - Mit Sitz in Frankfurt

Meliá Hotels International; Frankfurt; On-site; EUR 55,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

30 Urlaubstage

Deutschland-Ticket

Hotelrabatte weltweit

Speisenrabatt 30%

Getränke in Kantine

Dienstkleidung kostenfrei

Teamevents/Partys

Gesundheitstage & Fitnessrabatte

Mitarbeiterrabatte 600 Marken

Inspiring Friends Prämie

Job summary

Meliá Hotels International sucht am Standort Frankfurt einen Sales Manager (m/w/d) Operations Center South Germany. Sie betreuen nationale und internationale B2B-Kunden, akquirieren Neukunden und führen Vertragsverhandlungen in Abstimmung mit globalen Verkaufsbüros.

Zudem analysieren Sie Märkte und positionieren unsere Häuser international. Sie tragen zur Umsatzsteigerung bei, planen Verkaufsaktivitäten und vertreten die Hotels auf Messen und Promotions.

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Hotellerie/Tourismus
• Fundierte Berufserfahrung im Sales in Hotellerie/Tourismus
• Gute Marktkenntnisse des Hotelsegments
• Serviceorientierung und Gastgeberpersönlichkeit
• Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
• Unternehmerische Denkweise, flexibel & lösungsorientiert
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Sprachen vorteilhaft
• Sicherer Umgang mit MS Office; Opera PMS/MARS knowledge willkommen

Responsibilities

• Betreuung nationaler und internationaler B2B-Kunden
• Proaktive Neukundenakquise zur Auslastungsoptimierung
• Vertragsverhandlungen in Zusammenarbeit mit globalen Verkaufsbüros
• Markt- und Wettbewerbsanalysen durchführen und Sales-Aktivitäten ableiten
• Mittlere bis strategische Mitwirkung an Weiterentwicklung der Häuser
• Repräsentation der Hotels auf Messen, Promotions und Site Inspections
• Planung, Umsetzung und Nachbereitung verkaufsfördernder Maßnahmen

Skills

Kundenorientierung

Verhandlungsgeschick

Durchsetzungsvermögen

Eigenständige Arbeitsweise

Flexibilität

Deutsch & Englisch

Serviceorientierung

Education

Ausbildung o. Studium Hotellerie/Tourismus

Tools

Microsoft Office

Opera PMS

MARS

Job description

Wählen Sie aus, wie oft (in Tagen) Sie eine Benachrichtigung erhalten möchten:

Sales Manager (m/w/d) Operation Center South Germany - Mit Sitz in Frankfurt

Bereich: Verkauf

“Die Welt gehört Ihnen mit Meliá”

Entdecken Sie bei Meliá einen Weg ohne Grenzen, auf dem Ihnen unzählige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und persönlichem Wachstum offenstehen. Tauchen Sie ein in eine Reise, die Sie durch verschiedene Länder führt und Sie Teil unserer großen globalen Familie werden lässt.

• Sie erhalten 30 Urlaubstage im Jahr, um sich ausreichend zu erholen.
• Wir übernehmen die Kosten des Deutschland-Tickets für Sie, damit Sie mobil sind.
• Sie erhalten vergünstigte Raten in allen Hotels und Resorts von Meliá Hotels International weltweit, auch für Ihre Verwandten und Freunde.
• Sie profitieren von 30% Rabatt auf Speisen und Getränke in allen Hotels und Resorts von Meliá Hotels International weltweit.
• Sie arbeiten in einem unterstützenden und respektvollen Team, das gemeinsam mit Ihnen wachsen möchte.
• Sie erhalten eine strukturierte Einarbeitung und Unterstützung, um Ihnen den Einstieg zu erleichtern.
• Wir bieten Ihnen interne und externe Trainings sowie interne Karrieremöglichkeiten.
• Sie haben die Möglichkeit, sich beruflich wie privat weiterzuentwickeln und Ihre eigenen Ideen einzubringen.
• Sie erhalten kostenfreie Tee-, Kaffee- und Kaltgetränke sowie eine kostenfreie, frische Vollverpflegung in unserer Mitarbeitendenkantine.
• Wir stellen Ihnen kostenfreie Dienstkleidung und reinigen diese sowie Ihre private Businesskleidung.
• Wir veranstalten regelmäßig Teamevents und Partys.
• Wir organisieren regelmäßig Gesundheitstage und bieten Rabatte auf Fitnessstudio-Mitgliedschaften.
• Sie profitieren von attraktiven Mitarbeitervergünstigungen auf Kleidung, Autovermietung und mehr von über 600 Marken.
• Durch unser Programm „Inspiring Friends“ haben Sie die Möglichkeit, 1.000€ Prämie zu erhalten, wenn Sie neue Mitarbeitende werben.

Als Teil unseres Cluster Teams leistest du einen wesentlichen Beitrag zum Erfolg unserer Hotels in München und Frankfurt am Main. Dich erwarten abwechslungsreiche und spannende Aufgaben:

• Betreuung und Weiterentwicklung bestehender nationaler und internationaler B2B-Kunden in allen relevanten Segmenten
• Proaktive Neukundenakquise zur Optimierung der Auslastung und Erreichung unserer Budgetziele
• Eigenständige Führung von Vertragsverhandlungen in enger Zusammenarbeit mit unseren globalen Verkaufsbüros
• Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen sowie Ableitung gezielter Sales-Aktivitäten
• Strategische Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Positionierung unserer Häuser
• Repräsentation unserer Hotels auf internationalen Messen, bei Inhouse-Promotions und Site Inspections
• Planung, Umsetzung und Nachbereitung verkaufsfördernder Maßnahmen

Wir fördern deine Talente – dafür bringst du idealerweise Folgendes mit:

• Eine abgeschossene Ausbildung oder ein Studium in der Hotellerie oder Tourismus
• Fundierte Berufserfahrung im Salesbereich der Hotellerie oder Tourismusbranche
• Gute Kenntnisse des Hotelmarktes sind von Vorteil
• Eine ausgeprägte Serviceorientierung sowie eine gewinnende, professionelle Gastgeberpersönlichkeit
• Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und ein sicheres, verbindliches Auftreten
• Eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein
• Unternehmerisches Denken, kombiniert mit Flexibilität und einer lösungsorientierten „Out-of-the-box“-Mentalität
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Fremdsprachen (z. B. Spanisch) sind ein Plus
• Sicherer Umgang mit Microsoft Office; Kenntnisse in Opera PMS und MARS sind von Vorteil
• Ein gepflegtes Erscheinungsbild sowie ein positives, authentisches Auftreten
• Flexibilität und Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen

Bei Meliá Hotels International setzen wir uns für Chancengleichheit zwischen Frauen und Männern am Arbeitsplatz ein, mit Unterstützung der Geschäftsleitung und der Grundsätze in den Personalrichtlinien. Wir legen auch Wert darauf, die gesamte Belegschaft für eine Unternehmenskultur zu sensibilisieren, die sich für eine effektive Gleichstellung einsetzt, und das Bewusstsein für die Notwendigkeit eines gemeinsamen und globalen Handelns zu schärfen.

Wir fördern unser Engagement für Gleichstellung und Vielfalt und vermeiden jede Art von Diskriminierung, insbesondere in Bezug auf Behinderung, Herkunft, Religion, Geschlecht oder Alter. Wir sind der Meinung, dass Vielfalt und Inklusion unter unseren Mitarbeitenden für unseren Erfolg als globales Unternehmen unerlässlich sind .

Darüber hinaus engagieren wir uns für das nachhaltige Wachstum unserer Branche durch ein großartiges, sozial verantwortliches menschliches Team . In diesem Sinne lautet unser Motto „ Auf dem Weg zu einer nachhaltigen Zukunft, ausgehend von einer verantwortungsvollen Gegenwart “. Vielen Dank an alle, die dies möglich machen.

Um sich zu schützen und Betrug bei Auswahlverfahren zu vermeiden, laden wir Sie ein, unsere Empfehlungen auf der Seite " Schutze deine Bewerbung " zu lesen.

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