Sachbearbeiter*in im Sachgebiet Elternbeiträge

Bonn; Bonn; A distancia; EUR 42.000 - 66.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Flexible Arbeitszeiten

Teilzeit im Rahmen der Möglichkeiten

Mobiles Arbeiten

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Zuschuss Urban Sports

Descripción de la vacante

Die Bundesstadt Bonn sucht eine/n Sachbearbeiter/in im Sachgebiet Elternbeiträge im Amt für Kinder, Jugend und Familie. Sie prüfen und setzen die Elternbeiträge für Kindertageseinrichtungen, Offene Ganztagsschulen und die Kindertagespflege fest und erheben Essensgelder.

Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungsdienst bzw. Verwaltungslehre mit, arbeiten teamorientiert und verfügen über sichere MS-Office-Kenntnisse.

Formación

• Abgeschlossene Ausbildung für Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt oder
• Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten oder
• Verwaltungslehrgang I abgeschlossen.

Responsabilidades

• Festsetzung der Elternbeiträge für Kindertageseinrichtungen, Offene Ganztagsschulen und Kindertagespflegeplätze.
• Erhebung der Essensgelder für städtische Einrichtungen.

Conocimientos

Teamfähigkeit

Bürgerorientiertes Auftreten

Organisationsfähigkeit

Schriftliche Ausdrucksfähigkeit

Mündliche Ausdrucksfähigkeit

Educación

Ausbildung Laufbahngruppe 1,2. Einstiegsamt

Verwaltungsfachangestellten

Verwaltungslehrgang I

Herramientas

SAP

ELBE

Descripción del empleo

Bei der Bundesstadt Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt beim Amt für Kinder, Jugend und Familie eine Stelle als Sachbearbeiter*in im Sachgebiet „Elternbeiträge“ – Besoldungsgruppe A 8 LBesG bzw. Entgeltgruppe 8 TVöD.

Sachbearbeiter*in im Sachgebiet „Elternbeiträge“ – Besoldungsgruppe A 8 LBesG bzw. Entgeltgruppe 8 TVöD

Die Bundesstadt Bonn, in der mehr als 347 000 Menschen leben, ist deutsche UNO-, Kongress- und Beethovenstadt, Sitz zahlreicher internationaler und wissenschaftlicher Institutionen, von Bundesministerien und obersten Bundesbehörden, einer traditionsreichen Universität sowie Standort globaler Unternehmen. Bonn ist eine wachsende Stadt und bietet eine hohe Lebensqualität sowie vielseitige Freizeitmöglichkeiten sowohl in der Stadt als auch in der umliegenden Region.

Das Aufgabengebiet umfasst die Festsetzung der Elternbeiträge für die Kindertageseinrichtungen, Offenen Ganztagsschulen und die Kindertagespflegeplätze sowie die Erhebung der Essensgelder für die städtischen Kindertageseinrichtungen und städt. Offenen Ganztagsschulen.

Vorausgesetzt wird:

• eine abgeschlossene Ausbildung für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt des allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienstes oder
• eine abgeschlossene Ausbildung zum*r Verwaltungsfachangestellten oder
• ein abgeschlossener Verwaltungslehrgang I.

Erwartet werden:

• freundliches und hilfsbereites Auftreten gegenüber den Bürger*innen, auch in schwierigen Situationen,
• Umsicht, Einsatzbereitschaft, Organisationsfähigkeit und Teamfähigkeit,
• gute PC-Kenntnisse hinsichtlich der gängigen Office-Anwendungen,
• ein sicheres, kompetentes Auftreten sowie eine sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit.

Erwünscht sind:

• Kenntnisse der gesetzlichen Regelungen, insbesondere des Kinderbildungsgesetzes (KiBiz) und dem SGB VIII sowie der städt. Elternbeitragssatzung,
• Kenntnisse im Bereich der Stundung sowie Kenntnisse hinsichtlich der Niederschlagung und dem Erlass von Forderungen,
• Kenntnisse in der Anwendung von SAP,
• die Bereitschaft sich in die im Elternbeitragsbereich eingesetzte Fachsoftware „ELBE“ kurzfristig einzuarbeiten.

Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Die Besetzung ist auch in Teilzeit möglich.

Die Bundesstadt Bonn verfolgt das Ziel, die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Stadtverwaltung abzubilden und setzt sich daher aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Vielfalt ist ein wichtiger Teil unserer Unternehmenskultur und wir sind bestrebt, ein offenes Arbeitsumfeld zu pflegen, das Menschen unabhängig von ihrer ethnischen, kulturellen und sozialen Herkunft, ihres Alters, ihrer Behinderung, ihrer Religion sowie ihrer sexuellen oder geschlechtlichen Identität gleiche Chancen bietet.

Wir bestärken Menschen mit einer Migrationsbiografie sich zu bewerben, da wir ihren Anteil in allen Bereichen und Ebenen erhöhen möchten. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht.

Wir bieten Ihnen:

• eine gemeinwohlorientierte Tätigkeit und einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
• ein modernes Personalentwicklungskonzept mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten
• flexible Arbeitszeiten
• Teilzeit im Rahmen der betrieblichen Möglichkeiten
• die grundsätzliche Möglichkeit des Fahrradleasings für Beamte und unbefristet Beschäftigte nach der Probezeit
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und attraktive Betriebliche Zusatzversorgung
• regelmäßige Tariferhöhungen
• Bleiben Sie fit: Im Rahmen unserer Firmenfitness-Kooperation mit Urban Sports erhalten Sie Zugang zu vielfältigen Sport- und Wellnessangeboten
• Exklusive Rabatte über benefits.me: Sie profitieren von attraktiven Vergünstigungen aus den Bereichen Freizeit, Shopping, Reisen u.v.m.

Benefit: Mobiles Arbeiten

Seit dem 01.06.2023 bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit des ortsunabhängigen Arbeitens. Der Umfang richtet sich nach den persönlichen und fachlichen Voraussetzungen und kann nach erfolgreicher Einarbeitungsphase beginnen.

Mobiles Arbeiten ist bei uns unter speziellen Vorausset-zungen sogar aus dem Ausland (EU-Ausland, Europäischer Wirtschaftsraum, Schweiz) möglich.

Ihrer Online-Bewerbung fügen Sie bitte folgende Unterlagen bei:

• ein Bewerbungsanschreiben
• einen tabellarischen Lebenslauf
• Abschlusszeugnis Ausbildung/ VL I
• Arbeitszeugnisse soweit vorhanden

Kontakt:

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, steht Ihnen für Fragen und weitere Auskünfte die zuständige Sachgebietsleiterin Valentina Yussofi-Ganser gerne unter der Rufnummer 0228 - 77 51 58 zur Verfügung. Eine Hospitation ist vorab möglich.

Für Auskünfte zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen beim Personal- und Organisationsamt Angela Weller unter der Rufnummer 0228 - 77 40 22 zur Verfügung.

Bewerbungsfrist

Die Bewerbungsfrist endet am 01.11.2026.