Referent Laborinformatik im Umweltlabor

Deutsche Bahn; Schmerzke; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein internationaler Anbieter von Ingenieurleistungen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Referent:in Laborinformatik im Umweltlabor. In dieser Rolle implementieren Sie digitale Lösungen, entwickeln SQL-Abfragen und unterstützen die Qualitätssicherung. Erforderlich sind ein abgeschlossenes Hochschulstudium sowie Erfahrung in Digitalisierungsprojekten. Flexible Arbeitsmodelle und marktübliche Gehälter sind Vorteile dieser Position am Standort Schmerzke.

Leistungen

Bis zu 16 Freifahrten jährlich innerhalb Deutschlands

Marktübliches Gehaltspaket

Flexible Arbeitsmodelle

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium in Bioinformatik oder verwandten Bereichen.
• Praktische Erfahrung in Digitalisierungsprojekten und mit LIMS.
• Verständnis von Datenarchitektur und Workflowautomatisierung.

Aufgaben

• Implementierung von Labor-Digitalisierungslösungen.
• Entwicklung von SQL-Abfragen und automatisierten Abläufen.
• Darstellung von KPI in Power-BI-Dashboards.
• Schulung im Umgang mit digitalen Anwendungen.
• Überwachung von Laboraufträgen im LIMS.

Kenntnisse

Digitalisierungsprojekte

Laborprozessteuerung

Microsoft Power Platform

Programmierung/Scripting

Umweltrechtliche Kenntnisse

Ausbildung

Fach- / Hochschulstudium im relevanten Bereich

Tools

Microsoft Dataverse

Power Apps

Power BI

Power Automate

SQL

Jobbeschreibung

Die DB E.C.O. Group, der internationale Full Service-Anbieter der Deutschen Bahn für Ingenieur- und Beratungsleistungen sowie für den Infrastruktur- und Transportbetrieb, besteht aus zwei Standbeinen: DB Engineering & Consulting GmbH (DB E&C) und DB International Operations GmbH (DB IO). Die DB E&C berät seit 1966 bei der Planung und Umsetzung von Infrastrukturprojekten von der Konzeption bis zum Betrieb. Die DB IO ist auf den Betrieb sowie die Instandhaltung grenzüberschreitender Verkehrssysteme spezialisiert und für die internationalen Betreiberprojekte der DB außerhalb Europas verantwortlich.

Unser Labor ist akkreditiert nach DIN EN ISO/IEC 17025. Wir verfügen über langjährige Expertise in der Analyse von Wasser-, Feststoff- und Gefahrstoffproben im Umweltbereich. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Referent:in Laborinformatik im Umweltlabor (w/m/d) für die DB Engineering & Consulting GmbH am Standort Kirchmöser.

Deine Aufgaben

• Implementierung und Weiterentwicklung von Labor-Digitalisierungslösungen (auf Basis von Microsoft Dataverse, Power Apps, Power BI und Power Automate) und Sicherstellung der Datenqualität
• Entwicklung und Pflege von SQL-Abfragen, Skripten, Datenbanken und intelligenten Schnittstellen zur Verarbeitung von Labordaten, zur Automatisierung wiederkehrender Abläufe und zur Qualitätssicherung
• Darstellung von KPI- und Qualitätskennzahlen in Power-BI-Dashboards sowie Mitarbeit bei deren Definition und Verbesserung
• Interne Schulung und Beratung im Umgang mit neuen digitalen Anwendungen sowie Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Labor-Informations-Management-System (LIMS) und angrenzender IT-Systeme in enger Abstimmung mit internen und externen Partner:innen
• Mitarbeit bei der Steuerung und Überwachung von Laboraufträgen im LIMS sowie eigenständige Erstellung normkonformer Prüfberichte
• Bearbeitung von Kundenanfragen

Dein Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium als Bioinformatiker:in, Chemoinformatiker:in, Chemiker:in oder in einem anderen relevanten Studiengang bzw. vergleichbare Qualifikationen mit Bezug zur Laborinformatik
• Praktische Erfahrung in Digitalisierungsprojekten und der Steuerung von Laborprozessen mittels LIMS
• Fundiertes Verständnis von Datenarchitektur, Schnittstellen und Workflowautomatisierung sowie praktische Erfahrung in der Anwendung der Microsoft Power Platform (Power Apps, Power Automate, Power BI)
• Erfahrung in der Programmierung, Scripting (z. B. SQL) und Prompt Engineering von Vorteil
• Fachkenntnisse zu umweltrelevanten Gesetzen, Verordnungen und Analyseverfahren von Vorteil

Das ist uns wichtig

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Benefits

• Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.
• Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
• Wir fördern flexible, individuelle Arbeitsmodelle und unterstützen, wenn es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen, z. B. mobiles Arbeiten.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.