Recruiter (all gender)

Talantir; Hamburg; Hybrid; EUR 42,000 - 66,000; Full time

Benefits offered by this job

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Attraktive Vergütung

Mobiles Arbeiten nach Absprache

Flexible Arbeitszeitgestaltung

Job summary

ALTEN Consulting Services GmbH sucht eine Recruiter(in) (all gender) in Hamburg. Sie übernehmen die Auftragsklärung, veröffentlichen Stellenanzeigen, prüfen Bewerbungen und führen Interviews.

Zudem identifizieren Sie Kandidaten aktiv auf dem Markt und begleiten Führungskräfte durch den Besetzungsprozess. Sie bringen 3 Jahre Erfahrung in Personalgewinnung, gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen mit.

Qualifications

• Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation.
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in Personalgewinnung/Recruiting/Active Sourcing.
• Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen (z. B. GuideCom HR Suite).
• Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Responsibilities

• Auftragsklärung für neue Stellen mit dem Fachbereich und Ausschreibung der Positionen auf passenden Plattformen.
• Sichten von Bewerbungen, Passung prüfen, erste Interviews; Organisation von Vorstellungsgesprächen.
• Aktive Kandidatensuche am Markt, insbesondere auf LinkedIn oder XING.
• Beratung und Begleitung von Führungskräften durch den Besetzungsprozess.
• Teilnahme an Recruitingveranstaltungen/Messen zur Arbeitgebermarke.

Skills

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Recruiting

Bewerbermanagement

Education

Industriekaufmann/-frau

Personaldienstleistungskaufmann/-frau

Personalwesen-Studium

Tools

GuideCom HR Suite

Job description

Die ALTEN Consulting Services GmbH bietet mit über 20 Jahren Branchenerfahrung ihren namhaften Kunden aus Industrie und Wirtschaft hochspezialisierte Engineering- und IT-Dienstleistungen zur gemeinsamen Realisierung von branchen- und technologieübergreifenden Lösungen an.

Kompetenz, Engagement und Leidenschaft verbinden alle unsere Mitarbeiter der ALTEN Consulting Services GmbH. Dabei stehen ein partnerschaftliches Miteinander, ein starkes WIR-Gefühl, der persönliche Kontakt zu unseren Kunden und die Kreativität jedes Einzelnen stets im Fokus. Werde auch Du Teil unserer Erfolgsgeschichte.

Recruiter (all gender)

Ihr Aufgabenfokus

Menschen machen den Unterschied - das wissen Sie und setzen alles daran, die größten Talente und besten Fachkräfte ins Unternehmen zu holen

Ihre Aufgaben

• Konkret übernehmen Sie die Auftragsklärung für neue Stellen mit dem Fachbereich und schreiben diese -mit Blick auf die Zielgruppe - auf den passenden Plattformen aus
• Im Anschluss sichten Sie die eingehenden Bewerbungen, prüfen die Passung zur Stelle und führen erste Interviews. Nach der Vorauswahl organisieren Sie die Vorstellungsgespräche (persönlich, digital, telefonisch) mit dem Fachbereich und dem HR Business Partner
• Wo erforderlich, gehört auch die aktive Kandidatensuche und -ansprache am Markt, insbesondere in Business-Netzwerken wie LinkedIn oder XING, zu Ihren Aufgaben
• Über den gesamten Recruitingprozess hinweg beraten und begleiten Sie die Führungskräfte zur Besetzbarkeit von Stellen, zum Kandidatenmarkt und zu Fortschritten im Prozess
• Um uns als Arbeitgeber noch bekannter zu machen nehmen Sie an Messen und ähnlichen Recruitingveranstaltungen teil

Ihr Profil

• Relevante Ausbildung (z. B. Industriekauffrau/-mann, Personaldienstleistungskauffrau/-mann), fachspezifische Weiterbildung (z. B. Personalfachkauffrau/-mann) oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung (mind. 3 Jahre) in der Personalgewinnung / Recruiting / Active Sourcing in den oben genannten Aufgaben
• Praktische Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen (z. B. GuideCom HR Suite)
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unsere Benefits

• Zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
• Attraktive Vergütung
• Mobiles Arbeiten nach Absprache
• Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitkontenregelung