Pflichtpraktikum im Personalmanagement mit Fokus auf der Entwicklung einer Trainingslandschaft

Bosch Group; Gerlingen; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Technologieunternehmen in Deutschland sucht einen Praktikanten im Bereich Personalmanagement. Gemeinsam mit einem internationalen Projektteam unterstützen Sie beim Aufbau einer neuen Organisation für Exportkontrolle und Zoll. Zu den Aufgaben gehören Personalmarketing, Onboarding und die Gestaltung von Trainings. Sie bringen kreative Ideen ein und arbeiten in einem dynamischen Umfeld. Ein Studium in einem relevanten Bereich und sehr gute Deutschkenntnisse sind erforderlich. Vielfalt und Inklusion stehen im Mittelpunkt der Unternehmenskultur.

Qualifikationen

• Praktische Erfahrung in Weiterbildung, Kompetenzmanagement, Trainingskonzeption und -organisation.
• Zuverlässigkeit und Teamarbeit bei der Arbeit in einem dynamischen Umfeld.
• Eigenverantwortliches Arbeiten mit viel Gestaltungsspielraum.

Aufgaben

• Aufbau einer neuen Organisation für Exportkontrolle und Zoll.
• Unterstützung im Personalmarketing, Onboarding und Kompetenzmanagement.
• Gestaltung und Durchführung von Trainingsmaßnahmen mithilfe eines KI-Tools.

Kenntnisse

Teamplayer

Eigeninitiative

Strukturierte Arbeitsweise

Gutes Englisch

Sehr gutes Deutsch

Ausbildung

Studium im Bereich Pädagogik, Erwachsenenbildung, Personalmanagement, Wirtschaftswissenschaften, Internationales Management oder Vergleichbares

Jobbeschreibung

Unternehmensbeschreibung

Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch.

Die Robert Bosch GmbHfreut sich auf deine Bewerbung!

Stellenbeschreibung

• Gemeinsam mit einem internationalen Projektteam gestalten wir den Aufbau einer neuen Organisation für Exportkontrolle und Zoll. Während deines Praktikums unterstützt du uns im Personalmarketing, Onboarding, Kompetenzmanagement und der Trainingskonzeption.
• Wir vergrößern weltweit unsere Teams und du unterstützt diese Recruiting Aktivitäten organisatorisch und konzeptionell. Auch das Onboarding der neuen Mitarbeitenden kann durch dich optimiert werden.
• Der größte Teil deiner Aufgabe ist der Aufbau einer Trainingslandschaft für unsere heutigen und zukünftigen Mitarbeitenden der Exportkontrolle und des Zollbereichs. Gemeinsam mit den Fachverantwortlichen konzipierst du Trainingsmaßnahmen mithilfe eines spannenden KI Tools und setzt diese Trainings mit Hilfe von internen oder externen Experten und Expertinnen in die Tat um. Dabei kannst du deine Kreativität und Ideen einbringen.
• Die neuen Trainingsmaßnahmen bewirbst du im Team, hast die Möglichkeit selbst dabei zu sein und holst dir Feedback zu weiteren Verbesserungen ein.
• Als Teil des Exportkontroll-Teams gestaltest du die Personalthemen direkt aus der Fachabteilung mit, erhältst dadurch spannende Einblicke in ein dynamisches Umfeld und kannst das wachsende Team zielgerichtet unterstützen. Unsere weltweiten Tätigkeiten geben dir die Möglichkeit Erfahrung in der internationalen Zusammenarbeit zu sammeln.
• Dich erwarten viel Gestaltungsspielraum und eine sehr verantwortungsvolle Aufgabe, die wir deinen Kenntnissen und Vorlieben anpassen können. Unser tolles, wertschätzendes Team freut sich auf deine Unterstützung und wird dich in deiner Aufgabe unterstützen. Unsere weltweiten Tätigkeiten geben dir die Möglichkeit Erfahrung in der internationalen Zusammenarbeit zu sammeln.

Qualifikationen

• Ausbildung: Studium im Bereich Pädagogik, Erwachsenenbildung, Personalmanagement, Wirtschaftswissenschaften, Internationales Management, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar mit sehr guten Studienleistungen
• Erfahrungen und Know-how: praktische Erfahrung in den Themen Weiterbildung, Kompetenzmanagement, Trainingskonzeption und -organisation, die du im Rahmen einer Berufsausbildung oder Praktika sammeln konntest
• Persönlichkeit und Arbeitsweise: ein zuverlässiger Teamplayer, der strukturiert arbeitet, Eigeninitiative und selbstständige Arbeitsweise
• Sprachen: sehr gutes Deutsch und gutes Englisch

Zusätzliche Informationen

Beginn:nach Absprache
Dauer:4 - 6 Monate(ausschließlich Pflichtpraktikum gem. SPO möglich)

Voraussetzung für das Praktikum ist die Immatrikulation an einer Hochschule. Bitte füge deiner Bewerbung deinen Lebenslauf, deinen aktuellen Notenspiegel, eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung, deine Prüfungsordnung sowie ggf. eine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis bei.

Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

Du hast fachliche Fragen zum Job?
Katrin Kaiser (Fachabteilung)
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