Pflegefachkraft Tagesförderstätte (m/w/d)

Johannes-Diakonie Mosbach

Mosbach

On-site

EUR 27,000 - 36,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Arbeitszeitflexibilität
Betriebliche Altersvorsorge
Jahressonderzahlung
Gesundheitsförderung
Bildungs-Akademie
Einarbeitungskonzept
JobRad-Leasing
Kantine
Parkplatz
MAV
Sport- und Fitnessangebote
Transparente Gehaltsstruktur

Job summary

Johannes-Diakonie Mosbach sucht eine Fachkraft im Pflegebereich zur unterstützenden Tätigkeit. Sie arbeiten flexibel mit einem Stellenumfang von 50% bis 75% und tragen dazu bei, schwerstmehrfach behinderte Menschen entsprechend ihren Fähigkeiten am Arbeitsleben teilhaben zu lassen.

Zu Ihren Aufgaben gehören die Planung, Organisation und Durchführung tagesstrukturierender Maßnahmen sowie die Weiterentwicklung der Angebote unserer pädagogischen Kleinstarbeitsgruppen.

Qualifications

  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Pflege.
  • Kenntnisse im Umgang mit schwerstmehrfach behinderten und/ oder psychisch beeinträchtigten Menschen.
  • Bereitschaft zur Arzneimittelgabe.

Responsibilities

  • Unterstützung bei der Teilhabe am Arbeitsleben schwerstmehrfach behinderter Menschen.
  • Planung, Organisation & Durchführung tagesstrukturierender Maßnahmen.
  • Weiterentwicklung der Angebote unserer pädagogischen Kleinstarbeitsgruppen.

Skills

Pflegeausbildung
Behindertenpflege
Epilepsiepflege
Teamarbeit
Empathie
Geduld
Medikamentengabe

Education

Pflegeausbildung

Job description

Ihre Aufgaben:

Mit einem individuell zu vereinbarenden Stellenumfang von 50% - 75% unterstützen Sie bei:

  • der Ermöglichung der Teilhabe am Arbeitsleben schwerstmehrfach behinderter Menschenentsprechend ihrer individuellen Fähigkeiten, Fertigkeiten & Kenntnissen
  • der Planung, Organisation & Durchführung tagesstrukturierender Maßnahmen
  • der Weiterentwicklung der Angebote unserer pädagogischen Kleinstarbeitsgruppen
Ihre Stärken:
  • eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Pflege
  • Kenntnisse & Erfahrung im Umgang schwerstmehrfach behinderten und/ oder psychisch beeinträchtigten Menschen sowieEpilepsiepatient*innen
  • verantwortungsbewusstes & professionelles Arbeiten im Team
  • Resilienz, Empathie & Geduld
  • Befähigung zur Arzneimittelgabe
Unsere Stärken:
  • ein interessantes, anspruchsvolles Aufgabengebiet
  • eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland mit 31 Tagen Jahresurlaub bei Vollzeitbeschäftigung
  • eine zusätzliche Altersversorgung und Jahressonderzahlungin Höhe eines weiteren Gehaltes, ausgezahlt in zwei Hälften
  • Angebote zur individuellen Gesundheitsförderung
  • fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeitenin unserer hauseigenen Bildungs-Akademie
  • ein umfassendes und strukturiertes Einarbeitungskonzept mit digital gestütztem Einarbeitungsprogramm

... und nochmal auf den Punkt gebracht:
  • Eigene Bildungs-Akademie
  • Barrierefreiheit
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betreibsarzt
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Gesundheitsmaßnahmen
  • Corporate Benefits
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Fahrgeldzuschuss ÖPNV
  • Kantine
  • Parkplatz
  • Starkes Team
  • Einführungsveranstaltung
  • JobRad-Leasing
  • Mitarbeitendenvertretung (MAV)
  • Mitarbeiterevents
  • Onboarding-Mitarbeitendenportal
  • Sport- und Fitnessangebote
  • Transparente Gehaltsstruktur
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