Pflegefachkraft (m/w/d) - internes QM

hansa-gruppe; Stuhr; Vor Ort; EUR 20.000 - 28.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Flexibles Teilzeitmodell

Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Attraktives Gehalt

Betriebliche Altersvorsorge

Teamevents

Zusammenfassung

Die HANSA Gruppe sucht Pflegefachkräfte in Stuhr-Brinkum in Teilzeit. Die Stelle umfasst Organisation, Dokumentation, und die bewohnerorientierte Pflege.

Sie arbeiten eng mit Ärzten, Therapeuten und externen Dienstleistern zusammen. Wir erwarten eine abgeschlossene Pflegeausbildung, EDV-Kenntnisse und Teamgeist. Flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten werden geboten.

Wir bieten ein zukunftssicheres Arbeitsumfeld, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte.

Qualifikationen

• Ausbildung als Pflegefachkraft mit Nachweis.
• Erfahrung im internen Qualitätsmanagement.
• Gute EDV-Kenntnisse und EDV-gestützte Pflegedokumentation.
• Dienstleistungsorientiertes, zuvorkommendes Auftreten.
• Teamorientiert, kommunikationsfreudig und ergebnisorientiert.
• Ansprechpartner:in für alle in Pflege und Betreuung Tätigen.

Aufgaben

• Organisation, Gestaltung und Steuerung des gesamten Pflegeprozesses inklusive der digitalen Dokumentation
• Sicherung der bewohnerorientierten Ausrichtung der Grund- und Behandlungspflege
• Ansprechpartner:in für Ärzt:innen, Physiotherapeut:innen und weitere Dienstleister
• Ratgeber und Impulsgeber für Bewohner:innen und Angehörige
• Qualitätssicherung der pflegerischen Leistungen
• Internes Qualitätsmanagement
• Verantwortlich für fach- und sachgerechte Umsetzung der ärztlichen Verordnungen
• Pflichtfortbildungen absolvieren und Weiterbildungen unterstützen

Kenntnisse

EDV-Kenntnisse

Teamfähigkeit

Kommunikationsstärke

Ausbildung

Pflegefachkraft-Ausbildung

Jobbeschreibung

Berufsgruppe

Pflege

Anstellungsart

Teilzeit

Karrierelevel

Berufseinsteiger, Berufserfahrene

Standort

Stuhr-Brinkum

Über uns

Die HANSA Gruppe bietet seit 1982 Senioreneinrichtungen in Nord- und Mitteldeutschland, die sich ganz auf die Bedürfnisse älterer Menschen konzentrieren. Unser Ziel ist es, den Lebensabend unserer Bewohner so angenehm wie möglich zu gestalten und dabei ihren persönlichen Freiraum zu bewahren - sei es in der eigenen Häuslichkeit, in betreuten Wohnungen oder Pflegeeinrichtungen.
Unsere 18 Standorte bieten eine seniorengerechte Infrastruktur, die durch sorgfältige Analysen von Demografie und Bedarf ausgewählt wurde. Mit erfahrenen Partnern sorgen wir dafür, dass alle wichtigen Dienstleistungen - von Nahversorgung bis zur medizinischen Betreuung - leicht zugänglich sind, um Komfort, Sicherheit und Geborgenheit zu gewährleisten.

Aufgaben

• Organisation, Gestaltung und Steuerung des gesamten Pflegeprozesses inklusive der digitalen Dokumentation
• Sicherung der bewohnerorientierten Ausrichtung der Grund- und Behandlungspflege
• Ansprechpartner:in für Ärzt:innen, Physiotherapeut:innen und verschiedene, weitere Dienstleister
• Ratgeber und Impulsgeber für Bewohner:innen und ihre Angehörigen
• Qualitätssicherung der pflegerischen Leistungen
• Internes Qualitätsmanagement
• Verantwortlich für die fach- und sachgerechte Umsetzung der ärztlichen Verordnungen
• Absolvierung der Pflichtfortbildungen und Freude an individuellen Weiterbildungen
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Kolleg:innen und der Wohnbereichsleitung

Profil

• Ausbildung als Pflegefachkraft (z. B. staatlich anerkannte:r Altenpfleger:in oder Krankenpfleger:in/Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Kinderkrankenpfleger:in, Pflegefachkraft) mit Nachweis
• Erfahrung im internen Qualitätsmanagement
• Gute EDV-Kenntnisse und motivierter Umgang mit EDV-gestützter Pflegedokumentation
• Dienstleistungsorientiertes, zuvorkommendes Auftreten
• Teamorientiert, kommunikationsfreudig und ergebnisorientiert
• Fachlich versiert und mit einem guten Urteilsvermögen ausgestattet
• Du bist direkte:r Ansprechpartner:in für alle in Pflege und Betreuung tätigen Personen und trägst zur Mitarbeiterzufriedenheit bei
• Deine Ideen sind gefragt, damit wir noch besser werden

Was wir bieten

• Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz mit Aufstiegsmöglichkeiten in einem expandierenden Unternehmen der Pflegebranche
• Hohe Flexibilität durch individuelle Arbeitszeitmodelle in Voll- oder Teilzeit und Vereinbarkeit mit deiner persönlichen Lebenssituation
• Wir fördern die kontinuierliche Weiterentwicklung nach Fähigkeiten und persönlichen Zielen
• Attraktives Gehalt und qualifizierungsbezogene Zulagen
• Flache Hierarchien sowie ein kollegiales Miteinander über alle Ebenen hinweg
• Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
• Betriebliche Altersvorsorge
• Teamevents/Firmenveranstaltungen
• Kostenfreie Berufsbekleidung
• und vieles mehr

Ansprechpartner

HANSA Pflegezentrum Brinkum

Weyher Str. 162

28816 Stuhr-Brinkum

Telefon: [phone]

E-Mail: [e-mail]