Personalsachbearbeitung (m/w/d) in Teilzeit 50% - 80%

Stadt Bietigheim-Bissingen

Deutschland

On-site

EUR 32,000 - 45,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Bezahlung TVöD-VKA Stufe 10
Elternzeitvertretung
Betriebliche Altersversorgung
Flexible Arbeitszeiten
Fahrtkostenzuschuss ÖPNV
Moderne Arbeitsplätze
Fort- und Weiterbildung

Job summary

Die Arbeitsagentur sucht eine/n Diplom-Verwaltungswirt/in oder vergleichbar für eine befristete Elternzeitvertretung im Personalbereich. Sie begleiten alle Personalmaßnahmen, erstellen Arbeitsverträge und Zeugnisse rechtssicher, unterstützen Führungskräfte bei TVöD-Richtlinien und gestalten Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Personalrat.

Flexible Arbeitszeiten und eine moderne Arbeitsumgebung werden geboten.

Qualifications

  • Abgeschlossenes Studium im Verwaltungsbereich oder vergleichbare Ausbildung.
  • Fundierte Fachkenntnisse im genannten Aufgabenfeld.
  • Arbeitsweise geprägt von Engagement, Eigenverantwortung, Flexibilität, Durchsetzungsvermögen und sicherem Auftreten.

Responsibilities

  • Eigenverantwortlich begleitest Du sämtliche Personalmaßnahmen vom Eintritt über Veränderungen im Beschäftigungsverhältnis bis zum Austritt.
  • Bei der Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen und weiteren personalrelevanten Dokumenten stellst Du eine rechtssichere und sorgfältige Bearbeitung sicher.
  • Du unterstützt die Führungskräfte bei der Umsetzung arbeitsrechtlicher und tarifvertraglicher Regelungen, insbesondere im Zusammenhang mit dem TVöD.
  • Gemeinsam mit den zuständigen Fachbereichen und dem Personalrat gestaltest Du eine konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit.
  • Du betreust und berätst Führungskräfte sowie Mitarbeitende kompetent in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
  • Du entwickelst Fachthemen weiter und kümmerst dich um die rechtliche Ausarbeitung.
  • Du vertrittst die Ausbildungsleitung.
  • Änderungen im Aufgabengebiet bleiben vorbehalten.

Skills

Eigenverantwortung
Flexibilität
Durchsetzungsvermögen
Sicheres Auftreten
Sozialkompetenz

Education

Dipl.-Verwaltungswirt/in / Bachelor of Arts - Public Management / Angestelltenlehrgang II

Job description

Anforderungen
  • Ein abgeschlossenes Studium als Dipl.-Verwaltungswirt/in, Bachelor of Arts - Public Management oder ein Abschluss als Verwaltungswirt/in (Angestelltenlehrgang ll)
  • Fundierte Fachkenntnisse im genannten Aufgabenfeld
  • Deine Arbeitsweise ist geprägt von Engagement, Eigenverantwortung, Flexibilität, Durchsetzungsvermögen und einem sicheren Auftreten
  • Du arbeitest strukturiert und hast ein hohes Maß an Sozialkompetenz
  • Du hast die Prüfung zur Ausbildereignung bereits erfolgreich abgeschlossen oder bist bereit, sie nachzuweisen
Benefits
  • Eine befristete Einstellung im Rahmen einer Elternzeitvertretung
  • Eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 10 TVöD-VKA (2.887,17 € - 4.027,35 €). Alle Beträge sind monatliche Bruttowerte bei Vollzeitbeschäftigung.
  • Die Möglichkeit der Umwandlung in ein Beamtenverhältnis zu einem späteren Zeitpunkt
  • Eine attraktive betriebliche Altersversorgung
  • Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Ein gutes Arbeitsklima in einem angenehmen Team
  • Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Einen Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV in Höhe von ca. 66% (max. 80€/Monat)
  • Einen modernen und sicheren Arbeitsplatz
  • Eine aufgabenorientierte Fort- und Weiterbildung
  • Verschiedene Mitarbeiterevents
  • Weitere Benefits findet du auf unserer Homepage
Aufgaben
  • Eigenverantwortlich begleitest Du sämtliche Personalmaßnahmen vom Eintritt über Veränderungen im Beschäftigungsverhältnis bis zum Austritt
  • Bei der Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen und weiteren personalrelevanten Dokumenten stellst Du eine rechtssichere und sorgfältige Bearbeitung sicher
  • Du unterstützt die Führungskräfte bei der Umsetzung arbeitsrechtlicher und tarifvertraglicher Regelungen, insbesondere im Zusammenhang mit dem TVöD
  • Gemeinsam mit den zuständigen Fachbereichen und dem Personalrat gestaltest Du eine konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit
  • Du betreust und berätst Führungskräfte sowie Mitarbeitende kompetent und vertrauensvoll in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
  • Du entwickelst Fachthemen weiter und kümmerst dich um die rechtliche Ausarbeitung
  • Du vertrittst die Ausbildungsleitung
  • Änderungen im Aufgabengebiet bleiben vorbehalten.
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