Personalsachbearbeiter (m/w/d) Übernahmeoption

ZAG Zeitarbeits-Gesellschaft GmbH Olpe; Attendorn; Vor Ort; EUR 38.000 - 52.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Netzwerk-Bonus

Prämie für Neueinstellungen

Zusammenfassung

ZAG Zeitarbeits-Gesellschaft GmbH Olpe sucht am Standort Attendorn motivierte Personalsachbearbeiter (m/w/d) für Arbeitnehmerüberlassung. Sie arbeiten im Payroll-Support, pflegen Mitarbeiterdaten und unterstützen das Payroll-Team bei der Entgeltabrechnung.

Sie übernehmen HR-Reporting, KPI-Erstellung, Betreuung der Mitarbeiter, BEM-Gespräche, sowie die Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern. Erwartet wird kaufmännische Ausbildung, Kenntnisse im Arbeitsrecht und gute MS-Office-Kenntnisse,

Qualifikationen

• Kaufmännische Ausbildung vorhanden, ideal eine Weiterbildung zum Personalfachkaufmann.
• Fundierte Berufserfahrung im HR-Bereich und Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht.
• Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit Personalverwaltungssoftware von Vorteil.
• Fließende Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Datenpflege & Payroll-Support: Mitarbeiterdatenbanken verwalten und Payroll unterstützen.
• HR-Reporting & Dienstleistersteuerung: regelmäßige HR-Reports erstellen und KPIs steuern.
• Mitarbeiterbetreuung & BEM: Mitarbeiter in HR-Fragen betreuen und BEM-Gespräche führen.
• Prozessunterstützung: Mitarbeit an operativen HR-Projekten und Personaladministration sicherstellen.

Kenntnisse

MS Office

Datenpflege

Payroll-Support

Berichtswesen

HR-Recht

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Ausbildung

kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann)

Personalfachkaufmann (wünschenswert)

Tools

HR-Softwarekenntnisse

Jobbeschreibung

Für unseren Standort in Attendorn suchen wir motivierte Personalsachbearbeiter (m/w/d) zur Arbeitnehmerüberlassung, die ihre Expertise in einem abwechslungsreichen und zukunftssicheren Arbeitsumfeld einbringen möchten.

Personalsachbearbeiter (m/w/d) Übernahmeoption in Attendorn

Job-ID: OE-265792-FkPer-57439

Unsere Versprechen and Sie:

Gezielte Karriereförderung: Wir begleiten Ihre berufliche Entwicklung aktiv und unterstützen Sie bei jedem Karriereschritt in unseren Partnerunternehmen.

Marktführende Unternehmen: Exklusiver Zugang zu Vakanzen bei namhaften Kunden, die präzise auf Ihr berufliches Profil abgestimmt sind.

Professionelle Kommunikation: Eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit Fokus auf Transparenz, Ehrlichkeit und einen direkten Austausch.

Attraktives Vergütungspaket: Faire Bezahlung nach GVP-Tarifvertrag ergänzt durch Urlaubs- und Weihnachtsgeld für Ihre finanzielle Planungssicherheit.

Netzwerk-Bonus: Profitieren Sie von unserem Empfehlungsprogramm und erhalten Sie eine Prämie für jedes neu geworbene Teammitglied.

Ihre Aufgaben:

• Datenpflege & Payroll-Support: Sie verwalten die Mitarbeiterdatenbanken präzise und unterstützen das Payroll-Team bei der Vorbereitung der Entgeltabrechnung.
• HR-Reporting & Dienstleistersteuerung: Sie erstellen regelmäßige HR-Reports sowie Kennzahlen (KPIs) und steuern externe Dienstleister zielgerichtet.
• Mitarbeiterbetreuung & BEM: Sie betreuen Mitarbeiter in allen HR-Fragen und führen gelegentlich Betriebliche Eingliederungsmanagement-Gespräche (BEM) inklusive Protokollierung durch.
• Prozessunterstützung: Sie wirken bei operativen HR-Projekten mit und stellen eine zuverlässige Personaladministration sicher.

Ihr Profil:

• Ausbildung & Weiterbildung: Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann m/w/d). Eine Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) ist wünschenswert.
• Berufserfahrung & Recht: Sie bringen fundierte Berufserfahrung im HR-Bereich sowie gute Kenntnisse im deutschen Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht mit.
• IT-Kenntnisse: Sie beherrschen MS Office sicher; Kenntnisse in gängiger Personalverwaltungssoftware sind von Vorteil.
• Sprachkenntnisse: Sie verfügen über fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Über ZAG

ZAG Menschen & Perspektiven gehört zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland.

Mit bundesweiten Standorten und einem breiten Leistungsspektrum - von klassischer Personalvermittlung über Talent Sourcing Service bis hin zu HR Outsourcing - entstehen täglich passgenaue Verbindungen zwischen Menschen und Unternehmen. Verlässlich, individuell und engagiert.

Made to match?

Ob Karriereplanung oder Personalsuche - der direkte Austausch ist der beste Einstieg.

Gemeinsam zur passenden Lösung - mit Erfahrung, Effizienz und echter Leidenschaft für Menschen und Möglichkeiten.