Personalreferent (m/w/d)

Omexom Deutschland; Dresden; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten

Faire Bezahlung

30 Tage Urlaub

Bikeleasing

Gesundheits- und Altersvorsorge

Einkaufsgutscheine

Sonderzahlungen

Aktienprogramm

Zusammenfassung

Omexom Deutschland sucht eine Personalreferentin für die HR-Abteilung, die eng mit internen Stakeholdern zusammenarbeitet und die Personalentwicklung sowie HR-Prozesse optimiert. Die Rolle bietet eine hohe Verantwortung, flexible Arbeitszeiten sowie zahlreiche Benefits in einem unterstützenden Team.

Qualifikationen

• Studium oder Ausbildung im Bereich Personal/Arbeitsrecht erforderlich.
• Erfahrung im HR-Bereich notwendig.
• Gelegentliche Reisebereitschaft sollte vorhanden sein.

Aufgaben

• Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern und operativen Fachabteilungen.
• Planung und Begleitung von Personalentwicklungsmaßnahmen.
• Steuerung des Rekrutierungsprozesses von Ausschreibung bis On-Boarding.

Kenntnisse

Eigenständigkeit

Gestaltungswille

Lösungsorientierung

Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Studium mit Schwerpunkt Personal oder Arbeitsrecht

Kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im HR

Tools

MS-Office

Jobbeschreibung

Personalreferentin bei Omexom / VINCI Energies

• Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern in personalrelevanten Fragen sowie Zusammenarbeit mit den verschiedenen operativen Fachabteilungen und regionalen HR-Abteilungen
• Konzeption, Planung und Begleitung von Personalentwicklungsmaßnahmen
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Optimierung der HR-Prozesse
• Steuerung der administrativen Prozesse von der Stellenausschreibung bis hin zur Auswahl und Betreuung der Kandidat:innen, Vertragserstellung und On-Boarding
• Sie haben ein Studium mit Schwerpunkt Personal oder Arbeitsrecht abgeschlossen bzw. eine kaufmännische Ausbildung mit einer Zusatzqualifikation im Bereich HR
• Sie haben bereits Erfahrungen im oben genannten Aufgabenbereich
• Sie zeichnen sich durch Eigenständigkeit, Gestaltungswillen sowie Lösungsorientierung aus
• Sie bringen ein breites Verständnis für betriebliche Zusammenhänge mit
• Sie besitzen gute Kenntnisse in MS-Office
• Sie sind in der Lage mit verschiedenen Zielgruppen (von Auszubildenden bis Management) empfängergerecht zu kommunizieren
• Gelegentliche deutschlandweite Reisebereitschaft rundet ihr Profil ab
• Eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Verantwortung in einem tollen Team
• Flexible Arbeitszeiten, faire Bezahlung und 30 Tage Urlaub
• Umfassende Benefits, wie bspw. Bikeleasing, Gesundheits- und Altersvorsorge, Einkaufsgutscheine, Sonderzahlungen, Aktienprogramm und vieles mehr
• Die Sicherheit, Nachhaltigkeit sowie Karrieremöglichkeiten eines großen Konzerns sowie spannende und vielseitige Aufgaben und Projekte in unterschiedlichen Bereichen
• Eine gemeinsame Unternehmenskultur, welche sich auf unsere Grundwerte stützt: Vertrauen, Eigenständigkeit, Verantwortung, Unternehmergeist und Solidarität

Personalreferent:in (w/m/d) - Elternzeitvertretung (ca. 30 Std.)

Werkstudent (m/w/d) im Bereich Human Resources

Werkstudent Schulungsmanagement / Human Resources (m/w/d)

strategische Personalentwicklung (m/w/d)

Praktikanten (m/w/d) Personalentwicklung

Mitarbeiter (m/w/d) Personalsachbearbeitung (Teilzeit)

Werkstudent oder Praktikant (m/w/d) im Bereich Human Relations

Assistenz (m/w/d) der Geschäftsführung mit Schwerpunkt Personalangelegenheiten

Assistenz der Geschäftsführung mit Schwerpunkt Personalangelegenheiten

Praktikanten (m/w/d) Personalentwicklung

Werkstudent/ Praktikant HR Prozessmanagement (m/w/d)

Kaufmännische Sachbearbeiterin (m/ w/ d)