Personalcontrollerin / Personalcontroller Personalplanung (w/m/d)

Berliner Verkehrsbetriebe (BVG ) AöR; Deutschland; On-site; EUR 52,000 - 68,000; Full time

Benefits offered by this job

Work-Life-Balance

30 Tage Urlaub

Weihnachtsgeld

Urlaubsgeld

Gesundheitsportal 2026

Fahrausweis

Betriebliche Altersvorsorge (VBL)

Vermögenswirksame Leistungen (VL)

Job summary

Berliner Verkehrsbetriebe (BVG ) AöR sucht für das Team Operatives Personalcontrolling eine/n Mitarbeiter/in. Die Einstufung erfolgt im TV-N Berlin je nach Berufserfahrung.

Sie verantworten die kurz-, mittel- und langfristige Personalbedarfsplanung und das Personalcontrolling, analysieren Soll-Ist-Vergleiche und bereiten Berichte für das Management auf. Zudem beraten Sie Führungskräfte und koordinieren Schnittstellen, während Sie Verfahren im Personalcontrolling weiterentwickeln und zentrale

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft (Bachelor) oder vergleichbar.
• Deutschlevel mindestens C1.
• Erfahrung in Personalplanung und Personalcontrolling.
• Gutes Verständnis betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge und sicherer Umgang mit MS Office; SAP-Kenntnisse bevorzugt.

Responsibilities

• Verantwortung für kurz-, mittel- und langfristige Personalbedarfsplanung und Personalcontrolling.
• Analysieren von Soll-Ist-Vergleichen und Ableiten von Handlungsempfehlungen.
• Erstellen regelmäßiger Berichte, Monatsberichte, Vorstandsvorlagen und Stellungnahmen.
• Beratung von Führungskräften zu personalcontrolling-relevanten Fragestellungen und Koordination mit Schnittstellen.
• Weiterentwicklung von Verfahren und Methoden im Personalcontrolling und Umsetzung zentraler Vorgaben.

Skills

MS Office

SAP Kenntnisse

Strategisches Denken

Selbstständige Arbeitsweise

Education

Bachelor Betriebswirtschaft

Tools

SAP-Module

Job description

Unternehmensbeschreibung

Wir suchen für das Team Operatives Personalcontrolling eine Mitarbeiter*innen. Die Einstufung im TV-N Berlin erfolgt nach Berufserfahrung.

Das wirst du an uns lieben

Wir sind der Herzschlag Berlins! Wir denken heute die Mobilität von morgen und gestalten gemeinsam mit dir unsere Hauptstadt nachhaltig. Für Mensch und Klima, mit Herz und Verstand.

zukunftssicherer Arbeitsplatz

• Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten mit Freizeitausgleich, mtl. bis zu 10 Tage mobil arbeiten)
• 30 Tage Urlaub + 24.12. frei
• 2.100 € Weihnachtsgeld und 500 € Urlaubsgeld pro Jahr sowie 350 € für unser Gesundheitsportal in 2026 (u.a. Sportkurse, Massagen)
• persönlicher Fahrausweis
• betriebliche Altersvorsorge (VBL)
• vermögenswirksame Leistungen (VL)

Stellenbeschreibung

Unser Fachgebiet Personalcontrolling in der Geschäftseinheit HR Business Partner & Grundsätze Tarif verantwortet unternehmensweit HR-Reporting sowie Personalplanung und -steuerung.

• Als Partner*innen vor Ort verantwortest du die kurz-, mittel- und langfristige Personalbedarfsplanung und das Personalcontrolling unter Berücksichtigung zentraler Vorgaben und bereichsspezifischer Anforderungen
• Du analysierst den quantitativen und qualitativen Personalbedarf, erstellst Soll-Ist-Vergleiche und leitest daraus Handlungsempfehlungen und Maßnahmen ab
• Regelmäßige und ad-hoc Berichte, Monatsberichte sowie Vorstandsvorlagen und Stellungnahmen erstellst du und bereitest personalrelevante Themen für das Management auf
• Du berätst Führungskräfte zu personalcontrolling relevanten Fragestellungen und koordinierst den Austausch mit relevanten Schnittstellen
• Du entwickelst Verfahren und Methoden im Personalcontrolling weiter und stellst die Umsetzung zentraler Vorgaben in der dezentralen Personalplanung sicher

Qualifikationen

• Fachhochschulabschluss / abgeschlossenes (wissenschaftliches) Studium (Bachelor) der Fachrichtung Betriebswirtschaft
• Deutschniveau mindestens C1

Zusätzlich freuen wir uns über

• Erfahrung in der Personalplanung und im Personalcontrolling sowie ein gutes Verständnis betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge
• einen sicheren Umgang mit MS Office sowie idealerweise Kenntnisse in relevanten SAP-Modulen
• strategisches Denken, gutes Urteilsvermögen und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise

Zusätzliche Informationen

Die Mischung macht's - Vielfalt für den gemeinsamen Erfolg! 16.700 Kolleg*innen aus über 90 Nationen in 240 Berufen haben sich bereits für uns entschieden. Wir begeistern uns für unterschiedliche Menschen – unabhängig von Religion und Weltanschauung, Alter, sozialer Herkunft, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft und Nationalität sowie Geschlecht und geschlechtlicher Identität. Die Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen unterstützen wir aktiv. Ausdrücklich erwünscht sind Bewerbungen von Frauen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt.

Deine Zukunft - deine BVG!