Mitarbeiter:in für Drittmittelmanagement und Projektfinanzen (m/w/d)

a

Stuttgart

Presencial

EUR 52.000 - 72.000

Jornada completa

Hace 12 días

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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Gleitzeit
60% Home Office
Job-Bike-Leasing
30 Tage Urlaub
Fort- und Weiterbildung
Zuschuss ÖPNV 25€

Descripción de la vacante

Das Höchstleistungsrechenzentrum Stuttgart (HLRS) sucht eine/n Mitarbeiter:in für Drittmittelmanagement und Projektfinanzen. Sie arbeiten eng mit Projektleitern zusammen und managen Budgetprozesse, Abrechnungen und projektbezogene Mittelverhandlungen.

Die Stelle ist zu 50% unbefristet und zu 50% befristet; TV-L9a; Arbeitszeit flexibel mit Gleitzeit und der Möglichkeit von Freizeitausgleich, plus attraktive Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes.

Formación

  • Erfahrung in Abwicklung von Projekten und Projektfinanzen.
  • Kenntnisse kaufmännischer Buchhaltung; SAP oder Bereitschaft zum Erlernen.
  • Gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere Excel.

Responsabilidades

  • Begleitung von Projektanträgen über Budgetüberwachung bis hin zu Aufstockungen und Projektabrechnungen.
  • Verständnis für Regelungen und Vorschriften für Forschungsförderung und Zuwendungsbescheide.
  • Personalkostenkalkulationen sowie Personalplanung zusammen mit Projektleitenden.
  • Eigenständige Erstellung von Mittelabrufen, Mittelumwidmungen sowie Mittelverschiebungen.
  • Belegbuchungen im zentralen Rechnungssystem der Universität Stuttgart sowie im SAP des HLRS.
  • Bearbeitung von Reisekostenanträgen, Abschlagzahlungen und Abrechnungen.
  • Projektcontrolling und Budgetüberwachung.

Conocimientos

Projektfinanzen
Budgetüberwachung
Excel
MS Office
Englischkenntnisse

Educación

Berufsausbildung mit Berufserfahrung

Herramientas

SAP
ProfiOnline
Easyonline

Descripción del empleo

Mitarbeiter:in für Drittmittelmanagement und Projektfinanzen (m/w/d)

Das Höchstleistungsrechenzentrum Stuttgart (HLRS) ist Deutschlands erstes Bundeshöchstleistungsrechenzentrum. Es betreibt einen der schnellsten Supercomputer der Welt und bietet Universitäten und Forschungseinrichtungen als auch industriellen Partnern die Nutzung von Höchstleistungsrechnern an. Weiterhin nimmt das HLRS in den Forschungsbereichen Paralleles Rechnen, Cloud Computing sowie Big Data und Künstliche Intelligenz weltweit eine Spitzenposition ein und ist maßgeblich an internationalen und nationalen Forschungsprojekten beteiligt.

Die Abteilung Verwaltung des HLRS betreut aktuell mehrere nationale (MWK, BMFTR, DFG) und europäische Projekte (HEU, DEP, EuroHPC Joint Undertaking) und sucht hierfür zum nächstmöglichen Zeitpunkt ab sofort eine/einen Mitarbeiter:in für Drittmittelmanagement und Projektfinanzen (m/w/d, bis zu TV-L9a, 50-100% - davon zu 50% unbefristet) HLRS_25_2026.

Ihre Aufgaben:

Sie arbeiten eng mit den Projektleitern*innen und Projektbeteiligten zusammen und legen eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise an den Tag und organisieren Ihre Arbeitsabläufe unter Einhaltung von projektbezogenen Fristen.

  • Begleitung von Projektanträgen über die Budgetüberwachung bis hin zu Aufstockungen und Projektabrechnungen
  • Verständnis für die Regelungen und Vorschriften für die Forschungsförderung und Zuwendungsbescheide
  • Personalkostenkalkulationen sowie Personalplanung zusammen mit den Projektleitenden
  • eigenständige Erstellung von Mittelabrufen, Mittelumwidmungen sowie Mittelverschiebungen
  • Belegbuchungen im zentralen Rechnungssystem der Universität Stuttgart sowie im SAP des HLRS
  • Bearbeitung von Reisekostenanträgen, Abschlagzahlungen und Abrechnungen
  • Projektcontrolling und Budgetüberwachung
Wir erwarten von Ihnen folgendes Profil:
  • abgeschlossene Berufsausbildung mit Berufserfahrung oder ausgewiesene Berufserfahrung auf vergleichbarer Stelle
  • Erfahrung in der Abwicklung von Projekten und Projektfinanzen, idealerweise im Wissenschaftsbetrieb einer Universität oder außeruniversitären Forschungseinrichtung
  • Kenntnisse der kaufmännischen Buchhaltung, idealerweise SAP oder Bereitschaft SAP zu erlernen (Weiterbildungen werden ermöglicht und explizit unterstützt)
  • gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere Excel
  • Verantwortungsbewusstsein und Verlässlichkeit
  • Sie arbeiten terminorientiert, selbstständig und pragmatisch
  • gute Deutschkenntnisse
Ihr Profil wird idealerweise ergänzt durch:
  • gute Englischkenntnisse
  • lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Erfahrung mit dem Projektverwaltungstool ProfiOnline und dem Antragstool Easyonline des Bundes
  • Erfahrung in der administrativen Begleitung von Forschungsanträgen beim Bund, Land, der EU oder in Stiftungen
  • Offenheit und Neugierde auf neues Wissen
  • Erfahrung bei der Erstellung und Nutzung von Makros in Excel
Wir bieten:
  • abweichende Tätigkeiten als Schnittstelle zwischen der Verwaltung des HLRS und den Fachabteilungen
  • spannende Einblicke in wissenschaftliches Arbeiten und das Management von Forschungsprojekten
  • flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell und der Möglichkeit von Freizeitausgleich zusätzlich zu den regulären 30 Tagen Urlaub, Möglichkeit zum ortsunabhängigen Arbeiten bis zu 60%
  • attraktive Sozialleistungen des Öffentlichen Dienstes
  • Zuschuss von 25€ monatlich zum öffentlichen Nahverkehr sowie Möglichkeit des Job-Bike-Leasing
  • vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Sportangebote der Universität Stuttgart - Weiterbildungen werden explizit unterstützt und gefördert
  • Eine Anstellung nach den Vorschriften des TV-L mit einer Vergütung abhängig von Ihren persönlichen Voraussetzungen und der daraus resultierenden Aufgabenstellung bis TV-L9a. Die Möglichkeit einer Höhergruppierung auf 9b wird zum gegebenen Zeitpunkt überprüft.

Es handelt sich um eine Stelle im nichtwissenschaftlichen Bereich. Die Einstellung erfolgt anteilig zu 50% unbefristet und zu 50% befristet gemäß den gesetzlichen Bestimmungen zunächst bis 31.03.2029. Die Befristung ist an die Verfügbarkeit der Drittmittel gebunden. Eine Weiterbeschäftigung wird im Rahmen von Folgeprojekten angestrebt.

Die Universität Stuttgart möchte den Anteil von Frauen im wissenschaftlichen/wissenschaftsunterstützenden Bereich erhöhen und ist deshalb an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt. Die Einstellung der wissenschaftlichen/nichtwissenschaftlichen Mitarbeiter:innen erfolgt durch die Zentrale Verwaltung der Universität Stuttgart (Rektoramt).

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