Labor Relations Manager Sonepar Germany (m/w/d)

Sonepar Deutschland GmbH; Hannover; Vor Ort; EUR 90.000 - 130.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Attraktive Vergütung

Flexibles Arbeitsmodell

Internationales Umfeld

Zusammenfassung

Sonepar Deutschland GmbH in Hannover sucht eine erfahrene Labor Relations Managerin / Manager zur Gestaltung der Arbeitsbeziehungen in Deutschland. Sie beraten Geschäftsführung und HR Partner, verhandeln Betriebsvereinbarungen und unterstützen Transformationsprozesse.

Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder Wirtschaftsrecht, mehrjährige Erfahrung im Arbeitsrecht, gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft von 20–30%.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder Wirtschaftsrecht mit Schwerpunkt Arbeitsrecht.
• 2
• 3

Aufgaben

• Entwicklung strategischer & operativer Verantwortung in Arbeitsbeziehungen.
• Aufbau & Pflege von Mitbestimmungsgremien auf lokaler & nationaler Ebene.
• Verhandlung von Betriebsvereinbarungen, Interessenausgleichen & Sozialplänen
• Beratung der Geschäftsführung & HR Business Partner in kollektiv- und individualarbeitsrechtlichen Fragestellungen
• Begleitung & Bearbeitung komplexer Themenstellungen im Verantwortungsbereich
• Enge Zusammenarbeit mit dem Legal-Team sowie externen Kanzleien
• Monitoring arbeitsrechtlicher Entwicklungen & Ableitung entsprechender Handlungsempfehlungen
• Unterstützung bei Transformationsprozessen & Change-Projekten aus arbeitsrechtlicher Perspektive

Kenntnisse

Arbeitsrecht

Verhandlungsgeschick

Kommunikation

Diplomatisches Geschick

Englischkenntnisse

Reisebereitschaft

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder Wirtschaftsrecht

Jobbeschreibung

Req ID: 50901

Datum: 14.09.2026

Standort: Hannover, DE, 30179

Unternehmen: Sonepar

Brand: Sonepar Deutschland GmbH

Willkommen bei Sonepar, wo wir die Zukunft des Elektrogroßhandels mit Herz und innovativer Technologie gestalten. Bei uns findest du nicht nur einen Job, sondern eine berufliche Heimat. Wir sind angetrieben durch unser Engagement für innovative Lösungen, technisches Know-how und exzellenten Kundenservice. Hier bei Sonepar steht der Teamgeist im Mittelpunkt, Vielfalt wird gelebt und als bereichernd verstanden. Unser Miteinander ist geprägt von Respekt und Wertschätzung. Denn nur zusammen sind wir eins.

Wir suchen zur Verstärkung unseres HR-Management-Teams in Vollzeit und unbefristet vorzugsweise in Hannover oder Düsseldorf zu sofort einen Labor Relations Manager Sonepar Germany (w/m/d)

Das Sind Deine Aufgaben

• Entwicklung strategischer und operativer Verantwortung für alle Themen rund um Arbeitsbeziehungen und Mitbestimmung in Deutschland
• Aufbau und Pflege einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit den Mitbestimmungsgremien auf lokaler und nationaler Ebene
• Verhandlung von Betriebsvereinbarungen, Interessenausgleichen und Sozialplänen
• Beratung der Geschäftsführung und HR Business Partner in kollektiv- und individualarbeitsrechtlichen Fragestellungen
• Begleitung und Bearbeitung komplexer Themenstellungen im Verantwortungsbereich
• Enge Zusammenarbeit mit dem Legal-Team sowie externen Kanzleien
• Monitoring arbeitsrechtlicher Entwicklungen und Ableitung entsprechender Handlungsempfehlungen
• Unterstützung bei Transformationsprozessen und Change-Projekten aus arbeitsrechtlicher Perspektive

Das Bringst Du Mit

• Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht oder vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Arbeitsrecht
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Labor Relations, idealerweise in einem tarifgebundenen, mitbestimmten Unternehmen
• Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten
• Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie diplomatisches Geschick
• Strategisches Denken gepaart mit pragmatischer Umsetzungsstärke
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands mit ca. 20-30%

Unser Angebot

• Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition mit großem Gestaltungsspielraum
• Ein dynamisches Arbeitsumfeld in einem internationalen Konzern
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Attraktive Vergütung und flexible Arbeitsmodell
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Deine Persönliche Ansprechpartnerin Alexandra Wallek SVP HR & Communication Sonepar Germany