Kiezhelfer (m/w/d) in Lichtenberg

HOWOGE Wohnungsbaugesellschaft mbH; Berlin; On-site; EUR 22,000 - 29,000; Full time

Benefits offered by this job

Unbefristetes Arbeitsverhältnis

6 Monate Probezeit

30 Urlaubstage

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Job summary

HOWOGE setzt eine/n Kiezhelfer:in (m/w/d) ein, die/der das Team im Alltag unterstützt. Zu Ihren Aufgaben gehören Ordnung, Sauberkeit und Verkehrssicherheit im Kiez sowie die flexible Vertretung der Hausmeisterinnen und Hausmeister bei Bedarf vor Ort.

Sie bringen idealerweise eine handwerkliche Ausbildung und den Führerschein Klasse B mit, arbeiten selbständig, gehen sorgsam mit vertraulichen Informationen um und zeigen Einsatzbereitschaft sowie Flexibilität in einem unbefristeten

Qualifications

• Berufserfahrung in dienstleistungsorientierter Tätigkeit.
• Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung idealerweise; Führerschein Klasse B.
• Sicherer Umgang mit Menschen, Einfühlungsvermögen, Vertraulichkeit, selbstständiges Arbeiten und Einsatzbereitschaft.

Responsibilities

• Du unterstützt die Hausmeister:innen im Rahmen der Ordnung, Sauberkeit und Verkehrssicherheit.
• Du übernimmst bei betrieblichem Bedarf vorübergehenden Einsatz in der Hausmeistervertretung.

Skills

Dienstleistungsorientierte Tätigkeit

Education

Abgeschlossene Berufsausbildung idealerweise im handwerklichen Bereich

Führerschein Klasse B

Job description

\"Unser Beitrag: Wir verbessern die Lebensqualität in unserem Kiez.\"

In der HOWOGE Servicegesellschaft mbH, einer Tochtergesellschaft der HOWOGE Wohnungsbaugesellschaft mbH, ist ab sofort eine Stelle als Kiezhelfer (m/w/d) zu besetzen.

Viel Raum für dein Know-how – so bringst du dich ein:

• Tagesgeschäft: Du unterstützt die Hausmeister:innen im Rahmen der Ordnung, Sauberkeit und Verkehrssicherheit
• Verantwortung: Du übernimmst bei betrieblichem Bedarf vorübergehenden Einsatz in der Hausmeistervertretung

Persönlich und fachlich – wir bauen auf deine Stärken:

• Berufserfahrung: in dienstleistungsorientierter Tätigkeit
• Qualifikation: abgeschlossene Berufsausbildung idealerweise im handwerklichen Bereich und Führerschein Klasse B
• Voraussetzungen: sicherer Umgang mit Menschen, Einfühlungsvermögen, absolute Vertraulichkeit, selbstständiges Arbeiten, hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Durchsetzungsvermögen

Willkommen zuhause – darauf kannst du dich freuen:

• Echte Gemeinschaft: bei der täglichen Zusammenarbeit im Team, sowie im Rahmen unternehmensweiter Events wie Sommerfesten, Aktionstagen und Firmenläufen
• Vereinbarkeit von Beruf + Privatem: u. a. durch eigenen Familienservice, großzügige Freistellungsregelungen und einen Familienbegriff, der weit über die Kernfamilie hinausgeht
• Langfristige Perspektiven: durch regelmäßige Feedbackgespräche, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein sicheres Umfeld, das zugleich immer in Bewegung ist
• Attraktive Arbeitsbedingungen: u. a. durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 6 Monaten Probezeit, 30 Arbeitstage Urlaubsanspruch, unser betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr

Du hast deine Bewerbung abgeschickt – und jetzt?

Du hast deine Bewerbungsunterlagen onlinean uns geschickt. Jetzt sind wir am Zug! Hab' bitte etwas Geduld. Sobald deine Bewerbung bei uns eingegangen ist, wird sie von unserem Recruiting und den relevanten Fachbereichen gespannt gesichtet.

Haben deine Unterlagen unser Interesse geweckt, wird es Zeit, dass wir uns kennenlernen. Das geschieht via Videokonferenz (Microsoft Teams) oder bei einem persönlichen Gespräch vor Ort. Bleib ganz du selbst und präsentiere uns deine Persönlichkeit – fachlich und menschlich. Wir freuen uns auf dich!

Unsere Arbeitnehmer:innenvertretung

Wenn wir zu der Überzeugung gekommen sind, dass du gut ins HOWOGE-Team passen könnten, folgt die Anhörung unseres Betriebsrats, unserer Frauenvertretung und optional unserer Schwerbehindertenvertretung.

Zusage & Vertragsunterzeichnung

Glückwunsch, du hast es geschafft! Unser Recruiting meldet sich bei dir mit der guten Nachricht. Im Anschluss werden deine Vertragsunterlagen erstellt, die du in Kürze erhältst – zusammen mit deinem persönlichen Zugang zu unserer Onboarding-App, über die du ab sofort mit deinem neuen Team in Verbindung stehst. An deinem ersten Arbeitstag wirst von deinen Kolleg:innen und deiner Führungskraft persönlich empfangen und erhältst deine technische Ausstattung.

Bewerbungstipps

So wird deine Bewerbung ein voller Erfolg.

Sei ehrlich!

Natürlich möchtest du dich bei uns von deiner besten Seite zeigen. Das ist in Ordnung, solange du bei der Wahrheit bleiben. Scheue dich sich nicht davor nachzufragen, falls du im Vorstellungsgespräch etwas nicht verstehen sollten. Und Lücken im Lebenslauf sind auch nicht dramatisch, solange du sie begründen kannst.

Sei mutig!

Du weißt nicht genau, ob du dich bewerben sollst, weil du nicht alle Voraussetzungen erfüllst? Bewirb dich trotzdem! Die wenigsten Bewerber:innen verfügen immer über alle verlangten Qualifikationen. Vielleicht bringst du etwas mit, das die fehlenden Qualifikationen ausgleicht.

Sei überzeugend!

Mach dir ein paar Gedanken zu dem Job, auf den du dich bewerben möchtest. Zeig uns, warum genau du richtig für die Position und für die HOWOGE bist. Wer sich das im Vorfeld klar macht, wirkt sowohl im Bewerbungsschreiben als auch beim Vorstellungsgespräch souverän und überzeugend.

Bleib authentisch!

Verstell dich nicht. Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist. Wenn du nur eine Rolle spielst, tust du dir selbst keinen Gefallen. Denn dann wirkst du nicht authentisch und kommst möglicherweise weniger gut an, als wenn du zu deinen kleinen Schwächen stehst.

Du interessierst dich für unser Unternehmen? Stell uns gerne deine Fragen: sei es zu der ausgeschriebenen Stelle oder zur HOWOGE. Nutze die Chance, mit uns in den Austausch zu kommen. Sehr gerne geben wir Auskunft zu allen Punkten, die für dich von Interesse sind.

Sei vorbereitet!

Damit es für beide Seiten passt, möchten auch wir dich genauer kennenlernen. Dazu gehört auch, dass wir dir Fragen stellen, die in fast jedem Jobinterview vorkommen: Warum möchtest du gerade bei uns anfangen? Was genau interessiert dich an der Position? Auf diese Fragen solltest du vorbereitet sein.