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Kaufmännischer Leiter

Richard Köstner AG

Neustadt an der Weinstraße

Hybrid

EUR 80.000 - 100.000

Vollzeit

Vor 22 Tagen

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Zusammenfassung

Eine etablierte Unternehmensgruppe in Neustadt an der Weinstraße sucht einen Kaufmännischen Leiter (m/w/d), der strategisch denkt und die finanzielle Steuerung aktiv mitgestaltet. In dieser Schlüsselposition sind Sie verantwortlich für Monats- und Jahresabschlüsse, die Leitung der Finanzbuchhaltung sowie die Entwicklung der Finanzstrategie. Erwartet wird ein betriebswirtschaftliches Studium, mehrjährige Berufserfahrung in leitender Funktion und fundierte Kenntnisse in Finanzwesen, Controlling und Rechnungswesen. Attraktive Vergütung und modernes Arbeitsumfeld sind garantiert.

Leistungen

Mitarbeiterrabatte
Betriebliche Altersvorsorge
Hybrides Arbeiten
Monatliches Benefit-Guthaben

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder gleichwertige Qualifikation.
  • Mehrjährige Berufserfahrung in leitender kaufmännischer Position.
  • Fundierte Kenntnisse in Finanzwesen, Controlling und Rechnungswesen.

Aufgaben

  • Steuerung von Monats- und Jahresabschlüssen.
  • Leitung der Finanzbuchhaltung und deren Weiterentwicklung.
  • Entwicklung und Umsetzung der Finanzstrategie auf Gruppenebene.

Kenntnisse

Finanzwesen
Controlling
Rechnungswesen
Führungskompetenz
Analytische Stärke
Kommunikationsstärke

Ausbildung

Betriebswirtschaftliches Studium
Steuerberater
Jobbeschreibung
Strategisch denken. Zahlen lenken. Zukunft gestalten.

Die Richard Köstner Gruppe steht seit vielen Jahrzehnten für Verlässlichkeit, unternehmerischen Weitblick und partnerschaftliches Handeln. Als inhabergeführte Unternehmensgruppe mit starken regionalen Wurzeln verbinden wir Tradition mit konsequenter Weiterentwicklung – sowohl in unseren Geschäftsmodellen als auch in unseren internen Strukturen.

Unser Anspruch ist es, wirtschaftlich solide zu wachsen, Chancen frühzeitig zu erkennen und unsere kaufmännischen Prozesse zukunftsfähig aufzustellen. Dafür suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit als Kaufmännischer Leiter (m/w/d), die unsere Werte teilt, strategisch denkt und die finanzielle Steuerung der Gruppe aktiv mitgestaltet.

Ihre Aufgaben

In dieser Schlüsselposition verantworten Sie die kaufmännische Steuerung der Richard Köstner Gruppe und gestalten aktiv die wirtschaftliche Weiterentwicklung des Unternehmens mit:

  • Steuerung von Monats- und Jahresabschlüsse
  • Fachliche und disziplinarische Leitung der Finanzbuchhaltung sowie deren kontinuierliche Weiterentwicklung
  • Ergebnissteuerung durch vorausschauende Planung, Analyse und Gestaltung von GuV, Rückstellungen und Bewertungsansätzen in enger Abstimmung mit Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern und Finanzbehörden
  • Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und dem Controlling als strategischer Sparringspartner
  • Entwicklung und Umsetzung der Finanzstrategie auf Gruppenebene
  • Verantwortung für Finanzierung, Liquiditätsplanung und Bankenkommunikation
  • Zentrale Ansprechperson für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Banken und weitere externe Partner
Ihr Profil
  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine gleichwertige Qualifikation, z. B. als Steuerberater (m/w/d)
  • Mehrjährige Berufserfahrung in leitender kaufmännischer Funktion, idealerweise in einer mittelständischen Unternehmensgruppe
  • Sehr fundierte Kenntnisse in Finanzwesen, Controlling, Rechnungswesen und Finanzierung
  • Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von Teams
  • Analytische Stärke, unternehmerisches Denken und hohe Entscheidungsfähigkeit
  • Souveränes Auftreten, Kommunikationsstärke und ausgeprägte Hands-on-Mentalität
  • Hohe Integrität, Verlässlichkeit und Identifikation mit mittelständischen Werten
Das bieten wir Ihnen
  • Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition mit großem Gestaltungsspielraum
  • Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung auf Augenhöhe
  • Langfristige Perspektive in einer wirtschaftlich stabilen Unternehmensgruppe
  • Moderne Arbeitsstrukturen mit kurzen Entscheidungswegen
  • Attraktive Vergütung
  • Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, das Tradition und New-Work-Ansätze verbindet
  • Mitarbeiterrabatte auf unser gesamtes Sortiment sowie Corporate Benefits
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Fahrrad- und E-Bike-Leasing zu Top-Konditionen
  • Kollegiales Betriebsklima
  • Firmenveranstaltungen
  • Betriebsinterne Schulungen
  • Hybrides Arbeiten
  • Dienstfahrzeug, welches auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht
  • Monatliches Benefit-Guthaben zur flexiblen Nutzung: Sachbezug (Gutschein), Essenszuschuss, ÖPNV-Ticket, Fahrtkostenzuschuss, Telefonkosten, Internetpauschale, Betreuungskosten, Erholungsbeihilfe
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