Jurist (m/w/d) Tarif- und Arbeitsrecht sowie Tarifpolitik

Arbeitgeberverband Chemie und verwandte Industrien für das Land Hessen e.V.; Wiesbaden; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Arbeitgeberverband der Chemiebranche in Wiesbaden sucht einen Juristen (m/w/d) für Tarif- und Arbeitsrecht. Diese Vollzeitstelle beinhaltet die Beratung von Mitgliedsunternehmen sowie die Durchführung von Schulungen. Kandidaten sollten ein überdurchschnittlich abgeschlossenes Studium im Rechtsbereich vorweisen können. Wir bieten attraktive Bedingungen, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und ein respektvolles Arbeitsumfeld.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Weihnachtsgeld

Zuschuss zur Kinderbetreuung

Gruppenunfallversicherung

Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Überdurchschnittlich abgeschlossenes Studium mit arbeitsrechtlichem Schwerpunkt.
• Idealerweise Erfahrung in der Rechtsberatung.
• Identifikation mit einer wertegeleiteten Interessenvertretung.

Aufgaben

• Rechtsberatung der Mitgliedsunternehmen in Tarif- und Arbeitsrecht.
• Beantwortung von Fragen zur Arbeitszeit- und Entgeltgestaltung.
• Verhandlungen mit Betriebsräten und Gewerkschaftsvertretern unterstützen.

Kenntnisse

Rechtsberatung

Verhandlungsstärke

Analytische Fähigkeiten

Wirtschaftliches Verständnis

Ausbildung

Studium der Rechtswissenschaft oder Wirtschaftsrecht

Jobbeschreibung

Als Arbeitgeberverband für die chemisch-pharmazeutische Industrie setzen wir uns im Interesse unserer Mitgliedsunternehmen für wettbewerbsfähige und flexible Arbeits- und Wirtschaftsbedingungen, die Sicherung des Industriestandortes sowie die Bewahrung der sozialen Marktwirtschaft ein. Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit mit attraktiven Konditionen in angenehmer Arbeitsatmosphäre und einem professionellen Arbeitsumfeld.

Jurist (m/w/d) – Tarif‑ und Arbeitsrecht sowie Tarifpolitik

Aufgaben

• Eberverantwortliche Rechtsberatung der Mitgliedsunternehmen auf allen Gebieten des Tarifvertrags- und Arbeitsrechts sowie zu unseren Tarifwerken.
• Beantwortung von Fragen zur Arbeitszeit‑ und Entgeltgestaltung.
• Ausgestaltung tarifkonfererner und moderner Arbeitsbedingungen unter Berücksichtigung der Sozialpartnerschaft.
• Verhandlungen mit Betriebsräten und Gewerkschaftsvertretern führen und unterstützen.
• Durchführung von Schulungen zu tarifrechtlichen Grundsatz‑ und Spezialthemen in Präsenz und Online‑Formaten.

Profil

• Sie haben Ihr Studium der Rechtswissenschaft, des Wirtschaftsrechts oder eine vergleichbare Qualifikation mit arbeitsrechtlichem Schwerpunkt überdurchschnittlich abgeschlossen.
• Idealerweise verfügen Sie bereits über Erfahrung in der Rechtsberatung aus einem Unternehmen oder Verband.
• Wirtschaft begeistert Sie und Sie identifizieren sich mit einer wertegeleiteten Interessenvertretung der Arbeitgeberseite.
• Sie kombinieren Fachkompetenz, sorgfältige Arbeitsweise und exzellente analytische Fähigkeiten mit wirtschaftlichem Verständnis und Pragmatismus.
• Sie beweisen Argumentations‑ und Verhandlungsstärke sowie selbstsicheres und freundliches Auftreten, gutes Kontakt‑ und Kooperationsverhalten sowie ein feines politisches Gespür.

Wir bieten

• attraktive Arbeitgeberkonditionen, z. B. betriebliche Altersvorsorge, Weihnachtsgeld, Zuschuss zur Kinderbetreuung, Gruppenunfallversicherung
• ein modernes klimatisiertes Bürogebäude mit guter Verkehrsanbindung und eigenen Parkplätzen
• moderne Arbeitsbedingungen und attraktive Arbeitszeiten
• die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• umfassende fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
• ein Team, das zusammenhält und ein respektvolles Miteinander auf Augenhöhe lebt
• eine gezielte Einarbeitung in das Aufgabengebiet

Seniority level

Entry level

Employment type

Full‑time

Job function

Legal

Industries

Law Practice

Important note

Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non‑EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.