HR Specialist (m / w / d)

DIS Deutscher Industrie Service AG

Mainz

Vor Ort

EUR 45.000 - 60.000

Vollzeit

14 Tage+

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Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten
Modernes Arbeitsumfeld
Strukturierte Einarbeitung
Freiraum für eigene Ideen

Zusammenfassung

Ein renommiertes Dienstleistungsunternehmen in Mainz sucht einen HR Specialist (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung. In dieser Rolle beraten Sie Führungskräfte, rekrutieren neue Mitarbeiter und führen personaladministrative Prozesse durch. Erforderlich sind eine kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung im Personalbereich sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Das Unternehmen bietet ein modernes Arbeitsumfeld und flexible Arbeitszeiten.

Qualifikationen

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ähnliche Qualifikation.
  • Berufserfahrung im relevanten Bereich erforderlich.
  • Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht von Vorteil.
  • Konversationssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Gute EDV-Kenntnisse.

Aufgaben

  • Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitern.
  • Rekrutierung von neuen Mitarbeitern und Führungskräften.
  • Durchführung des Bewerbermanagements.
  • Administrative Prozesse von der Einstellung bis zum Austritt.

Kenntnisse

Personalrekrutierung
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
EDV-Kenntnisse

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung
Weiterbildung zum Personalfachkaufmann/-frau

Tools

ERP-Systeme

Jobbeschreibung

Overview

Bei diversen Themen rund um den Bereich Personal und Human Resources haben Sie den Durchblick?

Sie haben Spaß an der Rekrutierung von Mitarbeitern sowie bei der Konzeption und Optimierung von Personalstrategien?

Auch als Ansprechpartner (m/w/d) bezüglich personalrechtlichen Anliegen stehen Sie den Führungskräften zur Seite?

Dann sind Sie genau der richtige Kandidat (m/w/d) für diese interessante Perspektive!

Bewerben Sie sich jetzt um die Position als HR Specialist (m/w/d) bei einem unserer Kunden aus Mainz und stellen Sie Ihr berichtetes Fachkenntnisse in einem neuen Umfeld unter Beweis!

Die Stelle ist im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung und Vollzeit zu besetzen.

Konnten wir Ihr Interesse wecken?

Dann freuen wir uns von Ihnen zu hören!

Ihre Vorteile
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und Teamspirit
  • Eine strukturierte und umfassende Einarbeitung
  • Atmosphäre auf Augenhöhe
  • Strukturierte Einarbeitungsphase
  • Freiraum für eigene Ideen
Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte
  • Beraten und Betreuen von Führungskräften und Mitarbeitern in allen personalrelevanten Fragestellungen
  • Termin- und anforderungsgerechte Rekrutierung von neuen Mitarbeitern und Führungskräften Ihres Betreuungsbereiches
  • Durchführung des Bewerbermanagements/ Recruiting
  • Durchführung der personaladministrativen Prozesse von der Einstellung bis zum Austritt
  • Mitwirkung bei HR-Projekten
Das bringen Sie mit
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ähnliche Qualifikation, idealerweise mit einer Weiterbildung zumPersonalfachkaufmann/-frau (m/w/d)
  • Berufserfahrung im relevanten Bereich
  • Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht
  • Konversationssichere Deutschkenntnisse sowie gute Sprachkenntnisse auf Englisch in Wort und Schrift
  • Gute EDV-Kenntnisse und idealerweise mit einem gängigen ERP-System
  • Sicheres Auftreten, ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" vom Institut Great Place to Work ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal den kununuTop Company Award. Unser Service wird mit 4,6 bei Google* und mit 4,2 bei kununu* bewertet.

*Stand 03/25

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