HR Specialist (m/w/d)

CPM Precision GmbH; Hirschberg an der Bergstraße; Hybrid; EUR 42,000 - 62,000; Full time

Benefits offered by this job

Mobiles Arbeiten möglich

Regelmäßige Firmenevents

Benefits

Vorteile für berufliche Perspektiven

Job summary

CPM Precision GmbH in Hirschberg an der Bergstraße sucht eine/n HR Specialist (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit ab sofort. Sie unterstützen das HR-Team bei administrativen Prozessen, Recruiting-Aktivitäten und der Optimierung aller HR-Prozesse sowie der Erstellung von Reports.

Sie bringen eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium im Personalmanagement oder vergleichbar mit, arbeiten sorgfältig, strukturiert und diskret.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung im Personalwesen oder vergleichbar
• Sorgfältige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Personio
• Freundliches, serviceorientiertes Auftreten
• Hohe Eigeninitiative
• Diskreter Umgang mit sensiblen Daten
• Deutsch fließend, Englisch good (in Wort und Schrift)

Responsibilities

• Unterstützung des HR-Teams bei administrativen HR-Prozessen
• Mitarbeit bei Recruiting-Aktivitäten und dem Bewerbermanagement
• Mitarbeit bei der Optimierung aller HR-Prozesse
• Erstellung von Reports und deren Auswertung von HR-Kennzahlen
• Eigenverantwortliche Bearbeitung von HR-Projekten
• Mitarbeit im Bereich Employer Branding
• Zusammenarbeit mit der Marketing-Abteilung für Social Media Kanäle

Skills

MS Office

Personio

Deutsch (fließend)

Englisch (sehr gut)

Eigeninitiative

serviceorientiertes Auftreten

Umgang mit sensiblen Daten

Education

Berufsausbildung oder Studium Personalmanagement / BWL / Wirtschaftspsychologie

Tools

Personio

Job description

HR Specialist (m/w/d)

Standort: Hirschberg an d. Bergstraße | Voll- oder Teilzeit möglich | Start: ab sofort

Deine zukünftigen Aufgaben

• Unterstützung des HR-Teams bei der Bearbeitung von administrativen HR-Prozessen
• Unterstützung bei Recruiting-Aktivitäten und dem Bewerbermanagement
• Mitarbeit bei der Optimierung aller HR-Prozesse
• Erstellung von Reports und deren Auswertung hinsichtlich wichtiger HR-Kennzahlen
• Eigenverantwortliche Bearbeitung von festgelegten HR-Projekten
• Mitarbeit im Bereich Employer Branding
• Zusammenarbeit mit der Marketing-Abteilung für unsere Social Media Kanäle

Was solltest Du mitbringen?

• Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium (Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, oder vergleichbare)
• Sorgfältige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen und idealerweise mit der Personalsoftware Personio
• Freundliches und serviceorientiertes Auftreten
• Hohes Maß an Eigeninitiative
• Verantwortungsvoller und diskreter Umgang mit sensiblen Daten
• Deutsch fließend (in Wort und Schrift), Englisch sehr gut (in Wort und Schrift)

Was bieten wir Dir?

• Vielseitige Aufgaben mit echtem Gestaltungsspielraum
• Eigenverantwortliches Arbeiten
• Mobiles Arbeiten möglich
• Regelmäßige Firmenevents und Benefits
• Sehr gute berufliche Perspektiven in einem wachsenden Unternehmen mit ambitionierten Zielen