HR Payroll Specialist Europe (m/w/d)

TAKKT Group; Pliening; Hybrid; EUR 52,000 - 72,000; Full time

Benefits offered by this job

Flexible Arbeitszeiten

Hybrides Arbeiten (60% Präsenz)

Internationale Zusammenarbeit

Moderne Arbeitsplätze

Entwicklungsmöglichkeiten

Job summary

TAKKT Group sucht eine erfahrene Payroll- und HR-Operations-Fachkraft zur Unterstützung der monatlichen Payroll in Deutschland und europäischer Themen. Sie arbeiten eng mit lokalen HR-Teams, externen Providern und internationalen Stakeholdern zusammen.

Sie erstellen HR- und Payroll-Reports, harmonisieren HR-Prozesse und unterstützen bei Verträgen, Stammdaten, Zeitwirtschaft sowie Abwesenheiten. Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich, idealerweise mit Workday-Erfahrung.

Qualifications

• Berufserfahrung im Payroll, HR Operations oder Personaladministration.
• Gute Kenntnisse der deutschen Payroll-Prozesse; Erfahrungen in weiteren europäischen Ländern sind Plus.
• Zahlenaffinität und Reporting-Erfahrung.
• Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
• Erfahrung mit Workday oder vergleichbaren HR-Systemen von Vorteil.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
• Freude an der Zusammenarbeit mit internationalen Teams und europäischen Ländern.

Responsibilities

• Unterstützung bei der monatlichen Payroll in Deutschland sowie bei ausgewählten Payroll-Themen weiterer europäischer Länder
• Koordination und Abstimmung mit lokalen HR-Teams und externen Payroll Providern in Europa
• Erstellung von HR- und Payroll-Reports sowie Aufbereitung relevanter Kennzahlen
• Unterstützung bei HR-Operations-Themen wie Verträgen, Stammdaten, Zeitwirtschaft und Abwesenheiten
• Mitarbeit an der Harmonisierung, Digitalisierung und Weiterentwicklung europäischer Payroll- und HR-Prozesse
• Enge Zusammenarbeit mit HR Business Partnern, HR Operations, und lokalen Ansprechpartnern

Skills

Payroll

HR Operations

Reporting

Workday

Deutsch

Englisch

Tools

HR-Systeme

Job description

Wir sind TAKKT – ein international tätiges, börsennotiertes Unternehmen mit starken Marken wie kaiserkraft, ratioform, BIGDUG, FRANKEL, Gerdmans und Runelandhs. Als führender B2B-Omnichannel-Händler entwickeln wir nachhaltige Lösungen, die Arbeitswelten einfacher, effizienter und zukunftsfähiger machen.

Deine Aufgaben

• Unterstützung bei der monatlichen Payroll in Deutschland sowie bei ausgewählten Payroll-Themen weiterer europäischer Länder
• Koordination und Abstimmung mit lokalen HR-Teams und externen Payroll Providern in Europa
• Erstellung von HR- und Payroll-Reports sowie Aufbereitung relevanter Kennzahlen
• Unterstützung bei HR-Operations-Themen wie Verträgen, Stammdaten, Zeitwirtschaft und Abwesenheiten
• Mitarbeit an der Harmonisierung, Digitalisierung und Weiterentwicklung europäischer Payroll- und HR-Prozesse
• Enge Zusammenarbeit mit HR Business Partnern, HR Operations, und lokalen Ansprechpartnern

Dein Profil

• Berufserfahrung im Bereich Payroll, HR Operations oder Personaladministration
• Gute Kenntnisse der deutschen Payroll-Prozesse; Erfahrungen mit weiteren europäischen Ländern sind ein Plus
• Zahlenaffinität und Freude an Reporting und HR-Daten
• Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Erfahrung mit Workday oder vergleichbaren HR-Systemen von Vorteil
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Freude an der Zusammenarbeit mit internationalen Teams und unterschiedlichen europäischen Ländern

Warum TAKKT?

• Attraktives Vergütungs- und Leistungspaket
• Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten (60 % Präsenz)
• Internationale Zusammenarbeit und spannende HR-Themen
• Moderne Arbeitsplätze und eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur
• Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung unserer europäischen HR- und Payroll-Prozesse
• Unterstützung & Verantwortung: Familienservice für unterschiedliche Lebenssituationen sowie aktives Engagement für Nachhaltigkeit und gesellschaftliche Verantwortung.