Head of Field Service FACTS (w/m/d)

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit; Nürnberg; Vor Ort; EUR 55.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Energieunternehmen in Nürnberg sucht einen Elektroniker/in für Energie- und Gebäudetechnik. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Führung eines Teams, das Installationsaktivitäten in globalen Energieinfrastrukturprojekten durchführt. Erwarten Sie klare strategische Führung, umfassendes Projektmanagement und die Förderung einer Sicherheitskultur. Sie bringen ein abgeschlossenes Studium und umfangreiche Erfahrung im Baustellenmanagement mit. Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich. Diese Stelle bietet ein attraktives Vergütungspaket sowie Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.

Leistungen

Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung

Mitarbeiterkonditionen für Aktien

Flexibles Arbeitsumfeld

Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder verwandten Fachrichtungen.
• Fundierte Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams.
• Hervorragende Kommunikations- und Stakeholder-Management-Kompetenzen.
• Erfahrung im Baustellen- und Projektmanagement von EPC-Projekten.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Führen und Entwickeln eines Teams für Installationsaktivitäten.
• Sicherstellung von Compliance und Sicherheit auf Baustellen.
• Zusammenarbeiten mit Engineering- und Projektteams.
• Entwicklung und Verbesserung von Installationsprozessen.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Kommunikationsfähigkeit

Stakeholder-Management

Projekterfahrung

Teamkultur fördern

Ausbildung

Studium im Bereich Elektrotechnik oder verwandten Fachrichtungen

Zertifizierungen von Vorteil

Tools

Baustellenmanagement-Software

Jobbeschreibung

Arbeitsort

Nürnberg, Mittelfranken

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

• Elektroniker/in - Energie- und Gebäudetechnik

Stellenbeschreibung

Momentaufnahme von Ihrem Tag

Als Head of Field Service FACTS führen und entwickeln Sie ein leistungsstarkes Team, das für Installationsaktivitäten in globalen Energieinfrastrukturprojekten verantwortlich ist. Ihr Arbeitsalltag vereint strategische Führung mit operativem Management und stellt sicher, dass alle Tätigkeiten auf der Baustelle sicher, effizient und nach höchsten Qualitätsstandards ausgeführt werden. Sie fördern eine Kultur der Compliance, Sicherheit und kontinuierlichen Verbesserung und achten dabei stets auf Kosteneffizienz und den Projekterfolg.

Wie Sie etwas bewirken können

• * Vorleben der Zero Harm-Philosophie von Siemens Energy und konsequente Umsetzung der EHS-Richtlinien auf allen Projektstandorten sowie die Übernahme der Verantwortung als elektrotechnisch befähigte Person (vEFK) inkl. Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Normen und Standards im Bereich Elektrotechnik und Montage
• * Überwachung der vertraglichen Anforderungen (EQS) und Sicherstellung der Einhaltung der Siemens Energy- und globalen Standards bei der Abwicklung von Montagen in FACTS-Projekten sowie Unterstützung der GSM-Funktion bei der Umsetzung von EQS-bezogenen Verbesserungen in Ihrem Team
• * Zusammenarbeit mit den Engineering- und Projektteams, um effektive Installationsstrategien zu definieren und umzusetzen sowie die Förderung einer offenen Kommunikation über Risiken, Chancen und Lessons Learned in allen Projektphasen
• * Kontinuierliche Entwicklung, Standardisierung und Verbesserung der Prozesse für die Baustelleninstallation – einschließlich Planung, Einsatz, On-the-Job-Training, Wissensaustausch und Berichterstattung; Vorantreiben der Einführung digitaler Initiativen und Implementierung IT-/KI-gestützter Lösungen zur Optimierung der Baustellenabwicklung
• * Vertretung des Bereiches FACTS - Installation und Gebäudetechnik in bereichsübergreifenden Meetings und strategischen Planungssitzungen
• * Leiten der Rekrutierung, Einarbeitung und fachlichen Entwicklung von Montageleitern und Supervisoren sowie die Förderung und Begleitung der Weiterentwicklung und Unterstützung des beruflichen Wachstums von Fachbauleitern

Was Sie mitbringen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder einer verwandten Fachrichtung; weiterführende Zertifizierungen sind von Vorteil
• Fundierte Erfahrung in der Führung und Entwicklung leistungsstarker Teams sowie in der erfolgreichen Umsetzung organisatorischer Veränderungen, gestützt durch exzellente Networking-Kompetenzen
• Hervorragende Kommunikations- und Stakeholder-Management-Kompetenzen sowie Erfahrung in der funktionsübergreifenden Zusammenarbeit innerhalb eines multinationalen Unternehmens
• Umfangreiche Erfahrung im Baustellen- und Projektmanagement von EPC-Projekten im Energie- oder Industriesektor sowie tiefgehendes Verständnis für die Projektabwicklung, einschließlich Vertragsmanagement, Risikominimierung und Kostenkontrolle
• Fähigkeit, eine positive und kollaborative Teamkultur zu fördern und aufrechtzuerhalten sowie eine proaktive, neugierige Haltung mit dem Anspruch, kontinuierlich zu lernen und Feedback aus unterschiedlichen Quellen einzuholen
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse sowie die Bereitschaft und Fähigkeit zu internationaler Reisetätigkeit

Über das Team

Unser Geschäftsbereich Grid Technologies ermöglicht ein zuverlässiges, nachhaltiges und digitales Netz. Das Stromnetz bildet das Rückgrat der Energiewende. Siemens Energy bietet ein führendes Portfolio und Lösungen in den Bereichen HGÜ-Technik, Netzstabilisierung und Stromspeicherung, Hochspannungsschaltgeräte und Transformatoren sowie digitale Netztechnologie.

Wer ist Siemens Energy?

Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Mit ~100,000 engagierten Mitarbeitern in mehr als 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft und stellen sicher, dass der wachsende Energiebedarf der Weltgemeinschaft zuverlässig und nachhaltig gedeckt wird. Die in unseren Forschungsabteilungen und Fabriken entstehenden Technologien treiben die Energiewende voran und bilden die Grundlage für ein Sechstel der weltweiten Stromerzeugung.

Unser globales Team setzt sich dafür ein, nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter hinausschiebt. Wir blicken zurück auf eine 150-jährige Tradition der Innovation, die unsere Suche nach Mitarbeitern bestärkt, die unseren Fokus auf Dekarbonisierung, neue Technologien und Energiewandel unterstützen.

Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen.

Benefits

• Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket erwartet Sie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
• Daneben bieten wir die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden
• Unter unserem Motto #BetterTogether bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, flexibel und auch remote zu arbeiten. Aber auch unsere Büros lassen keine Wünsche offen und bieten Raum für inspirierende Zusammenarbeit und Kreativität
• Die berufliche und auch persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung
• Unter dem Aspekt "Vereinbarkeit von Familie und Beruf" haben wir ein vielfältiges Angebot, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten, die Möglichkeit zur Schnupperteilzeit oder auch ein Sabbatical

Wir legen Wert auf Chancengleichheit, deswegen sind Bewerbungen von Menschen mit Behinderung ausdrücklich gewollt.