Hausleitung (m/w/d)

HANSA Pflege & Residenzen GmbH; Westerstede; On-site; EUR 65,000 - 95,000; Full time

Benefits offered by this job

flexible Arbeitszeitmodelle

Weiterentwicklung & Schulungen

attraktives Gehalt

flache Hierarchien

Corporate Benefits (Mitarbeiterrabatte

Betriebliche Altersvorsorge

Teamevents/Firmenveranstaltungen

Kostenfreie Berufskleidung

Job summary

HANSA Pflege & Residenzen GmbH in Oldenburg sucht eine Leitung für eine ihrer Pflegeeinrichtungen. Sie tragen Gesamtverantwortung für Management, Organisation, Personal und Finanzverantwortung und stehen im regelmäßigen Kontakt zu Bewohnern und Angehörigen.

Sie verfügen über einen Hochschulabschluss im Gesundheitswesen bzw. eine passende Ausbildung, besitzen die HeimPersV-Qualifikation und bringen mehrjährige Führungs­erfahrung mit.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium bzw. staatlich anerkannte Ausbildung im Gesundheits- und Sozialwesen
• Qualifikation zur Heimleitung nach HeimPersV mit entsprechender Anerkennung
• Vorzugsweise Führungserfahrung in einer Gemeinschaftseinrichtung
• Vertriebs- und Dienstleistungsorientierung, Kommunikationsstärke sowie sicheres Auftreten
• Betriebswirtschaftliches Verständnis und motivierender Führungsstil
• EDV-Kenntnisse und sicherer Umgang mit EDV-gestützter Pflegedokumentation
• Offen für Weiterentwicklung und Ideenreichtum

Responsibilities

• Koordination der Gesamtaufgaben der Einrichtung, Management, Struktur- und Ablauforganisation sowie Finanzverantwortung
• Beachtung aller rechtlichen und behördlichen Erfordernisse
• Personalverantwortung und -führung
• Aufnahme-, Vertrags- und Bewohnermanagement
• Offener, persönlicher, beratender Bewohnerkontakt
• Sicherung und Weiterentwicklung der Qualitätsstandards
• Professionelle Repräsentation der Einrichtung nach innen und außen
• Aufbau, Ausbau und Förderung des Netzwerkes

Skills

Vertriebsorientierung

Kommunikationsstärke

Führungsstil

EDV Kenntnisse

Teamführung

Education

Hochschulabschluss in Gesundheitsökonomie/ Pflegemanagement

Heimleitung nach HeimPersV

Job description

Über uns

Die HANSA Gruppe bietet seit 1982 Senioreneinrichtungen in Nord- und Mitteldeutschland, die sich ganz auf die Bedürfnisse älterer Menschen konzentrieren. Unser Ziel ist es, den Lebensabend unserer Bewohner so angenehm wie möglich zu gestalten und dabei ihren persönlichen Freiraum zu bewahren – sei es in der eigenen Häuslichkeit, in betreuten Wohnungen oder Pflegeeinrichtungen. Unsere 19 Standorte bieten eine seniorengerechte Infrastruktur, die durch sorgfältige Analysen von Demografie und Bedarf ausgewählt wurde. Mit erfahrenen Partnern sorgen wir dafür, dass alle wichtigen Dienstleistungen – von Nahversorgung bis zur medizinischen Betreuung – leicht zugänglich sind, um Komfort, Sicherheit und Geborgenheit zu gewährleisten.

Profil

• Abgeschlossenes Studium (Wirtschaftswissenschaften, Gesundheitsökonomie oder Pflegemanagement) und/oder eine staatlich anerkannte Ausbildung als Fachkraft im Gesundheits- und Sozialwesen
• Qualifikation zur Heimleitung nach HeimPersV mit entsprechender Anerkennung
• Vorzugsweise einschlägige Berufserfahrung in einer Leitungsposition einer Gemeinschaftseinrichtung
• Vertriebs- und Dienstleitungsorientierung, Kommunikationsstärke sowie ein sicheres und gepflegtes Auftreten
• Gesundes betriebswirtschaftliches Verständnis und ein motivierender Führungsstil sowie Erfahrung in der Führung von Teams
• Gute EDV-Kenntnisse und motivierter Umgang mit EDV-gestützter Pflegedokumentation
• Ihre Ideen sind gefragt, damit wir noch besser werden

Aufgaben

• Koordination der Gesamtaufgaben der Einrichtung, Management, Struktur- und Ablauforganisation sowie Finanzverantwortung
• Beachtung aller rechtlichen und behördlichen Erfordernisse
• Personalverantwortung und -führung
• Aufnahme-, Vertrags- und Bewohnermanagement
• Offener, persönlicher, beratender Bewohnerkontakt
• Sicherung und Weiterentwicklung der Qualitätsstandards
• Professionelle Repräsentation der Einrichtung nach innen und außen
• Aufbau, Ausbau und Förderung des Netzwerkes

Was wir bieten

• Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz mit Aufstiegsmöglichkeiten in einem expandierenden Unternehmen der Pflegebranche
• Hohe Flexibilität durch individuelle Arbeitszeitmodelle in Voll- oder Teilzeit und Vereinbarkeit mit deiner persönlichen Lebenssituation
• Wir fördern die kontinuierliche Weiterentwicklung nach Fähigkeiten und persönlichen Zielen
• Attraktives Gehalt und qualifizierungsbezogene Zulagen
• Flache Hierarchien sowie ein kollegiales Miteinander über alle Ebenen hinweg
• Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
• Betriebliche Altersvorsorge
• Teamevents/Firmenveranstaltungen
• Kostenfreie Berufsbekleidung und vieles mehr

Ansprechpartner

HANSA Pflege & Residenzen GmbH
Frau Sabrina Eichhorn
Hansa-Ring 40/44
26133 Oldenburg
Telefon: [phone]
E-Mail: [e-mail]