Global HR Process Manager / HR Transformation (m/w/d)

FERCHAU Engineering GmbH; Traunstein; Hybrid; EUR 90.000 - 130.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Unbefristete Anstellung

Flexible Arbeitszeit

Mobiles Arbeiten

Kompetenzförderung

Teamevents & Feiern

1000 € Netto Prämie

Arbeitszeitkonto

Corporate Benefits bis zu 80%

Ferchau Netzwerk

Zusammenfassung

FERCHAU Engineering GmbH in Rosenheim sucht einen Global HR Process Manager / HR Transformation zur Steuerung internationaler HR-Projekte und zur Standardisierung globaler Prozesse. Sie beraten lokale HR-Teams, implementieren Vorgaben und sichern Compliance in Auditprozessen.

Der Kandidat verfügt über ein abgeschlossenes Studium in BWL/Wirtschaftspsychologie, mehrjährige internationale Erfahrung und kennt moderne HR-Systeme wie SAP HCM oder Workday.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in BWL, Wirtschaftspsychologie oder Organisationsentwicklung.
• Mehrjährige Erfahrung im internationalen HR-Umfeld mit Fokus auf Prozessmanagement.
• Praxis in der Steuerung länderübergreifender HR-Projekte sowie agile Methoden (Scrum/Kanban).
• Fundierte Kenntnisse in modernen HR-Systemen wie SAP HCM oder Workday.
• Erfahrung im Design von Prozessen sowie Change Management (z.B. ADKAR)
• Kenntnisse zu internationalen Compliance-Anforderungen im Personalwesen.
• Nachweisliche Beteiligung an Transformationsprojekten im HR-Bereich.
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Entwicklung und Standardisierung globaler HR-Prozesse, Richtlinien und Systeme.
• Steuerung internationaler HR-Transformationsprojekte.
• Analyse und Optimierung bestehender HR-Systeme (SAP SuccessFactors, Workday).
• Beratung lokaler HR-Teams bei Implementierung globaler Vorgaben.
• Sicherstellung von Compliance in Auditprozessen (ISO-Normen).
• Aufbau und Weiterentwicklung von Governance-Strukturen im Personalbereich.
• Identifikation und Umsetzung von Effizienzsteigerungen.
• Mitwirkung an strategischen HR-Initiativen (Change Management).
• Erstellung von Konzepten, Reports und Entscheidungsvorlagen für das Management.

Kenntnisse

Projektmanagement

Change Management

Agile Methoden (Scrum/Kanban)

Internationale HR-Prozesse

Sprachkenntnisse Deutsch C1

Sprachkenntnisse Englisch

Ausbildung

BWL oder Wirtschaftspsychologie

Organisationsentwicklung

Tools

SAP HCM

Workday

Jobbeschreibung

Deine Karriere. Deine Zukunft.
Bist du ein Fan von Innovation und Technologie? Bei FERCHAU Rosenheim bieten wir dir die Möglichkeit, an wegweisenden Projekten für führende Unternehmen mitzuwirken. Werde Teil eines dynamischen Teams, das deine Ideen schätzt und deine berufliche Entwicklung fördert. Starte jetzt deine Karriere bei uns und gestalte die Zukunft aktiv mit! DU bist bei uns genau richtig!

Global HR Process Manager / HR Transformation (m/w/d)

Das ist zukünftig Ihr Job

• Entwicklung und Standardisierung globaler HR-Prozesse, Richtlinien und Systeme
• Steuerung und Umsetzung internationaler HR-Transformationsprojekte
• Analyse und Optimierung bestehender HR-Systeme mit Tools wie SAP SuccessFactors oder Workday
• Beratung lokaler HR-Teams bei der Implementierung globaler Vorgaben
• Sicherstellung von Compliance in internationalen Auditprozessen, z.B. nach ISO-Normen
• Aufbau und Weiterentwicklung von Governance-Strukturen im Personalbereich
• Identifikation und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen zur Effizienzsteigerung
• Mitwirkung an strategischen Initiativen im globalen HR-Kontext, z.B. Change Management-Projekten
• Erstellung von Konzepten, Reports und Entscheidungsvorlagen für das Management

Ihre Benefits bei uns

• Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit übertariflichen Leistungen
• Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelung und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Gezielte Förderung deiner fachspezifischen und persönlichen Kompetenz
• Networking und einfach Spaß haben bei Teamevents, Weihnachtsfeiern oder Sommerfesten
• Prämienprogramm für Empfehlungen neuer Kolleg:innen: Auf dich warten 1000 € netto für deine Urlaubskasse!
• Nutze dein Arbeitszeitkonto für zusätzliche freie Tage oder lasse dir deine Überstunden auszahlen!
• Genieße als Mitarbeiter:in exklusive Angebote unseres Partners corporate benefits und spare bis zu 80 % bei Top-Marken!
• Profitiere von unserem überregionalen Ferchau-Netzwerk und einem spannenden Aufgabenfeld!

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Organisationsentwicklung oder vergleichbar
• Mehrjährige Erfahrung im internationalen Human Resources Umfeld mit Fokus auf Prozessmanagement
• Praxiskenntnisse in der Steuerung länderübergreifender Projekte sowie Nutzung agiler Methoden wie Scrum oder Kanban
• Fundierte Kenntnisse moderner HR-Systeme wie SAP HCM oder Workday
• Erfahrung im Design von Prozessen sowie Change Management Methoden wie ADKAR
• Kenntnisse zu Compliance-Anforderungen im Personalwesen auf internationaler Ebene
• Nachweisliche Beteiligung an Transformationsprojekten im Bereich Human Resources
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift