Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d)

Stegmed GmbH; Haslach im Kinzigtal; Vor Ort; EUR 36.000 - 47.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Willkommensprämie 1.000 €

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Tarifvertrag (BZA)

Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Bis zu 30 Tage Urlaub

Mobilitätspauschale oder Dienstwagen

Mitarbeitervorteile bei Online-Shops

Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämien

Flexible Arbeitszeiten (Vollzeit/Teil­

Zusammenfassung

Stegmed GmbH sucht eine Pflegefachkraft zur ganzheitlichen Pflege in der stationären Versorgung. Flexible Arbeitszeitmodelle ermöglichen Volll- oder Teilzeit mit individueller Dienstplanung.

Eine unbefristete Anstellung, Tarifbindung (BZA-Tarifvertrag) und attraktive Zusatzleistungen sichern Stabilität und Entwicklungsmöglichkeiten. Sie bringen eine abgeschlossene Pflegeausbildung mit und gute Deutschkenntnisse (B2) mit.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung in einem der genannten Pflegeberufe.
• Gute Deutschkenntnisse (mind. B2) in Wort und Schrift.
• Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Engagement.

Aufgaben

• Durchführung, Dokumentation und Organisation der ganzheitlichen Pflege.
• Umsetzung ärztlicher Anordnungen und Unterstützung bei diagnostischen Maßnahmen.
• Empathische Betreuung, Beratung und Anleitung von Patientinnen und Patienten.
• Sicherstellung von Hygiene- und Qualitätsstandards.
• Wirtschaftlicher und verantwortungsvoller Umgang mit Arbeitsmitteln.

Kenntnisse

Deutsch B2

Teamfähigkeit

Verantwortungsbewusstsein

Engagement

Ausbildung

Gesundheits- und Krankenpfleger

Altenpfleger

Generalistische Pflegeausbildung

Ausbildung aus dem Ausland (Anerkennung)

Jobbeschreibung

Nutzen Sie Ihre Expertise für eine sinnstiftende Aufgabe im Pflegebereich Als Pflegefachkraft bieten wir Ihnen vielfältige Einsätze in der stationären Pflege – mit attraktiver Vergütung, flexiblen Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Egal ob in der Zeitarbeit oder Direktvermittlung – bei uns erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld.

Das erwartet Sie bei uns

• 1.000 € Willkommensprämie für Ihren Einstieg
• Unbefristeter Arbeitsvertrag – Sicherheit von Anfang an
• Faire Vergütung nach Tarifvertrag (BZA-Tarifvertrag)
• Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld inklusive
• Bis zu 30 Tage Urlaub & planbare Freizeit
• Mobilitätspauschale oder Dienstwagenoption (mit anteiliger Selbstfinanzierung)
• Exklusive Mitarbeitervorteile bei renommierten Marken und Onlineshops über mitarbeitervorteile.de
• Attraktive „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“-Prämien
• Flexible Arbeitszeitmodelle: Vollzeit, Teilzeit oder individuelle Dienstpläne
• Vollzeit bedeutet bei uns 35 Wochenstunden, darüber hinaus geleistete Arbeitsstunden werden Ihrem persönlichen Überstundenkonto gutgeschrieben

Ihr Tätigkeitsbereich

• Durchführung, Dokumentation und Organisation der ganzheitlichen Pflege
• Umsetzung ärztlicher Anordnungen und Unterstützung bei diagnostischen Maßnahmen
• Empathische Betreuung, Beratung und Anleitung von Patientinnen und Patienten
• Sicherstellung von Hygiene- und Qualitätsstandards
• Wirtschaftlicher und verantwortungsvoller Umgang mit Arbeitsmitteln

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger oder Pflegefachfrau/Pflegefachmann (generalistische Ausbildung)
• Alternativ: Ausbildung aus dem Ausland mit in Deutschland anerkanntem Gleichwertigkeitsbescheid
• Gute Deutschkenntnisse auf B2-Niveau in Wort und Schrift
• Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Engagement

Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.