Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d)

Stegmed GmbH; Achern; On-site; EUR 40,000 - 52,000; Full time

Benefits offered by this job

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Willkommensprämie 1000€

Tarifzahlung (BZA) + Zuschläge/Urlaub/

Mobilitätspauschale/Dienstwagenoption

Mitarbeitervorteile über Mitarbeiterv…

Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämien

Flexible Arbeitszeitmodelle

Job summary

Stegmed GmbH sucht eine*n Pflegefachkraft für die stationäre Pflege in Baden-Württemberg. Flexible Arbeitszeiten, Voll- oder Teilzeit, und berufliche Weiterentwicklung stehen im Fokus.

Wir bieten eine unbefristete Anstellung, tarifliche Vergütung nach BZA, Prämien, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Mobilitätspauschale oder Dienstwagenoption. Außerdem gibt es Mitarbeitervorteile und ein Überstundenkonto.

Qualifications

• Durchführung ganzheitlicher Pflege
• Umsetzung ärztlicher Anordnungen
• Hygiene- und Qualitätsstandards sicherstellen

Responsibilities

• Durchführung, Dokumentation und Organisation der ganzheitlichen Pflege
• Umsetzung ärztlicher Anordnungen und Unterstützung bei diagnostischen Maßnahmen
• Empathische Betreuung, Beratung und Anleitung von Patientinnen und Patienten
• Sicherstellung von Hygiene- und Qualitätsstandards
• Wirtschaftlicher und verantwortungsvoller Umgang mit Arbeitsmitteln

Skills

Teamfähigkeit

Verantwortungsbewusstsein

Engagement

Education

Generalistische Pflegeausbildung (Gesundheits- und Krankenpfleger/in / Altenpfleger/in)

Ausbildung aus dem Ausland mit Gleichwertigkeitsbescheid

Job description

Nutzen Sie Ihre Expertise für eine sinnstiftende Aufgabe im Pflegebereich Als Pflegefachkraft bieten wir Ihnen vielfältige Einsätze in der stationären Pflege – mit attraktiver Vergütung, flexiblen Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Egal ob in der Zeitarbeit oder Direktvermittlung – bei uns erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld.

Das erwartet Sie bei uns

• 1.000 € Willkommensprämie für Ihren Einstieg
• Unbefristeter Arbeitsvertrag – Sicherheit von Anfang an
• Faire Vergütung nach Tarifvertrag (BZA-Tarifvertrag)
• Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld inklusive
• Bis zu 30 Tage Urlaub & planbare Freizeit
• Mobilitätspauschale oder Dienstwagenoption (mit anteiliger Selbstfinanzierung)
• Exklusive Mitarbeitervorteile bei renommierten Marken und Onlineshops über mitarbeitervorteile.de
• Attraktive „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“-Prämien
• Flexible Arbeitszeitmodelle: Vollzeit, Teilzeit oder individuelle Dienstpläne
• Vollzeit bedeutet bei uns 35 Wochenstunden, darüber hinaus geleistete Arbeitsstunden werden Ihrem persönlichen Überstundenkonto gutgeschrieben

Ihr Tätigkeitsbereich

• Durchführung, Dokumentation und Organisation der ganzheitlichen Pflege
• Umsetzung ärztlicher Anordnungen und Unterstützung bei diagnostischen Maßnahmen
• Empathische Betreuung, Beratung und Anleitung von Patientinnen und Patienten
• Sicherstellung von Hygiene- und Qualitätsstandards
• Wirtschaftlicher und verantwortungsvoller Umgang mit Arbeitsmitteln

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger oder Pflegefachfrau/Pflegefachmann (generalistische Ausbildung)
• Alternativ: Ausbildung aus dem Ausland mit in Deutschland anerkanntem Gleichwertigkeitsbescheid
• Gute Deutschkenntnisse auf B2-Niveau in Wort und Schrift
• Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Engagement

Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.