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Die Stadt Viersen sucht im Fachbereich Schule, Bildung und Sport eine Fachkraft (m/w/d) für Schulsozialarbeit zur unbefristeten Teilzeitstelle mit 29 Wochenstunden. Die Aufgaben umfassen Beratung, Krisenhilfe, Netzwerkarbeit und Projektarbeit an Grundschulen sowie die Zusammenarbeit mit ASD und Erziehungsberatungsstellen.
Sie bringen ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Teamfähigkeit, Empathie sowie Office-Kenntnisse mit.
Viersen ist eine lebenswerte, zukunftsgerichtete und landschaftlich schön gelegene kreisangehörige Stadt mit etwa 79.000 Einwohner*innen. Die harmonische Verbindung zwischen Urbanität und Natur bietet eine hohe Lebens- und Arbeitsqualität. Hohe Wohnqualität, eine exzellente medizinische und soziale Versorgungslage, ein ausgewogener Branchenmix sowie eine vielfältige Schullandschaft sind neben einem facettenreichen Kulturangebot und den umfangreichen Möglichkeiten zur Freizeitgestaltung und sportlichen Betätigung prägend für das Stadtbild.
Es handelt sich um unbefristete Teilzeitstelle mit 29 Wochenstunden.
Die Stadtverwaltung Viersen ist eine sehr vielseitige, flexible und familienfreundliche Arbeitgeberin, die den verschiedenen Bedürfnissen der Arbeitnehmer*innen gerne entgegenkommt. Darüber hinaus ist Viersen aufgrund der Nachbarschaft zu den Großstädten Mönchengladbach, Krefeld und Düsseldorf sowie zu den Naherholungsgebieten am Niederrhein sehr verkehrsgünstig gelegen.
Die Stadt Viersen ist Trägerin der kommunalen Schulsozialarbeit an sieben Grundschulstandorten und der PRIMUS-Schule Viersen und möchte künftig eine flächendeckende Versorgung der Grundschulen mit Schulsozialarbeit sicherstellen. Aufgrund eines politisch beschlossen Konzeptes werden Fachkräfte zur zusätzlichen Unterstützung an den bisher schon versorgten Schulen als auch für die bisher nicht versorgten Schulstandorte gesucht. Das Aufgabengebiet der schülerorientierten Sozialarbeit umfasst neben der individuellen sozialpädagogischen Beratung von Schülerinnen und Schülern, deren Erziehungsberechtigten, den Klassenverbänden sowie dem vor Ort tätigen pädagogischen Personal auch die Planung und Durchführung eigener Projekte. Dies gilt sowohl für den unterrichtlichen als auch außer-unterrichtlichen Bereich. Darüber hinaus gehört die offene und aufsuchende Jugendarbeit zu den Aufgabenschwerpunkten der Stelle.
Änderungen und Erweiterungen des Aufgabenbereichs bleiben vorbehalten.
Der Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B und die Bereitschaft zum Einsatz des privaten PKW für dienstliche Zwecke wird erwartet. Da für die Stadt Viersen klimaneutrale Mobilität im Vordergrund steht, stehen für Fahrten innerhalb des Stadtgebietes dienstliche Elektrofahrzeuge und e-Bikes zur Verfügung. Dieser Fuhrpark wird stetig ausgebaut.
Die aktive Gleichstellung aller Mitarbeitenden sowie Diversität und Vielfalt sind Bestandteile der gelebten Personalpolitik der Stadt Viersen.
Aus diesem Grund begrüßen wir Bewerbungen von qualifizierten Personen, unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität.
Wir verfolgen das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern auf der Grundlage des LGG NRW und des Gleichstellungsplans. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht.
Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung, entsprechend den Bestimmungen des SGB IX, besonders berücksichtigt.
Hinweis: Seit dem 01.03.2020 ist das Masernschutzgesetz in Kraft getreten. Voraussetzung zur Besetzung der ausgeschriebenen Stellen in einer städt. Schule ist daher ein entsprechender Nachweis über eine bestehende Immunität, einen ausreichenden Impfschutz (mind. zwei Impfungen) oder einen Nachweis darüber, dass aufgrund einer medizinischen Kontraindikation keine Impfung möglich ist.