F&B Manager (m/w/d/k.A.)

Ameron München Motorworld; Hohenschwangau; Vor Ort; EUR 42.000 - 56.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Trainingsmodule

Flexible Arbeitszeiten

Jobticket Zuschuss

JobRad

Mitarbeiter-Rabatte

Wohnungssuche-Hilfe

Empfehlungsprämie

Gesundheitsmanagement

Arbeitskleidung Reinigung

Geburtstags/Jubiläen Ehrung

Teamevents

Corporate Benefits

Team-Bistro

Zusammenfassung

Ameron München Motorworld sucht eine/n F&B Manager (m/w/d/k.A.), der Gastgeber mit Herz, Seele und Verstand ist und Serviceabläufe koordiniert sowie das Team motiviert.

Sie tragen Budgetverantwortung, gestalten Trainings und Schulungen und arbeiten eng mit dem General Manager zusammen. Wir bieten eine wertschätzende Unternehmenskultur, umfangreiche Weiterbildungsprogramme und attraktive Benefits.

Qualifikationen

• Gastgeber/in mit Herz, Seele und Verstand.
• Nüchtern bleiben bei hohem Betrieb.
• Bedarf erkennen und Team motivieren.

Aufgaben

• Serviceabläufe koordinieren und optimieren.
• Team regelmäßig schulen und trainieren.
• Budgetverantwortung übernehmen und eng mit GM zusammenarbeiten.

Kenntnisse

Teamführung

Budgetverantwortung

Serviceoptimierung

Trainingsleitung

Ausbildung

Abschluss in Hotellerie/Gastronomie

Jobbeschreibung

Stellenanzeige: F&B Manager (m/w/d/k.A.)

Mit Ihrer Persönlichkeit und Empathie stellen Sie sicher, dass die großen wie auch die kleinen Wünsche und Bedürfnisse unserer Gäste sowie Ihres Teams erfüllt werden.

• Sie koordinieren und optimieren die Serviceabläufe und sind auch mal mittendrin statt nur dabei.
• Mit Ihrer Leidenschaft für Innovationen und F&B heben Sie unsere kulinarischen Konzepte auf eine neue Stufe.
• Stillstand ist Rückschritt, daher führen Sie regelmäßig Trainings und Schulungen für Ihr Team durch.
• Sie haben Lust, sich selbst jeden Tag aufs Neue weiterzuentwickeln.
• Sie übernehmen Verantwortung für Ihr Budget und arbeiten in enger Abstimmung mit unserem General Manager.

Profil

• Sie sind Gastgeber:in mit Herz, Seele und Verstand.
• Sie bewahren stets einen kühlen Kopf, auch wenn der Laden mal wieder rappelvoll ist.
• Sie wissen immer, was gerade wo und von wem gebraucht wird.
• Sie haben immer ein offenes Ohr und sind großer Fan davon, Ihr Team zu motivieren und zu begeistern.
• Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung und/oder Studium in der Hotellerie bzw. Gastronomie mit und konnten bereits Berufserfahrung in einer Führungsfunktion im F&B-Bereich sammeln.

Benefits

• Wertschätzende Unternehmenskultur, individuelle Entwicklung und Förderung für Mitarbeitende.
• Umfassendes Trainings- und Weiterbildungsprogramm mit über 100 verschiedenen Trainingsmodulen.
• Attraktive Arbeitszeitmodelle, individuell abgestimmt auf Ihre persönlichen Bedürfnisse.
• Zuschuss zum Jobticket oder Fahrtkostenzuschuss.
• JobRad-Angebot.
• Attraktive Mitarbeitenden-Raten und Family & Friends-Raten.
• Unterstützung bei der Suche nach einer eigenen Wohnung.
• Empfehlungsprämie für angeworbene Mitarbeiter:innen.
• Tarifliche Bezahlung sowie unbefristete Arbeitsverträge.
• Betriebliches Gesundheitsmanagement.
• Kostenübernahme der Reinigung der Arbeitskleidung.
• Individuelle Ehrung von Geburtstagen und Jubiläen.
• Cross Trainings, Task Forces sowie Teamevents.
• Ausgewogenes und gesundes Essen in unserem Team-Bistro.
• Teilnahme am Corporate Benefits-Programm.