Experte (w/m/d) Entgeltabrechnung

Energie Südbayern GmbH; München; On-site; EUR 52,000 - 76,000; Full time

Benefits offered by this job

Flexible Arbeitszeiten

Mobiles Arbeiten

Betriebliche Altersvorsorge

JobRad

Deutschlandticket

EAP Mitarbeiterunterstützungsprogramm

Zuschüsse (Kinderbetreuung, Krankengl.

Job summary

Energie Südbayern GmbH sucht einen erfahrenen Experten für Entgeltabrechnung mit Schwerpunkt SAP Payroll und Zeitwirtschaft. Sie übernehmen fachliche Verantwortung in laufenden HR- und Abrechnungsprojekten, gestalten Prozesse mit und beraten bei lohnsteuer- bzw.

sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen. Sie arbeiten eng im Team, bringen Ihre SAP- und Abrechnungsexpertise ein und unterstützen sowohl im Tagesgeschäft als auch in Projekten.

Qualifications

• Mehrjährige praktische Erfahrung in der Entgeltabrechnung (HR-Payroll).
• Fundierte SAP-Kenntnisse im Payroll-Umfeld.
• Erfahrung in HR-/Payroll- oder Systemprojekten, ideal bei Zeitwirtschafts- bzw. Abrechnungsprojekten.

Responsibilities

• Mitarbeit in HR- und Abrechnungsprojekten, Weiterentwicklung der Zeitwirtschaft.
• Weiterentwicklung und Umsetzung von Prozessen rund um Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft.
• Fachliche Beurteilung lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlicher Fragestellungen.
• Wissenstransfer innerhalb des Teams und Unterstützung der Kolleg:innen bei neuen Prozessen.
• Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen sowie externen Partnern.

Skills

SAP Payroll

Zeitwirtschaft

Rexx

SAP SuccessFactors

Teamarbeit

Kommunikation

Tools

SAP HR/Payroll Tools

Rexx Scripting

Job description

Energie Südbayern (ESB) bildet gemeinsam mit den Tochterunternehmen Energienetze Bayern und der ESB Wärme die ESB-Unternehmensgruppe. Mit rund 450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, Auszubildenden und Trainees stehen wir für leistungsfähigen Service, flexible Energieprodukte und fundiertes Marktwissen rund um Gas, Ökostrom und Wärme. 160.000 Haushalte, 15.000 Geschäftskunden, zahlreiche Stadtwerke sowie weitere Partner vertrauen uns, wenn es um eine faire, sichere und persönliche Energieversorgung geht. Deshalb investieren wir in erneuerbare Energiegewinnung und unterstützen Kommunen bei der Wärmewende sowie dem Ausbau von Elektromobilität. Als führender regionaler Energiedienstleister haben wir hohe Ansprüche an uns selbst und treiben die Energiewende mit innovativen Projekten aktiv voran. Um diesen Ansprüchen gerecht zu werden, suchen wir Menschen, die so sind wie wir: Zukunftsorientiert, geradlinig und mit der Region verbunden, in der wir gerne leben und arbeiten.

Was uns bei dieser Position besonders wichtig ist:

Sie bringen Erfahrung und Expertise mit und haben Freude daran, Verantwortung zu übernehmen. Gleichzeitig verstehen Sie erfolgreiche Projektarbeit als gemeinsame Aufgabe: Sie hören zu, beziehen bestehendes Wissen ein und entwickeln Lösungen gemeinsam mit den Kolleg:innen, die unsere Prozesse und Anforderungen seit vielen Jahren kennen.

Dabei bewegen Sie sich selbstverständlich zwischen Projektarbeit und operativem Tagesgeschäft. Sie übernehmen den fachlichen Lead, wo Ihre Expertise gefragt ist, und packen genauso selbstverständlich im Tagesgeschäft mit an, wenn Unterstützung benötigt wird.

Erfahren Sie mehr über uns unter www.esb.de - wir freuen uns auf Sie!

Ihre Aufgaben:

• Mitarbeit und Übernahme fachlicher Verantwortung in aktuellen HR- und Abrechnungsprojekten, insbesondere bei der Weiterentwicklung der Zeitwirtschaft in Rexx und der Umstellung auf SAP SuccessFactors
• Aktive Mitgestaltung, Optimierung und Umsetzung von Prozessen rund um Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft
• Einbringen Ihrer SAP- und Abrechnungsexpertise bei fachlichen Fragestellungen, Tests, Prozessgestaltung und Umsetzung
• Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft der Entgeltabrechnung
• Fachliche Beurteilung und Klärung lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlicher Fragestellungen
• Wissenstransfer innerhalb des Teams und Unterstützung der Kolleg:innen bei neuen Prozessen und Systemen
• Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen sowie externen Projekt- und Systempartnern
• Sie verfügen über mehrjährige praktische Erfahrung in der Entgeltabrechnung und sehr gute SAP-Kenntnisse im Payroll-Umfeld
• Im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sind Sie fachlich sicher und bringen fundiertes Praxiswissen mit
• Sie haben bereits in HR-, Payroll- oder Systemprojekten mitgewirkt, idealerweise bei der Einführung oder Weiterentwicklung von Zeitwirtschafts- oder Abrechnungssystemen
• Komplexe fachliche Themen strukturieren Sie sicher und bringen diese eigenverantwortlich in die Umsetzung
• Sie arbeiten gerne im Team, bringen Ihr eigenes Know-how ein und beziehen die Erfahrung und Expertise Ihrer Kolleg:innen aktiv mit ein
• Sie packen gerne selbst mit an und verbinden anspruchsvolle Projektarbeit mit operativen Aufgaben
• Sie kommunizieren klar und wertschätzend und treten auch in anspruchsvollen Situationen souverän auf
• Eine strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise zeichnet Sie aus

Die Position ist in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 30 Std./Woche), befristet für vier Jahre zu besetzen.

• Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem modernen, regionalen Energieversorger und -dienstleister
• Eine fundierte Einarbeitung sowie spannende und herausfordernde Aufgaben
• Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Gute Verkehrsanbindung (U-Bahn/ S-Bahn "Giesing") sowie Firmen-Parkplätze
• Unsere Benefits sind u.a.:
• Flexible Arbeitszeiten & Mobiles Arbeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• JobRad & Deutschlandticket
• EAP Mitarbeiterunterstützungsprogramm
• Zuschüsse (Kinderbetreuung, Krankengeld etc.)