Denkmalpflegerin / Denkmalpfleger (m/w/d)

Stadtverwaltung Trier

Trier

Presencial

EUR 22.000 - 31.000

A tiempo parcial

Hace 3 días
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Familienfreundliche Arbeitszeiten
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Modernes Verwaltungsklima

Descripción de la vacante

Die Stadt Trier sucht für das Amt für Stadtkultur und Denkmalschutz zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Denkmalpflegerin / einen Denkmalpfleger (m/w/d) in Teilzeit 50% als Elternzeitvertretung. Die Stelle ist in der Entgeltgruppe 11 TVöD eingeordnet und befristet bis zum 31.

Dezember 2027. Zu Ihrem Aufgabenbereich gehört die Übernahme der praktischen Denkmalpflege, die Bearbeitung von Genehmigungen, die denkmalfachliche Beratung von Antragstellenden sowie die fachliche Begleitung bei der

Formación

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium in Architektur, Denkmalpflege oder vergleichbarer Fachrichtung.
  • Fundierte Kenntnisse der Rechtsgrundlagen des Denkmalschutzgesetzes und UNESCO-Welterbe.
  • Erfahrung in denkmalpflegerischer Begleitung von Baumaßnahmen und Instandhaltung kultureller Denkmäler.

Responsabilidades

  • Bearbeitung denkmalrechtlicher Genehmigungen bei Maßnahmen an Kulturdenkmälern.
  • Beratung von Antragstellenden sowie fachliche Begleitung bei denkmalgerechter Umsetzung von Baumaßnahmen.
  • Erstellung denkmalfachlicher Stellungnahmen und Begleitung von Prozessen.
  • Mitwirkung bei Öffentlichkeitsarbeit und Beantwortung fachlicher Anfragen zur Bau- und Stadtgeschichte.

Conocimientos

Denkmalpflege
Denkmalrecht
Stadtplanung
Architektur
Stadtentwicklung
Kommunikationsfähigkeit
Verhandlungsgeschick

Educación

Bachelor/FH Diplom Architektur/Denkmalpflege

Descripción del empleo

Die Stadt Trier sucht für das Amt für Stadtkultur und Denkmalschutz zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/ einen Denkmalpflegerin / Denkmalpfleger (m/w/d)

Teilzeit 50 %, befristet als Elternzeitvertretung, Entgeltgruppe 11 TVöD

Ihre Aufgaben:
  • Übernahme sämtlicher Aufgaben der praktischen Denkmalpflege bzw. des Denkmalschutzes als Untere Denkmalschutzbehörde mit besonderem Schwerpunkt der Stadtgestaltung und Stadtbildpflege sowie der denkmalfachlichen Begleitung der Instandhaltung stadteigener Kulturdenkmäler, hierbei insbesondere:
  • Bearbeitung von Anträgen auf denkmalschutzrechtliche Genehmigung bei Maßnahmen im Zusammenhang mit Kulturdenkmälern
  • denkmalpflegerische und baugestalterische Beratung von Antragstellenden sowie fachliche Begleitung bei der denkmalgerechten Umsetzung von Baumaßnahmen inklusive der Abstimmung mit den Denkmalfachbehörden
  • denkmalfachliche Stellungnahmen im Rahmen konzeptioneller Prozesse diverser Art
  • denkmalfachliche Begleitung der kontinuierlichen Instandhaltung stadteigener Kulturdenkmäler in Zusammenarbeit mit den zuständigen Ämtern
  • Wahrnehmung sämtlicher Tätigkeiten im Bereich des Vergabewesens zu denkmalrechtlichen Aufträgen des Denkmalschutzes
  • Mitwirkung bei der Öffentlichkeitsarbeit wie z.b. Beantwortung fachspezifischer Anfragen zur Stadtgeschichte bzw. Baugeschichte von Objekten sowie die Bearbeitung von Pressenanfragen
  • Mitwirkung bei der Durchführung des Tags des offenen Denkmals
Ihr Profil:
  • erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor / Diplom FH) der Fachrichtung Architektur, Denkmalpflege, Stadtplanung, Stadtentwicklung, Städtebau, Bauingenieurwesen, historische Bauforschung, Baukulturerbe oder eine vergleichbare Fachrichtung
  • nachweisbare vertiefte Fachkenntnisse im Bereich der Denkmalpflege oder des städtebaulichen Denkmalschutzes, die entweder durch einen entsprechenden Studienschwerpunkt, einen Aufbaustudiengang oder durch einschlägige praktische Berufserfahrung erworben wurden
  • umfassende Kenntnisse der Rechtsgrundlagen des Denkmalschutzgesetzes sowie relevanter nationaler und internationaler Richtlinien und Verordnungen zum Denkmalschutz und zum UNESCO-Welterbe
  • fundierte bauhistorische, bautechnische und restauratorische Kenntnisse in Verbindung mit gestalterischem Urteilsvermögen sowie Kenntnisse zur Stadtgeschichte
  • ausgeprägte Kommunikationsbereitschaft und Konfliktlösungskompetenz sowie ausgeprägtes Verhandlungsgeschick
  • Erfahrung in der Formulierung komplexer Sachverhalte und Stellungnahmen
  • Freude an der Kultur, dem kulturellen Erbe und am Umgang mit Menschen
  • ausgeprägte Belastbarkeit und zeitliche Flexibilität
  • Grundkenntnisse im Vergaberecht sowie Haushaltsrecht sind von Vorteil ebenso wie Berufserfahrung in einer Kommunalverwaltung.
  • Mehrjährige praktische Erfahrungen im Bereich der Denkmalpflege und des Denkmalschutzes sind von Vorteil.

Das Beschäftigungsverhältnis, das für die Dauer einer Elternzeitvertretung für die Zeit bis 31. Dezember 2027 befristet sein wird, richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst mit Entgelt aus der Entgeltgruppe 11 TVöD. Der Beschäftigungsumfang beträgt 50 % der Vollbeschäftigung. Es besteht die Möglichkeit, die Arbeit nach Absprache mit der Amtsleitung zumindest in Teilen im Rahmen eines mobilen Arbeitsplatzes zu erledigen.

Wir bieten:
  • Familienfreundlichkeit z.b. durch flexible Arbeitszeiten, Krippenbelegplätze, eine eigene Ferienbetreuung für Kinder von Mitarbeitenden, Unterstützung bei der Vermittlung von Kurzzeitpflegeplätzen
  • Betriebliche Gesundheitsförderung
  • gezielte Fortbildungsangebote
  • aktive Gestaltungsmöglichkeiten in einer modernen Verwaltung
  • kollegiale Atmosphäre und ein dynamisches, motiviertes Team

Die Stadtverwaltung Trier ist als familienfreundliche Institution zertifiziert. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. In Umsetzung des Landesgleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Frauen. In Umsetzung des Migrationskonzeptes der Stadt Trier begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Personen mit Migrationshintergrund.

Ihr Kontakt:

Für Fragen und Informationen steht Ihnen Frau Mendgen zur Verfügung, Tel.0651/718-2117.

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