Chefarzt Pneumologie (m/w/d)

Neostaff; Karlsruhe; Vor Ort; EUR 100.000 - 150.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Personalberatung im Gesundheitswesen sucht einen Chefarzt für Pneumologie in Karlsruhe. Der ideale Kandidat hat eine Facharztausbildung für Innere Medizin mit Schwerpunkt Pneumologie sowie Führungserfahrung. Es wird ein attraktiver Vertrag mit hervorragenden Anstellungsbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten geboten.

Leistungen

Attraktive Anstellungsbedingungen

Unterstützung bei Promotion/Habilitation

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung als Leitender Oberarzt in der Pneumologie.
• Ausgezeichnete Kenntnisse im gesamten Spektrum der Pneumologie.

Aufgaben

• Leitung und strategische Neugestaltung der Klinik und des Teams.
• Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und leitenden Mitarbeitenden.
• Ausbau von Kooperationen mit Zuweisern und Fachabteilungen.

Kenntnisse

Empathie

Führungsqualitäten

Kooperationsfähigkeit

Flexibilität

Ausbildung

Facharztausbildung zum Facharzt für Innere Medizin mit Schwerpunkt Pneumologie

Jobbeschreibung

NeoStaff Consulting - Personalberatung im Gesundheitswesen | Vollzeit

Chefarzt Pneumologie (m/w/d)

Karlsruhe, Germany | Veröffentlicht am 29.09.2025

NeoStaff ist eine moderne aufstrebende Boutique-Personalberatung mit exklusiver Spezialisierung auf Headhunting und Executive Search im Gesundheitswesen. Unser Team besteht aus hervorragend ausgebildeten Personalberatern mit tiefem Branchenverständnis und langjähriger Erfahrung in der Besetzung ärztlicher Führungs- und Spitzenpositionen. Wir unterstützen Kliniken, Klinikgruppen, MVZ-Ketten, Reha-Kliniken und Praxen dabei, hochqualifizierte Führungskräfte und Fachärzte gezielt zu identifizieren, anzusprechen und für den Gesundheitsversorger zu gewinnen. Mit einem strukturierten, diskreten und präzisen Suchprozess setzen wir neue Maßstäbe in der Personalvermittlung für das Gesundheitswesen.

Stellenbeschreibung

Chefarzt (m/w/d) Pneumologie

Region: Baden-Württemberg

Für einen Schwerpunktversorger in Baden-Württemberg suchen wir im Zuge einer geregelten Nachfolgebesetzung zum 01.01.2026 einen neuen Chefarzt (m/w/d) für Pneumologie zur medizinischen Leitung der Klinik für Pneumologie.

Zum Behandlungsspektrum gehören vor allem moderne Verfahren der Lungenfunktionsdiagnostik wie Spirometrie, Bodyplethysmographie, bronchiale Provokationstestung, Messung der Diffusionskapazität, Analyse der Funktion der Atempumpe, Blutgasanalyse in Ruhe und unter Belastung, 6-Minuten-Gehtest sowie Spiroergometrie. Ergänzt wird das Spektrum durch die Sonographie.

Behandelt werden alle Infektionen der Lunge, Erkrankungen der Atemwege (z.B. Asthma, COPD), Krebserkrankungen sowie seltene pneumologische Erkrankungen.

Es besteht eine enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den benachbarten Abteilungen für Thoraxchirurgie, Onkologie, Kardiologie und weiteren Fachbereichen.

Im Zuge der geregelten Nachfolge und des weiteren Ausbaus der Klinik wird eine erfahrene Persönlichkeit mit exzellenten Kenntnissen und Führungsqualitäten im gesamten pneumologischen Spektrum für die Leitung der Klinik gesucht.

Fachliche Anforderungen

• AbgeschlosseneFacharztausbildung zum Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin mit Schwerpunktbezeichnung Pneumologie
  
• Mehrjährige Erfahrung als bereits Leitender Oberarzt / Leitende Oberärztin in der Pneumologie mit hervorragenden Kenntnissen im gesamten Spektrum der Pneumologie
  
• Empathie und Einfühlungsvermögen, hohe Sensitivität und Flexibilität im Umgang mit verschiedenen Ansprechpartnern
  
• Ausgeprägte Kooperationsfähigkeit und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
  

Aufgabenspektrum

• Leitung, Führung und strategische Neugestaltung der Klinik und desTeams unter Leistungs-, Motivations- und Fairnessaspekten sowiebereichsübergreifende Sicherstellung der Aus/Weiterbildung der Abteilungund des Personals
  
• Konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und weiteren leitenden Mitarbeitenden
  
• Ausbau und Pflege von Kooperationen mit Zuweisern, Fachabteilungen und externen Partnern zur Stärkung der Position der Klinik im regionalen und überregionalen Kontext.
  

Geboten wird:

• Ein attraktiver außertariflicher (AT) Vertrag mit exzellenten Anstellungsbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten, z.B. bei eigenen medizinischen Forschungsschwerpunkten
  
• Bei Interesse Unterstützung bei Promotion und/oder Habilitation
  

Selbstverständlichwerden Ihre Daten und persönlichen Informationen unter den geltenden Datenschutzrichtlinienstreng vertraulich behandelt.

Ihr Ansprechpartner bei allen Fragen ist:

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