Chargé(e) de recrutement H/F

PNS Interim

Lampertheim

In loco

EUR 42.000 - 65.000

Tempo pieno

14 giorni+

Una candidatura completa in un minuto

Curriculum e lettera di presentazione personalizzati, pronti da inviare.

Supera i filtri ATS

Descrizione del lavoro

PNS Interim – Group, agence de recrutement, est à la recherche d’un/une Chargé(e) de recrutement pour prendre en charge l’intégralité du cycle, de la rédaction des annonces au suivi des intégrations, afin de satisfaire clients et candidats. Vous mènerez des entretiens téléphoniques et physiques, réaliserez du sourcing via les jobboards et réseaux sociaux, et assurerez les formalités administratives liées aux missions.

Poste en Allemagne, cadre collaboratif et orientation service.

Competenze

  • Expérience en recrutement multi-cas (clients et candidats).
  • Maîtrise des techniques de sourcing et évaluation des profils.

Mansioni

  • Gérer le cycle complet de recrutement : rédaction et diffusion d'annonces, sourcing, entretiens, sélection et intégration.
  • Identifier les besoins en personnel auprès des clients et prospects et définir les profils recherchés.
  • Réaliser des entretiens téléphoniques et physiques et évaluer l’adéquation aux postes.
  • Effectuer la proposition de profils et assurer le suivi des candidatures pour une expérience candidat de qualité.

Conoscenze

Sourcing actif
Entretiens téléphoniques
Entretiens physiques
Rédaction d'annonces
Gestion du cycle recrutement

Strumenti

LinkedIn Recruiter
Base de données interne

Descrizione del lavoro

En tant que Chargé(e) de recrutement, vous prendrez en charge l’ensemble du processus de recrutement et contribuerez activement à la satisfaction de nos clients comme de nos candidats. Vos responsabilités incluent :Gérer l’ensemble du cycle de recrutement : rédaction et diffusion d’annonces, sourcing, entretiens, sélection des profils et suivi des intégrations.Identifier les besoins en personnel auprès de nos clients et prospects, et définir les profils recherchés.Mener un sourcing actif via les jobboards, réseaux sociaux, bases internes, etc.Réaliser des entretiens téléphoniques et physiques, évaluer les compétences et valider l’adéquation aux postes proposés.Effectuer de la proposition active de profils auprès de nos clients pour anticiper leurs besoins et valoriser nos candidats disponibles.Suivre les candidatures, assurer les retours aux candidats, et garantir une expérience candidat positive.Veiller à l’image de l’agence et à la qualité des relations avec nos partenaires externes.Gérer les formalités administratives liées aux missions : DPAE, saisie des contrats, pointages, visites médicales, cartes BTP.

Pour toutes informations complémentaires vous pouvez nous joindre au :

Notre agence PNS Interim - Group est située au :

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