Change Manager (m / w / d) - Organizational Transformation

Peter Kwasny GmbH; Köln; Vor Ort; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen in Nordrhein-Westfalen, Köln, sucht einen Mitarbeiter für die Organisationsentwicklung (m/w/d). In dieser Position analysieren Sie Prozesse, implementieren ERP-Systeme und arbeiten eng mit verschiedenen Abteilungen. Ideal ist ein Studium in Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsinformatik sowie 1-2 Jahre Erfahrung in der Organisationsentwicklung. Das Unternehmen bietet ein dynamisches Arbeitsumfeld, eine attraktive Vergütung und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Möglichkeiten zur Weiterbildung

Modernes Arbeitsumfeld

Unterstützendes Team

Regelmäßige Teamevents

Qualifikationen

• Mindestens 1-2 Jahre Berufserfahrung in der Organisationsentwicklung oder verwandten Bereichen.
• Fundierte Kenntnisse in der Einführung von ERP-Systemen.

Aufgaben

• Analyse und Optimierung bestehender Prozesse zur Effizienzsteigerung.
• Einführung und Implementierung von ERP-Systemen.
• Projektmanagement für Organisationsentwicklungsprojekte.
• Schulung zur Einführung neuer Systeme.

Kenntnisse

Analytisches Verständnis

Kommunikationsfähigkeit

IT-Affinität

MS-Office-Anwendungen

Kenntnisse in ERP-Systemen

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung

Tools

ERP-Systeme

Lagerverwaltungssysteme

Jobbeschreibung

Über uns

Die Peter Kwasny GmbH ist ein innovatives und wachstumsorientiertes Unternehmen mit Sitz in Gundelsheim. Wir sind auf die Entwicklung und Implementierung hochwertiger Lösungen in verschiedenen Bereichen spezialisiert. Unser Ziel ist es, durch kontinuierliche Verbesserung und Anpassung an die Marktbedürfnisse einen Mehrwert für unsere Kunden zu schaffen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Mitarbeiter für die Organisationsentwicklung (m / w / d)(Change Management), der uns dabei unterstützt, unsere Prozesse zu optimieren und unsere Unternehmensstrategie weiterzuentwickeln.

Aufgaben

• Analyse und Optimierung bestehender Prozesse zur Steigerung der Effizienz und Effektivität (Change Management).
• Einführung und Implementierung von ERP-Systemen sowie Lagerverwaltungssystemen.
• Projektmanagement für verschiedene Organisationsentwicklungsprojekte, von der Planung bis zur Umsetzung.
• Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, um die Kommunikation und den Informationsfluss zu verbessern.
• Erstellung von Schulungsunterlagen und Durchführung von Schulungen zur Einführung neuer Systeme.
• Monitoring der Projektfortschritte und Reporting an die Geschäftsführung.

Profil

Sie bringen folgendes Profil mit :

• Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder einem ähnlichen Feld.
• Mindestens 1-2 Jahre Berufserfahrung in der Organisationsentwicklung oder einem verwandten Bereich.
• Fundierte Kenntnisse in der Einführung von ERP-Systemen und Lagerverwaltungssystemen.
• IT-Affinität und sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen.
• Analytisches Verständnis und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Wir bieten

Wir bieten Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld in einem engagierten Team sowie zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Dazu gehören :

• Eine attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten.
• Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung.
• Ein modernes Arbeitsumfeld mit der neuesten Technologie.
• Ein kollegiales und unterstützendes Team.
• Regelmäßige Teamevents und eine offene Unternehmenskultur.

Kontakt

Wenn Sie Interesse an dieser Position haben und Teil unseres Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte richten Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin an :

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Alternativ können Sie über Xing eine Sofort-Bewerbung starten oder sich über unsere Homepage unter

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bewerben.

Peter Kwasny GmbH - Heilbronner Str. 96 in 74831 Gundelsheim - Telefon : (Inhalt entfernt) (Inhalt entfernt)