Commercial Strategy Lead: Growth & Execution

Softys; Santiago; Presencial; CLP 21.204.000 - 30.132.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Softys busca un Team Leader Comercial para definir, desarrollar y ejecutar la estrategia comercial de las categorías y clientes a cargo, maximizando oportunidades de crecimiento, rentabilidad y participación de mercado. El rol coordina con áreas para asegurar ejecución y valor sostenibles a corto, medio y largo plazo.

Se requiere titulación en Ingeniería Comercial o Civil y 4–6 años en áreas comerciales, con experiencia de al menos 2 años liderando equipos de ventas, además de conocimientos en

Formación

• Título profesional en Ingeniería Comercial, Ingeniería Civil o carrera afín, con al menos 10 semestres cursados.
• 4 a 6 años de experiencia laboral en áreas comerciales, deseable experiencia de al menos 2 años liderando equipo de ventas.
• Conocimientos en ventas y consumo masivo, licencia de conducir Clase B vigente.

Responsabilidades

• Liderar el desarrollo y ejecución de la estrategia comercial de las categorías y clientes a cargo, participando en la construcción del JBP y planes de acción junto al equipo de Ventas.
• Analizar información de mercado, competencia, participación y rentabilidad, identificando oportunidades y generando recomendaciones para la toma de decisiones comerciales.
• Desarrollar y liderar iniciativas comerciales, lanzamientos, promociones y planes de visibilidad, asegurando su correcta ejecución y el cumplimiento de los objetivos de ventas y cobertura.
• Gestionar el presupuesto y gasto de las categorías y clientes, coordinando el trabajo con áreas como Trade Marketing, Marketing y Customer Service para asegurar una ejecución integrada.

Conocimientos

Liderazgo de equipo

Análisis de mercado

Ventas

Planificación comercial

Educación

Ingeniería Comercial

Ingeniería Civil

Descripción del empleo

Softys busca un Team Leader Comercial para definir, desarrollar y ejecutar la estrategia comercial de las categorías y clientes a cargo, maximizando oportunidades de crecimiento, rentabilidad y participación de mercado. El rol coordina con áreas para asegurar ejecución y valor sostenibles a corto, medio y largo plazo.

Se requiere titulación en Ingeniería Comercial o Civil y 4–6 años en áreas comerciales, con experiencia de al menos 2 años liderando equipos de ventas, además de conocimientos en