Sachbearbeiter (m/w/d) HR & Payroll (80-100%)

Testo Industrial Services AG

Egg

On-site

CHF 70,000 - 100,000

Full time

4 days ago
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Benefits offered by this job

Familiäres Umfeld
Offenes Miteinander
Flexible Arbeitszeiten
Teilzeitmodelle
Umfassende Einarbeitung

Job summary

Testo Industrial Services AG sucht am Standort Egg bei Zürich eine/n Sachbearbeiter (m/w/d) HR & Payroll in Teilzeit bis Vollzeit (80–100%). Sie betreuen die HR-Administration inklusive Lohnwesen, Sozialversicherungen, Zeiterfassung und Personalakten für ca. 70 Mitarbeitende in der Schweiz.

Sie arbeiten selbständig, bringen HR-Erfahrung, gutes Schweizer Arbeitsrecht mit und unterstützen das Recruiting. Deutschkenntnisse sind erforderlich, Französisch von Vorteil.

Qualifications

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-Weiterbildung.
  • Mehrjährige Berufserfahrung in HR-Administration und Lohnwesen.
  • Gute Kenntnisse im Schweizer Arbeits- und Sozialversicherungsrecht.
  • Erfahrung mit ERP-Systemen im Payroll-Bereich (Sage/Infoniqa bevorzugt).
  • Selbständig, qualitätsbewusst und serviceorientiert.

Responsibilities

  • Vollständige HR-Administration vom Eintritt bis zum Austritt für ca. 70 Mitarbeitende.
  • Gewährleistung einer korrekten Lohnbuchhaltung und Sozialversicherungen.
  • Verantwortung für Zeiterfassungssysteme und Mitarbeitereignungsdokumente.
  • Ansprechpartner bei HR-Fragen und Umsetzung gesetzlicher Vorgaben.
  • Unterstützung im Recruiting und Pflege der Personalakten.

Skills

HR-Administration
Payroll
Arbeitsrecht
Sozialversicherungsrecht
Deutsch fließend
Französisch von Vorteil

Education

Kaufmännische Ausbildung mit HR-Weiterbildung

Tools

Sage
Infoniqa

Job description

Sachbearbeiter (m/w/d) HR & Payroll (80-100%)

Standort Egg bei Zürich (CH)

Dein Aufgabengebiet:

Dein Herz schlägt für den HR-Bereich? Du arbeitest gerne mit unterschiedlichen Menschen zusammen und magst ein breites Aufgabenfeld im Bereich HR Administration und Payroll? Dann bist du bei uns genau richtig!

  • Du verantwortest die gesamte HR-Administration vom Ein- bis Austritt für unsere rund 70 Mitarbeitenden in der Schweiz
  • Du stellst eine effiziente und korrekte Lohnbuchhaltung sicher und bist verantwortlich für sämtliche Themen rund um die Sozialversicherungen
  • Unser Zeiterfassungssystem liegt in deiner Verantwortung, ebenso wie das Erstellen mitarbeiterbezogener Dokumente wie Arbeitsverträge, Arbeitszeugnisse und Bestätigungen
  • Bei HR-relevanten Fragen unserer Fach- und Führungskräfte bist du eine kompetente Ansprechperson und sorgst für eine gesetzes- und richtlinienkonforme Umsetzung
  • Im Recruiting unterstützt du tatkräftig mit – von der Korrespondenz mit Bewerbenden im Bewerbermanagementsystem bis zur Terminkoordination
  • In unseren digitalen Personalakten pflegst du sämtliche Personaldaten und legst in der internen Datenbank Informationen rund um Aus- und Weiterbildungen an
  • Darüber hinaus liegt dir die stetige Optimierung und Digitalisierung der HR-Prozesse am Herzen
Dein Profil:
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im HR-Bereich (z.B. HR-Assistent/in, Payroll-Spezialist/in)
  • Mehrjährige Berufserfahrung in Bereich HR-Administration und Lohnwesen
  • Gute Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht- und Sozialversicherungsrecht
  • Erfahrung mit einem ERP-System im Payroll-Bereich, idealerweise Sage / Infoniqa
  • Hohe Selbständigkeit und ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
  • Vertrauenswürdige, kommunikationsstarke, dienstleistungsorientierte und aufgestellte Persönlichkeit
  • Stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Französisch von Vorteil
Das bieten wir dir:
  • Profitiere von den Vorteilen eines familiären, bodenständigen und wachsenden Dienstleistungsunternehmens und nehmegemeinsam mit uns die Chancen der Zukunft wahr
  • Kommuniziert wird bei uns auf Augenhöhe; vom ersten Tag an per DU
  • Als Dienstleistungsunternehmen sind unsere Mitarbeitenden unser wichtigstes Gut - freue dich auf ein offenes und respektvolles Miteinander und engagierte Kollegen
  • Wir bieten dir flexible Arbeitszeit- sowie Teilzeitmodelle
  • Auf deinen Start bereiten wir dich optimal vor: eine Einarbeitung und die gegenseitige Unterstützung im Team sind für uns selbstverständlich
  • Gestalte deine berufliche Zukunft durch ein entwicklungsfähiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
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