HR Teamleitung 80 %

Blickfeld; Horw; On-site; CHF 120,000 - 160,000; Full time

Benefits offered by this job

Gute ÖV-Anbindung

Mobilitätszuschuss

Attraktive Mitarbeitendenangebote

Sehr gute Sozialleistungen

Job summary

Blickfeld sucht eine engagierte Person für die neu geschaffene Position im HR, um das Team zu führen und die HR-Landschaft weiterzuentwickeln. Sie arbeiten an strategischer, konzeptioneller und operativer Ebene und übernehmen auch operative Aufgaben.

Sie gestalten die Weiterentwicklung des HR-Bereichs, treiben Digitalisierung voran und sind Sparringpartner:in für Führungskräfte. Willkommen sind unternehmerisches Denken, Empathie und Praxiserfahrung im Gesundheits- oder Sozialwesen.

Qualifications

• Mehrjährige HR-Erfahrung, idealerweise mit Führungsverantwortung.
• Weiterbildung zum HR-Fachperson mit eidg. Fachausweis und idealerweise Leadership-Weiterbildung (CAS).
• Freude an Aufbau, Entwicklung und Veränderung, Prozessverständnis und Digitalisierungsaffinität.
• Erfahrung in Beratung und Begleitung von Führungskräften.
• Idealerweise Erfahrungen im Gesundheits- oder Sozialwesen.
• Unternehmerische, lösungsorientierte und pragmatische Denkweise.
• Empathische, kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Humor.

Responsibilities

• Fachliche und personelle Führung des HR-Teams.
• Weiterentwicklung des HR strategisch, konzeptionell und operativ.
• Operative Aufgaben im HR-Alltag übernehmen.
• Kerne HR-Prozesse optimieren und digitalisieren.
• Sparringpartner:in für Führungskräfte sein.
• HR-Projekte initiieren und umsetzen.
• Gewährleistung einer professionellen, effizienten HR-Arbeit.

Skills

Führungserfahrung

HR-Strategie

Prozessoptimierung

Digitalisierung

Führungskräfteberatung

Education

HR-Fachausweis eidg.

CAS Leadership

Job description

Du möchtest HR nicht nur verwalten, sondern gestalten? Wir suchen für unsere neu geschaffene Position eine engagierte Persönlichkeit, die unser HR gemeinsam mit einem kleinen Team weiterentwickelt und zukunftsorientiert gestaltet.

Das Blickfeld ist weit mehr als ein Wohn- oder Pflegeheim. Wir begleiten Menschen mit psychischen oder körperlichen Beeinträchtigungen sowie Menschen mit Unterstützungsbedarf im Alter in ihrem Alltag, fördern ihre Selbstständigkeit und schaffen Lebensqualität.

Mit den Bereichen Pflege, Wohnen sowie Arbeit & Agogik bieten wir vielfältige Perspektiven unter einem Dach. Seit über 100 Jahren setzen wir uns für Menschen mit Unterstützungsbedarf ein. Als Kompetenzzentrum sind wir auf die Betreuung von blinden und sehbehinderten Menschen spezialisiert.

HR Teamleitung 80 %

Was sind deine Aufgaben?

• Du übernimmst die fachliche und personelle Führung deines engagierten HR-Teams, bestehend aus einer Sachbearbeiterin Payroll sowie Sachbearbeiterin Administration
• Du gestaltest die Weiterentwicklung des HR - strategisch, konzeptionell und operativ
• Du packst im HR-Alltag mit an und übernimmt auch operative Aufgaben
• Du optimierst und digitalisierst gemeinsam mit dem Team die HR-Kernprozesse
• Du verstehst dich als Sparringpartner:in für unsere Führungskräfte
• Du initiierst und setzt spannende HR-Projekte um
• Du verantwortest eine professionelle, effiziente und dienstleistungsorientierte HR-Arbeit

Was erwarten wir von dir?

• Du bringst mehrjährige HR-Erfahrung, idealerweise mit Führungserfahrung, mit
• Du verfügst über eine Weiterbildung zur HR-Fachperson mit eidg. Fachausweis und sinnvollerweise eine ergänzende Weiterbildung im Bereich Management oder Leadership (z.B. CAS)
• Du hast Freude an Aufbau, Entwicklung und Veränderung und bringst Prozessverständnis und Affinität für Digitalisierung mit
• Du hast Erfahrung in der Beratung und Begleitung von Führungskräften
• Du bringst idealerweise Erfahrung im Gesundheits- oder Sozialwesen mit
• Du zeichnest dich durch eine unternehmerische, lösungsorientierte und pragmatische Denkweise aus
• Du bist eine empathische und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Humor

Was darfst du von uns erwarten?

• Du übernimmst bei uns eine verantwortungsvolle und vielseitige Aufgabe
• Du erlebst bei uns eine offene, wertschätzende und konstruktive Zusammenarbeit
• Du profitierst bei uns von einer guten Anbindung an den öffentlichen Verkehr und einer finanziellen Unterstützung für nachhaltige Mobilität
• Du profitierst bei uns von attraktiven Mitarbeitendenangeboten und sehr guten Sozialleistungen

Fühlst du dich angesprochen? Dann sollten wir uns kennenlernen!

Andrea Garcia, Leitung Finanzen/HR, steht dir gerne für weitere Auskünfte zur Verfügung: [e-mail].