HR Business Partner: Flexible 40h, Weiterbildung & Benefits

Careerplus AG; Murten; Sur place; CHF 120 000 - 180 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Flexible 40-Stunden-Woche

Weiterbildungsangebote

Zuschuss Krankenversicherungskosten

Betriebskantine

Kostenlose Parkplätze

Résumé du poste

Careerplus AG sucht per sofort oder nach Vereinbarung einen HR Business Partner (100%) in der Region Seeland. Sie betreuen verschiedene Unternehmensbereiche ganzheitlich entlang des Employee Lifecycles und beraten Führungskräfte sowie Mitarbeitende in allen Personalfragen.

Die Position ist gut erreichbar mit Auto und ÖV. Sie bringen eine kaufmännische Grundausbildung und eidgenössischen HR-Fachausweis mit sowie mehrjährige HR-Erfahrung, insbesondere in Personalbetreuung, Rekrutierung und

Qualifications

• Kaufmännische Grundausbildung abgeschlossen und Weiterbildung im HR mit eidg. Fachausweis.
• Mehrjährige Berufserfahrung im HR, idealerweise in einer ähnlichen Funktion.

Responsabilités

• Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen Personalfragen von Einstellung bis Austritt.
• Durchführung von Rekrutierungen vom Ausschreibungsprozess bis zur Anstellung.
• Weiterentwicklung der internen Weiterbildung und Mitwirkung bei Ausbildungsfragen.
• Unterstützung der HR-Leitung und Mitarbeit an bereichsübergreifenden Projekten.

Formation

kaufmännische Grundausbildung

HR-Fachausweis (eidg. Fachausweis)

Outils

MS Office

Description du poste

Careerplus AG sucht per sofort oder nach Vereinbarung einen HR Business Partner (100%) in der Region Seeland. Sie betreuen verschiedene Unternehmensbereiche ganzheitlich entlang des Employee Lifecycles und beraten Führungskräfte sowie Mitarbeitende in allen Personalfragen.

Die Position ist gut erreichbar mit Auto und ÖV. Sie bringen eine kaufmännische Grundausbildung und eidgenössischen HR-Fachausweis mit sowie mehrjährige HR-Erfahrung, insbesondere in Personalbetreuung, Rekrutierung und