Assistant RH Senior – Administration & Projets RH

Jobup; Lausanne; On-site; CHF 90,000 - 110,000; Full time

Job summary

Ville de Lausanne recrute un(e) professionnel(le) RH polyvalent(e) pour assurer les démarches administratives liées au cycle de vie du personnel et travailler en collaboration avec l'équipe RH.

Vous traiterez les demandes du personnel et des partenaires externes, gérerez les absences via Timetool et participerez à des projets RH visant à améliorer les prestations et les outils, tout en rédigeant les certificats de travail.

Qualifications

• CFC d'employé-e de commerce.
• Certificat d'assistant-e en gestion du personnel.
• Minimum 5 années d'expérience professionnelle dans un service RH.
• Capacité d'analyse et de synthèse.
• Aisance relationnelle et rédactionnelle.
• Esprit d'équipe.
• Sens de l'organisation, de la planification et du service.
• Autonomie et rigueur.

Responsibilities

• Gérer de manière autonome et en collaboration avec une collègue assistante RH l'ensemble des démarches administratives en lien avec le cycle de vie du personnel, dans le respect des processus et procédures
• Assurer le traitement et le suivi en première ligne des diverses demandes du personnel et partenaires externes et/ou orienter vers la personne responsable
• Assurer la gestion des absences et des temps de travail pour l'ensemble du personnel dans le logiciel Timetool
• Contribuer activement, en appui à la responsable RH et/ou au conseiller RH, à divers projets liés aux ressources humaines ainsi qu'à l'amélioration continue des prestations RH (outils, indicateurs, etc.)
• Rédiger les certificats de travail

Skills

Gestion administrative

Rédaction

Analyse et synthèse

Esprit d'équipe

Organisation et planification

Education

CFC d'employé-e de commerce

Certificat d'assistant-e en gestion du personnel

Job description

Ville de Lausanne recrute un(e) professionnel(le) RH polyvalent(e) pour assurer les démarches administratives liées au cycle de vie du personnel et travailler en collaboration avec l'équipe RH.

Vous traiterez les demandes du personnel et des partenaires externes, gérerez les absences via Timetool et participerez à des projets RH visant à améliorer les prestations et les outils, tout en rédigeant les certificats de travail.