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Teletravail jobs in Canada

coordonnateur des travaux

coordonnateur des travaux
TEHORA
Quebec
CAD 60,000 - 100,000
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Architecte

Architecte
TEHORA
Lévis
CAD 60,000 - 100,000

Conseiller technique CNESST pour chantiers de construction

Conseiller technique CNESST pour chantiers de construction
TEHORA
Quebec
CAD 50,000 - 90,000

Chef de projet junior (TI)

Chef de projet junior (TI)
TEHORA
Lévis
CAD 60,000 - 80,000

coordonnateur/coordonnatrice des travaux

coordonnateur/coordonnatrice des travaux
TEHORA
Quebec
CAD 60,000 - 100,000
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Moniteurs-formateurs responsables (cours de natation de la Société de sauvetage

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TEHORA
Quebec
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technicien-concepteur-dessinateur

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TEHORA
Lévis
CAD 60,000 - 100,000

Architecte web

Architecte web
TEHORA
Lévis
CAD 80,000 - 120,000
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Chef de projet intermédiaire (TI)

Chef de projet intermédiaire (TI)
TEHORA
Lévis
CAD 60,000 - 100,000

Analyste fonctionnel

Analyste fonctionnel
TEHORA
Quebec
CAD 60,000 - 100,000

Chargé de projet TI-spécialiste en sécurité

Chargé de projet TI-spécialiste en sécurité
TEHORA
Lévis
CAD 60,000 - 100,000

Chargé de projet senior (Technologie de l'information)

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TEHORA
Lévis
CAD 60,000 - 100,000

Conseiller en architecture d'affaires intermédiaire

Conseiller en architecture d'affaires intermédiaire
TEHORA
Longueuil
CAD 60,000 - 100,000

Technicien de chantier (Contrôle des matériaux)

Technicien de chantier (Contrôle des matériaux)
TEHORA
Quebec
CAD 50,000 - 90,000

Technicien sénior en génie civil

Technicien sénior en génie civil
TEHORA
Lévis
CAD 60,000 - 90,000

Architecte intégrateur API

Architecte intégrateur API
TEHORA
Lévis
CAD 70,000 - 110,000

Technicien responsable des plans de circulation

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TEHORA
Lévis
CAD 30,000 - 60,000

Ingénieur - génie civil (conception)

Ingénieur - génie civil (conception)
TEHORA
Lévis
CAD 60,000 - 100,000

Chef de projet développement & animation de l’ECOMIN d’Avignon (H/F)

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ECOMIN D’AVIGNON
Ristigouche-Partie-Sud-Est
EUR 31,000 - 40,000

Chargé de projet intermédiaire (Technologie de l'information)

Chargé de projet intermédiaire (Technologie de l'information)
TEHORA
Quebec
CAD 60,000 - 100,000

Technicien(ne)-Surveillant de Chantier Sénior

Technicien(ne)-Surveillant de Chantier Sénior
TEHORA
Quebec
CAD 60,000 - 100,000

un agent technique

un agent technique
TEHORA
Quebec
CAD 40,000 - 70,000

Chargé de projet senior

Chargé de projet senior
TEHORA
Lévis
CAD 30,000 - 60,000

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Lévis
CAD 70,000 - 110,000

Architecte intégrateur API (G3B)

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TEHORA
Montreal
CAD 60,000 - 100,000

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coordonnateur des travaux

TEHORA
Quebec
CAD 60,000 - 100,000
Job description

TEHORA est présentement à la recherche d'un coordonnateur des travaux ayant d’excellentes aptitudes techniques, d’excellentes connaissances et qui souhaite mettre à profit ses compétences au sein d’une équipe polyvalente.

Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la personne retenue.

Description des travaux ou des biens livrables :

  • Planifier la gestion de la main-d’œuvre avec les conseillers en bâtiments, en fonction de priorités organisationnelles ;
  • Identifier clairement le type et estimer les quantités des matériaux nécessaires, de façon à faciliter les approvisionnements ;
  • S’assurer que les bons matériaux et les bonnes quantités sont emballés et envoyés dans les bonnes communautés ;
  • S’assurer que les travailleurs de la construction possèdent les matériaux et outils requis pour la réussite des mandats ;
  • Vérifier l’avancement des travaux et le documenter de façon hebdomadaire aux conseillers en bâtiments ;
  • Se déplacer au moins 3 fois sur chaque site, pour contrôler la qualité des travaux ;
  • Planifier les horaires sur rotation du personnel ;
  • Recevoir, vérifier et transmettre les feuilles de temps du personnel aux conseillers, conformément à la fréquence de paie.

Exigences minimales :

  • Détenir un baccalauréat en architecture, en ingénierie, en gestion de la construction ou autre domaine connexe est nécessaire.
  • Avoir fait une formation en santé et sécurité sur les chantiers.
  • Avoir au minimum 10 ans d’expérience en gestion de construction dont au moins 5 ans d’expérience de supervision en charpenterie-menuiserie.
  • Avoir au moins 1 an d’expérience en supervision de construction.
  • Présenter 2 projets réalisés en région éloignée.
  • Avoir une bonne capacité à planifier et prioriser le travail afin d’atteindre les résultats attendus.
  • Avoir une bonne connaissance du milieu de la construction résidentielle et institutionnelle.
  • Avoir la capacité à travailler en équipe et avec des collaborateurs de toute provenance et variés.
  • Avoir le sens de l'organisation, de la planification et capacité de coordonner plusieurs projets simultanément.
  • Etre autonome, polyvalent, avoir le sens de l’initiative, du leadership, et une aisance communicationnelle.

Avantages :

  • Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales.
  • Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l'innovation.
  • Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail).
  • Congés en cas de maladie et à l'occasion d'événements familiaux.
  • Outils informatiques adaptés.
  • Espace de travail épanouissant et motivant.
  • Initiatives sociales et environnementales.
  • Programme d’apprentissage en milieu de travail.
  • Cheminement de carrière.

SALAIRE

Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.

LIEU DE TRAVAIL

Le lieu de travail sera déterminé selon le mandat, il peut être en télétravail ou chez le client.

POURQUOI SE JOINDRE À TEHORA?

TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l'excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l'échelle nationale et internationale. Notre mission est d'accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l'excellence de notre savoir-faire et de notre créativité.

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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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