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Security Supervisor jobs in United States

Gestionnaire de Comptes, Cardiologie Interventionnelle/ Account Manager, Interventional Cardiology

haemonetics

Quebec
On-site
CAD 60,000 - 80,000
30+ days ago
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Service Leader, F&B (Team Leader) - Pool Bar (172384)

Shangri-La Hotels and Resorts

Leader
On-site
CAD 45,000 - 55,000
30+ days ago

Chef d’équipe principal des données (Senior Data Team Lead)

IQVIA

City of Moncton
On-site
CAD 70,000 - 90,000
30+ days ago

Guest Experience (Guest Services Supervisor) - Seasonal

HVMG

Rossland
On-site
CAD 50,000 - 65,000
30+ days ago

Sanitation Supervisor

J.D. Irving, Limited

Prince Edward Island
On-site
CAD 65,000 - 75,000
30+ days ago
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Team Leader - Sanitation

FGF Brands

Toronto
On-site
CAD 60,000 - 80,000
30+ days ago

Chef d'équipe, assurance qualité / Lead QA

People Can Fly

Montreal
On-site
CAD 90,000 - 120,000
30+ days ago

Team Lead, US Immigration

Deel

Canada
Remote
CAD 125,000 - 182,000
30+ days ago
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Gestionnaire adjoint e en magasin

Videotron

Sherbrooke
On-site
CAD 45,000 - 55,000
30+ days ago

office supervisor

TRANSTECHWORLD LTD.

San Juan de Terranova
On-site
CAD 30,000 - 60,000
30+ days ago

food service supervisor

BOOSTER JUICE

Brockville
On-site
CAD 1,000
30+ days ago

Superviseur du support des stations

PAL

Happy Valley-Goose Bay
On-site
CAD 50,000 - 70,000
30+ days ago

Assistant(e) gestionnaire de cuisine

3 brasseurs | 3 Brewers Canada

Montreal
On-site
CAD 64,000 - 82,000
30+ days ago

Slot Supervisor

Gateway Casinos & Entertainment

Edmonton
On-site
CAD 44,000 - 53,000
30+ days ago

Assistant e gérant e en magasin

Videotron

Sherbrooke
On-site
CAD 81,000 - 98,000
30+ days ago

Production Supervisor

Talent Minded

Canada
On-site
CAD 70,000 - 90,000
30+ days ago

shift supervisor - Store# 51798, 806 ST. CLAIR ST

Starbucks

Chatham
On-site
CAD 40,000 - 50,000
30+ days ago

Assistant(e) gérant(e)

Ardene

Penticton
On-site
CAD 30,000 - 60,000
30+ days ago

Supervisor, Transportation

Gordon Food Service

Regina
On-site
CAD 40,000 - 60,000
30+ days ago

restaurant supervisor

Manoir des Sables

Orford
On-site
CAD 40,000 - 55,000
30+ days ago

Directeur/gestionnaire de production

Fed Manutech

Pointe-Claire
On-site
CAD 100,000 - 150,000
30+ days ago

Supervisor, Production

Vistaprint

Lakeshore
On-site
CAD 60,000 - 75,000
30+ days ago

Chef d'équipe expérience client

Sephora USA, Inc

Montreal
On-site
CAD 40,000 - 55,000
30+ days ago

Chef(fe) d’équipe en infrastructures urbaines

AtkinsRéalis

Montreal
On-site
CAD 80,000 - 110,000
30+ days ago

Supply Chain Supervisor

Durabuilt Windows & Doors

Edmonton
On-site
CAD 66,000
30+ days ago
Gestionnaire de Comptes, Cardiologie Interventionnelle/ Account Manager, Interventional Cardiology
haemonetics
Quebec
On-site
CAD 60,000 - 80,000
Full time
30+ days ago

Job summary

Une entreprise de technologie médicale recherche un gestionnaire de territoire pour promouvoir ses produits médicaux auprès de médecins et de personnel hospitalier. Le candidat idéal aura plus de 3 ans d’expérience médicale, une excellente capacité à servir les clients et pourra travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement. Des déplacements fréquents sont à prévoir.

Qualifications

  • Plus de 3 années d’expérience dans le domaine médical.
  • Bonne capacité d'adaptation aux imprévus.
  • Sens des priorités et volonté d'apprendre.

Responsibilities

  • Promouvoir les produits médicaux auprès des professionnels de santé.
  • Planifier et exécuter des réunions de vente.
  • Analyser les chiffres de vente pour ajuster les stratégies.

Skills

Service à la clientèle
Travail autonome
Collaboration en équipe
Communication en anglais
Utilisation d'outils informatiques

Tools

Microsoft Word
Microsoft Excel
Job description
Overview

We are constantly looking to add to our core talent. If you are seeking a career that is challenging and rewarding, a work environment that is diverse and dynamic, look no further — Haemonetics is your employer of choice.

Relevant de la direction des ventes, le gestionnaire de territoire agit à titre de responsable de la promotion et de la vente de nos technologues. En collaboration avec l’équipe de spécialistes cliniques, il développe des relations stratégiques avec les médecins et le personnel hospitalier.

Le rôle
  • Travailler selon les stratégies de vente pour promouvoir efficacement l'OptoWire (« OW »), le dPR et l'OptoMonitor (« OM ») et le SavvyWire («SW ») auprès des comptes existants et potentiels auprès des médecins et du personnel hospitalier ;
  • Vendre les produits en planifiant des réunions de vente, des évaluations et des appels pour rencontrer les clients actuels et potentiels afin de remplir les objectifs de croissance de revenus et d'unités assignés par l'entreprise.
  • Suivre les plans d'action (hebdomadaires, trimestriels, mensuels) en analysant les chiffres de vente trimestriels et mensuels.
  • Produire et communiquer des rapports identifiant les besoins de comptes particuliers et discuter des problèmes avec le supérieur pour aider l'organisation à atteindre ses objectifs de vente.
  • Déterminer les besoins, les objectifs, l'utilisation des produits, gérés par des clients spécifiques en rencontrant et en posant des questions approfondies aux médecins et à d'autres membres du personnel hospitalier pour comprendre comment la technologie FFR peut répondre à leurs besoins.
  • Observer les procédures réelles dans la salle de cathétérisme cardiaque des comptes hospitaliers pour obtenir un aperçu des nuances spécifiques de chaque médecin et de chaque membre du personnel du laboratoire.
  • Répondre aux besoins et aux plaintes des clients concernant les produits et services en développant des solutions créatives et réalisables.
  • Développer des relations avec le personnel hospitalier (par exemple, à travers des conversations informelles, des réunions, la participation à des conférences) pour établir de nouveaux contacts dans d'autres départements de l'hôpital et identifier les décideurs clés en matière d'achat afin de faciliter les ventes futures.
  • Sensibiliser les clients sur les mérites et la bonne utilisation clinique des produits FFR en donnant des présentations et des démonstrations pour obtenir des engagements d'achat, souvent avec l'aide de programmes d'incitation et de services mis à la disposition du compte en cours de développement.
Exigences
  • Détenir plus de 3 années d’expérience dans le domaine médical.
  • Être attentif aux besoins des clients et offrir un service à la clientèle hors-pair.
  • Être en mesure de travailler de manière autonome et de collaborer efficacement avec des équipes multidisciplinaires.
  • Posséder un sens aiguisé des priorités et être en mesure de s’adapter aux imprévus.
  • Être en mesure de bien communiquer, à la fois en français et en anglais, autant à l’oral qu’à l’écrit.
  • Avoir la volonté d’apprendre et de partager ses connaissances
  • Savoir utiliser efficacement différents outils informatiques (i.e.: Microsoft Word, Excel).
  • Incarner les valeurs de l’entreprise et être en mesure de représenter l’organisation de manière professionnelle.
  • Être disponible pour des déplacements fréquents pouvant aller jusqu’à quelques jours.

EEO Policy Statement

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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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