Sr. Product Manager

PEOPLE FORCE CONSULTING INC; Montreal (administrative region); Hybrid; CAD 90,000 - 130,000; Full time

Benefits offered by this job

Hybrid work arrangement

Job summary

People Force Consulting Inc. recherche un(e) Sr. Product Manager pour un contrat d’un an renouvelable, hybride, Montréal (3 jours sur site par semaine).

Vous serez responsable de la gestion de produits d’entreprise dans le domaine Data & Analytics, en alignement avec la stratégie et les objectifs financiers. Le poste exige une coordination étroite avec les équipes d’ingénierie, des opérations et de l’architecture, ainsi que la gestion du catalogue, des contrats et des coûts.

Qualifications

• Expérience en gestion de produits de bout en bout, idéalement dans les domaines Data & Analytics.
• Capacité à définir et suivre une feuille de route et des priorités en lien avec les objectifs métiers.
• Bonne compréhension des aspects financiers et des coûts liés au produit.

Responsibilities

• Définir et maintenir une feuille de route produit alignée sur la stratégie de l’entreprise et le domaine Data & Analytics.
• Gérer la demande, le backlog et prioriser les initiatives selon valeur et risques.
• Définir le modèle opérationnel et le soutien du produit, avec des responsabilités claires et SLAs.
• Gouvernance du produit et gestion dans le catalogue et le périmètre des contrats.
• Gérer les fournisseurs, les renouvellements et les risques commerciaux.
• Comprendre les coûts et les modèles de tarification, et assurer la transparence financière pour les parties prenantes.

Skills

Product management

Roadmap strategy

Stakeholder management

Financial awareness

Vendor management

Job description

People Force est à la recherche d’un(e) Sr. Product Manager pour un contrat de 1 an renouvelable chez l’un de nos clients. Il s’agit d’un poste hybride nécessitant une présence dans les bureaux de notre client à Montréal, à raison de 3 jours par semaine sur site.

Titre du poste : Sr. Product Manager

Lieu : Montréal, QC (3 jours sur site/semaine)

Durée : Contrat (1 an renouvelable)

Profil recherché pour ce poste :

Le/la Product Manager est responsable de la gestion de bout en bout des produits d’entreprise qui lui sont attribués dans le domaine Data & Analytics. Cette personne veille à ce que les produits soient alignés sur la stratégie, transparents sur le plan financier, solides sur le plan opérationnel et efficacement gouvernés tout au long de leur cycle de vie.

Le/la Product Manager agit comme point de contact principal pour la stratégie produit, la feuille de route, la gestion des fournisseurs et des contrats, le suivi financier ainsi que la gestion des parties prenantes. Il/elle travaille en étroite collaboration avec les équipes d’ingénierie, des opérations, de l’architecture, des finances, de l’approvisionnement et les parties prenantes de l’entreprise.

Responsabilités principales :

Stratégie produit et feuille de route

• Définir et maintenir une feuille de route produit pluriannuelle alignée sur la stratégie d’entreprise en matière de Data & Analytics, les orientations architecturales et les priorités de la direction.
• Piloter les activités liées au cycle de vie des produits, notamment les améliorations, les mises à niveau et la planification de la fin de vie.

Gestion de la demande et priorisation

• Maintenir une vision stratégique de la demande et du backlog produit.
• Collaborer avec les équipes d’ingénierie, des opérations et de l’architecture afin de prioriser les initiatives en fonction de la valeur commerciale, des risques et de la durabilité à long terme de la plateforme.

Modèle opérationnel et soutien du produit

• Définir et superviser le modèle opérationnel et de soutien du produit, en veillant à une répartition claire des responsabilités, à une couverture adéquate et à l’alignement avec les obligations contractuelles et les niveaux de service attendus.

Gouvernance, catalogue et approvisionnement

• Assurer la gouvernance du produit ainsi que sa gestion dans le catalogue d’entreprise.
• Veiller à ce que les informations relatives au produit soient correctement représentées dans les catalogues de produits de l’entreprise et à ce que le cycle de provisionnement de bout en bout soit clairement défini et compris.

Gestion des fournisseurs et des contrats

• Maintenir une connaissance approfondie des offres, des feuilles de route et des contrats des fournisseurs.
• Soutenir les renouvellements, les prolongations et les négociations en collaboration avec les équipes d’approvisionnement et des achats.
• Gérer de manière proactive le cycle de vie, les prix et les risques commerciaux.

Supervision financière et transparence des coûts

• Comprendre les aspects financiers du produit, notamment les modèles de tarification, le coût total de possession (TCO), la chargeback/showback et la répartition des coûts.
• Valider les volumes et les coûts, soutenir la planification et la modélisation financières et répondre aux demandes des unités d’affaires concernant les coûts.

Gestion des parties prenantes et des utilisateurs

• Agir comme principal point de contact pour les parties prenantes et les utilisateurs du produit.
• Recueillir et évaluer les commentaires, communiquer la feuille de route ainsi que les changements apportés au produit.
• Veiller à ce que les commentaires des parties prenantes soient pris en compte dans les décisions de priorisation et d’investissement.

Exigence linguistique

Bilinguisme français/anglais requis en raison des communications avec des équipes situées partout au Canada.

Diversité, inclusion et égalité des chances en matière d’emploi

Chez People Force Consulting Inc., nous nous engageons à favoriser la diversité, l’équité et l’inclusion. Nous accueillons les candidatures de personnes de tous horizons, notamment les peuples autochtones, les femmes, les minorités visibles, les personnes en situation de handicap et les membres des communautés 2SLGBTQIA+.

Si vous avez besoin de mesures d’adaptation pendant le processus de recrutement ou d’entrevue, veuillez nous en informer. Nous travaillerons avec vous afin de vous offrir une expérience accessible et positive.