Project Manager Sourcing

Loblaw Companies Limited; Brampton; On-site; CAD 80,000 - 110,000; Full time

Job summary

La société Loblaw Companies Limited recherche un Chef de Projet expérimenté pour piloter des projets stratégiques et assurer la livraison dans les délais et budgets impartis. Vous travaillerez avec des équipes interfonctionnelles et des partenaires externes, en assurant l’alignement avec les objectifs d’affaires et les plateformes d’entreprise.

Vous contribuerez à l’amélioration continue des processus et à la gestion du changement, tout en assurant une communication claire et des rapports

Qualifications

• Baccalauréat en administration des affaires, commerce de détail ou domaine connexe.
• 5+ années d'expérience en gestion de projets et livraison de programmes complexes.
• Solide expérience en gestion des parties prenantes et travail en équipe interfonctionnelle.
• Maîtrise des méthodologies de gestion de projet (Agile, Waterfall, Scrum).
• Excellentes compétences en communication, relations interpersonnelles et présentation.
• Compétences analytiques et résolution de problèmes.
• Maîtrise des outils de gestion de projet (Microsoft Project/Planner, PowerPoint, Think Cell).

Responsibilities

• Gestion du cycle de vie des projets de leur initiation à leur clôture.
• Collaborer avec les parties prenantes internes et externes et communiquer l'avancement.
• Diriger sessions de storyboarding et préparer des présentations exécutives.
• Supporter l'amélioration des processus et l'automatisation.
• Gérer les budgets et les coûts des projets.
• Diriger les équipes projet et encadrer les membres.
• Gérer les fournisseurs et les prestations selon les conditions.

Skills

Stakeholder management

Cross-functional teamwork

Communication

Presentation skills

Risk management

Budgeting

Team leadership

Microsoft Project/Planner

PowerPoint

Think Cell

Education

Bachelor’s degree en administration des affaires, commerce de détail ou domaine connexe

Tools

Microsoft Project/Planner

PowerPoint

Think Cell

Job description

L’utilisation du masculin à pour but d’alléger le texte

Venez faire votre différence dans les communautés à travers le Canada, où l'authenticité, la confiance et l'établissement de liens sont valorisés - alors que nous façonnons l'avenir du commerce de détail au Canada, ensemble. Notre position unique en tant que l'un des plus grands employeurs du pays, celle associée à notre engagement à avoir un impact positif sur la vie de tous les Canadiens, viens offrir à nos collègues une gamme d'opportunités et d'expériences pour aider les Canadiens à Vivre Bien, Vivre Pleinement.

Chez Les Compagnies Loblaw Limitée, nous réussissons grâce à la collaboration, à l'engagement et nous plaçons la barre haute pour nous-mêmes et ceux qui nous entourent. Que vous débutiez votre carrière, que vous réintégriez le marché du travail ou que vous recherchiez un nouvel emploi, votre place est avec nous.

Position Overview:

We are seeking a highly motivated and experienced Project Manager to join our team. In this role, you will be responsible for driving the successful delivery of key projects that enable business capabilities and enhance our enterprise platforms. You will work in a fast-paced environment, collaborating with cross-functional teams to ensure projects are aligned with strategic objectives, delivered on time and within budget, and meet the highest quality standards.

Key Responsibilities:

• Project Lifecycle Management: Manage projects from initiation to closure, adhering to established project management methodologies and best practices. This includes defining project scope, developing detailed project plans, managing resources, tracking progress, and ensuring timely delivery.
• Stakeholder Collaboration: Build and maintain strong relationships with stakeholders across the organization, including business leaders, IT teams, and external vendors. Effectively communicate project status, risks, and issues, and proactively manage stakeholder expectations.
• Strategic thinker with the ability to lead story boarding sessions and translate into executive-ready presentations and reports
• Participate in and support business process reengineering to identify opportunities for efficiency, automation and better controls by collaboratively working with internal stakeholders and process owners
• Requirements Gathering and Analysis: Work closely with business stakeholders to gather and document project requirements, ensuring they are clearly defined, measurable, and aligned with business goals.
• Risk and Issue Management: Identify, assess, and mitigate project risks and issues, developing contingency plans as needed. Proactively elevate issues to appropriate stakeholders and drive resolution.
• Budget Management: Develop and manage project budgets, tracking expenses and ensuring projects are delivered within budget. Identify and implement cost‑saving opportunities.
• Team Leadership and Mentoring: Lead and motivate project teams, providing guidance, coaching, and support to ensure project success. Foster a collaborative and high‑performing team environment.
• Process Improvement: Identify opportunities to improve project management processes and methodologies and contribute to the development of best practices.
• Supplier Management: Manage relationships with external suppliers, ensuring they deliver services and products according to agreed‑upon terms and conditions.

Qualifications:

• Bachelor’s degree in business administration, Retail Operations or a related field.
• 5+ years of experience as a Project Manager, with a proven track record of successfully delivering complex projects.
• Strong stakeholder management experience with the ability to lead and work in cross functional teams
• Solid expertise in the development and roll‑out of transformation programs
• Strong knowledge of project management methodologies (e.g., Agile, Waterfall, Scrum).
• Excellent communication, interpersonal, and presentation skills.
• Ability to work effectively in a fast‑paced, dynamic environment.
• Strong analytical and problem‑solving skills.
• Proficiency in project management tools (e.g. Microsoft Project/Planner, PowerPoint & Think Cell).
• PMP or other relevant certification is highly desirable.
• Experience with enterprise platforms and business enablement technologies is a plus.

Notre engagement envers la durabilité et l'impact social est un élément essentiel de notre façon de faire des affaires. Nous concentrons notre attention sur les domaines où nous pouvons avoir le plus grand impact. Notre approche de la durabilité et de l'impact social repose sur trois piliers - l'environnement, l'approvisionnement et la communauté.Nous recherchons constamment des moyens de faire preuve de leadership dans ces domaines importants. Nos valeurs ÊTRE – Engagement, Tient à coeur, Respect et Excellence – guident toutes nos prises de décision et prennent vie à travers notre culture bleue. Nous offrons à nos collègues des carrières progressives, une formation complète, de la flexibilité ainsi que les nombreux avantages compétitifs - voici quelques‑unes des nombreuses raisons pour lesquelles nous sommes classés au palmarès des meilleurs employeurs du Canada, au palmarès des meilleurs employeurs pour la diversité au Canada, au palmarès des employeurs les plus verts au Canada et au palmarès des meilleurs employeurs pour les jeunes au Canada.

Si vous ne savez pas si votre expérience correspond à toutes les exigences ci-dessus, nous vous encourageons à postuler quand même. Nous recherchons des perspectives de candidatures variées, qui incluent des expériences diverses que nous pouvons ajouter à notre équipe.

Nous nous concentrons depuis longtemps sur la diversité, l'équité et l'inclusion, car nous savons que cela fera de notre entreprise un meilleur lieu de travail et de magasinage. Nous nous engageons à créer des environnements accessibles pour nos collègues, candidats et clients. Les demandes d'aménagement en raison d'un handicap (qui peut être visible ou pas, temporaire ou permanent) peuvent être faites à n'importe quel stade de la demande et de l'emploi. Nous encourageons les candidats à faire connaître leurs besoins en matière d'accommodation afin que nous puissions offrir des opportunités équitables.

Veuillez noter

Les candidats âgés de 18 ans ou plus doivent effectuer une vérification des antécédents criminels. Les détails seront fournis lors du processus d’embauche.

Hiring Range / Échelle salariale à l’embauche :$80,000.00 - $110,000.00 / 80.000,00$ - 110.000,00$ (per year / par an)A candidate’s experience and knowledge as well as the geographical region in which the position is located may be factored into the pay a candidate receives for this position. This posting is for an existing vacancy. The Company uses artificial intelligence for the purpose of screening, assessing and/or selecting applicants for this position. / L’expérience et les connaissances d’un candidat ainsi que la région géographique dans laquelle le poste est situé peuvent être prises en compte dans la rémunération qu’un candidat reçoit pour ce poste. Cette offre d’emploi concerne un poste vacant existant. L’entreprise utilise l’intelligence artificielle dans le but de filtrer, d’évaluer et/ou de sélectionner les candidats à ce poste.

#FR

#SS #BEEP #ON