Assistante ou assistant - Proactio et redressement

Raymond Chabot Grant Thornton; Montreal; On-site; CAD 40,000 - 55,000; Full time

Job summary

Une entreprise de services professionnels recherche un(e) assistant(e) administratif(ve) pour rejoindre son équipe de redressement à Montréal. Le candidat idéal doit avoir un diplôme en secrétariat, au moins 2 ans d'expérience, et maîtriser le français et l'anglais. Ce poste offre un environnement de travail flexible et plusieurs avantages tels que des programmes d'assurance collective et de bien-être.

Benefits

Programme d’assurance collective compétitif

REER collectif

Service de télémédecine

Programme de santé et bien-être

Prime de recommandation

Rabais corporatifs

Qualifications

• Minimum de 2 ans d'expérience en travail administratif.
• Expérience en redressement et insolvabilité est un atout.

Responsibilities

• Ouverture des mandats.
• Production et révision de documents.
• Gestion de la facturation et des encaissements.
• Communication avec des intervenants aux dossiers.

Skills

Compétences Office

Maîtrise du français

Maîtrise de l'anglais

Organisation

Autonomie

Capacité à travailler sous pression

Education

Diplôme en secrétariat bureautique ou juridique

Job description

Overview

Assistante ou assistant - Proactio et redressement at Raymond Chabot Grant Thornton

Être Heureux, Ça Passe Par Un Travail Stimulant, Un Environnement Épanouissant Et Une Équipe Motivée! Faites Progresser Votre Carrière Et Profitez Des Avantages Que Vous Offre La Vie Chez Nous

Au bureau de Québec, dans l’équipe de redressement commercial et de Proactio, le bonheur au travail se cultive au quotidien, à travers des gestes simples mais significatifs : des espaces de travail agréables, des moments de convivialité, une écoute attentive et une reconnaissance sincère des efforts de chacun.

Responsibilities

• Procéder à l’ouverture des mandats.
• Effectuer la production, la révision et la livraison de différents documents selon les normes internes et délais exigés (correction, structure, cohérence, mise en page, etc.).
• Assurer une gestion hebdomadaire de la facturation et des encaissements.
• Faire un suivi rigoureux des tâches en vertu des délais exigés et selon les normes internes.
• Respecter les méthodes internes (classement, outil de suivi, archivage, etc.).
• Communiquer avec différents intervenants aux dossiers (avocats, banquiers, créanciers, etc.).
• Contribuer à l’équipe en réalisant toute autre tâche administrative connexe (ouverture du courrier, numérisation, classement, etc.).

Qualifications

• Un diplôme en secrétariat bureautique ou juridique ou autre formation pertinente.
• Un minimum de 2 années d\'expérience en travail administratif (dans le domaine du redressement et insolvabilité est un atout).
• Excellentes compétences techniques des logiciels de la suite Office (Outlook, PowerPoint, Word et Excel).
• Excellente maîtrise du français à l’oral et à l’écrit.
• Excellente maîtrise de l’anglais à l\'écrit.
• Aptitude à travailler seul et en équipe.
• Capacité démontrée d\'organisation, de coordination, d\'autonomie, de rapidité, de minutie et de discrétion.
• Capacité à travailler sous pression et à gérer son stress.

Benefits

• Programme d’assurance collective compétitif et flexible.
• REER collectif avec contribution de l’employeur.
• Service de télémédecine et programme d’aide aux employés et à la famille (Dialogue).
• Programme de santé et mieux-être.
• Environnement de travail flexible.
• Prime de recommandation de nouveaux employés.
• Prime supplémentaire d’assurance parentale (PSAP) inclusive, jusqu’à 23 semaines.
• Rabais corporatifs.

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Seniority level

• Entry level

Employment type

• Full-time

Job function

• Administrative

Nous tenons à vous remercier de votre intérêt à joindre l’équipe RCGT. Nous communiquerons avec les talents dont la candidature aura été retenue. Si vous n’êtes pas contacté, nous évaluerons votre profil pour d’autres opportunités. RCGT considère la diversité de ses talents comme une richesse et croit et adhère au principe d’équité en matière d’emploi.

J-18808-Ljbffr