Treinamento E Desenvolvimento à Brésil
Cozinheiro chefe
Página da Vaga | Auxiliar de Marketing
Banco de Talentos: Eletricista Montador Aviões - São José dos Campos/SP
Brilhante Transportes abre vagas para Motoristas Carreteiros de Todo Brasil
L'auto Cargo anuncia vagas para Motoristas Carreteiros
Analista de RH | Treinamento e Desenvolvimento
Gerente de Recursos Humanos - Varejo
Consultor(a) Supervisor(a) de Vendas
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Supervisor(a) de Vendas Seminovos
PCD (Pessoa com deficiência) Operacional - Boa Vista/RR (Banco de Talentos) - 2025
Repositor de Mercadorias
Técnico Segurança do Trabalho
Banco de Talentos: Montador(a) de aviões - Eletricista ou Mecânico(a) - Gavião Peixoto/SP
Banco de Talentos: Operador(a) Logística - Gavião Peixoto/SP
Professor(a) de Fitdance - Horário a Definir - Greenlife Caucaia
COORDENADORA DE PROCESSOS DE QUALIDADE
Página da Vaga | Auxiliar Administrativo
Jovem Aprendiz Administrativo
Banco de Talentos: Pintor(a) - Gavião Peixoto/SP
Auxiliar Administrativo
ASSISTENTE DE RECURSOS HUMANOS - Guarulhos, SP
MECANICO(A) MONT ESTRUT AERON (Foco em Chapeamento)
Página da Vaga | Auxiliar de Atendimento (SDR) - Banco de Talentos
Jovem Aprendiz Administrativo
Cozinheiro chefe
ATIVIDADES: Liderar e gerenciar a equipe de cozinha, incluindo treinamento e desenvolvimento de habilidades. Garantir a qualidade e a apresentação dos pratos. Gerenciar os estoques e os fornecedores de alimentos. Manter a cozinha limpa e organizada, seguindo as normas de higiene e segurança. Trabalhar em estreita colaboração com o gerente do restaurante para garantir a entrega de serviços de alta qualidade.
REQUISITOS: Experiência como Chefe de Cozinha em um restaurante. Conhecimento em técnicas de cozinha e preparo de pratos. Habilidades de liderança e gerenciamento de equipe. Capacidade de trabalhar sob pressão e atender prazos. Conhecimento em normas de higiene e segurança. Disponibilidade de horário.
HORÁRIO: De terça a domingo das 16:00h as 00:00h, com 1 hora de intervalo.
Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
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