Temporario à Grande-Bretagne

Estamos em busca de um Advogado Trabalhista para integrar nosso time Jurídico. O profissional será responsável pela gestão e orientação de questões trabalhistas, oferecendo suporte jurídico aos clientes internos e negociações. Buscamos um profissional com visão estratégica e capacidade de resolver questões jurídicas de forma eficiente e eficaz.

Atuar em processos trabalhistas, desde a análise de riscos até a elaboração de defesas e estratégias de atuação em juízo.

Elaborar pareceres e consultar sobre questões trabalhistas, atuando de forma preventiva para evitar passivos.

Representar a empresa em audiências, reuniões e negociações, atuando de forma proativa em casos envolvendo questões de relações de trabalho.

Controle da agenda de compromissos processuais, realização de audiências, treinamentos, lançamento de intimações no sistema, preenchimento de sistemas e relatórios.

Acompanhar as mudanças na legislação trabalhista e garantir que a empresa esteja em conformidade com as normas vigentes.

Prestar assessoria jurídica aos gestores da empresa, orientando sobre melhores práticas no relacionamento com empregados.

Controlar prazos processuais e manter atualizado o andamento dos processos, além de realizar a análise de documentos.

Garantir o cumprimento das obrigações trabalhistas e prevenção de litígios.

Formação superior em Direito, com registro ativo na OAB.

Experiência na área trabalhista (contenciosa).

Conhecimentos em legislação trabalhista e em temas relacionados a direito coletivo do trabalho.

Habilidade para negociar acordos e interagir com diversas partes envolvidas em processos.

Disponibilidade para atuar presencialmente em Nova Odessa - SP.

Diferenciais:

Especialização ou pós-graduação em Direito do Trabalho.

Experiência com consultoria trabalhista em empresas de grande porte.

Vivência com a análise de acordos e convenções coletivas de trabalho.

Benefícios:

Refeição no local;

Vale Transporte ou ajuda de custo;

Vale Alimentação;

Assistência Médica (optativo);

Assistência Odontológica (optativo);

Seguro de vida;

Gympass;