Uma candidatura feita para esta oferta — um currículo e uma carta de apresentação personalizados que vão ao encontro do anúncio.
Klavi, em São Paulo, busca Consultor(a) de Vendas de Soluções para atuar na estrutura de Produtos & Soluções, conectando desafios de clientes ao portfólio da empresa e transformando problemas de negócio em soluções orientadas a dados.
Você conduzirá discovery, desenho de solução, construção de proposta de valor e business case, trabalhando com equipes de Produto, Dados e Tecnologia, além de manter relacionamento com clientes enterprise em ciclos complexos.
Buscamos um(a) Consultor(a) de Vendas de Soluções para atuar na estrutura de Produtos & Soluções da Klavi, conectando os desafios de clientes e prospects ao portfólio e às capacidades da empresa. A posição terá foco no diagnóstico consultivo de necessidades relacionadas a marketing, inteligência de mercado, inteligência competitiva e estratégia comercial, transformando problemas de negócio em soluções orientadas a dados. Atuará em parceria com o time Comercial ao longo do ciclo de vendas, desde o discovery até o desenho da solução, a construção da proposta de valor e do business case, além de contribuir para a evolução dos produtos e soluções da Klavi a partir dos aprendizados do mercado.
Buscamos um(a) Consultor(a) de Vendas de Soluções para atuar na estrutura de Produtos & Soluções da Klavi, conectando os desafios de clientes e prospects ao portfólio e às capacidades da empresa. A posição terá foco no diagnóstico consultivo de necessidades relacionadas a marketing, inteligência de mercado, inteligência competitiva e estratégia comercial, transformando problemas de negócio em soluções orientadas a dados. Atuará em parceria com o time Comercial ao longo do ciclo de vendas, desde o discovery até o desenho da solução, a construção da proposta de valor e do business case, além de contribuir para a evolução dos produtos e soluções da Klavi a partir dos aprendizados do mercado. Esta é uma posição sênior de contribuição individual, sem gestão direta de pessoas, com responsabilidade por liderança técnica, interlocução executiva e influência transversal.